Ihr Unternehmen?
Basierend auf Daten aus 20 Bewertungen schätzen Mitarbeiter:innen bei C&P Immobilien die Unternehmenskultur als modern ein, was weitgehend mit dem Branchendurchschnitt übereinstimmt. Die Zufriedenheit mit der Unternehmenskultur beträgt 3,8 Punkte auf einer Skala von 1 bis 5 basierend auf 80 Bewertungen.
Nutze deine Stimme und verrate uns, wie die Unternehmenskultur deines Arbeitgebers wirklich aussieht.
Die Unternehmenskultur kann in vier wichtige Dimensionen eingeteilt werden: Work-Life-Balance, Zusammenarbeit, Führung und strategische Ausrichtung. Jede dieser Dimensionen hat ihren eigenen Maßstab zwischen traditionell und modern.
20 User:innen haben eine Kulturbewertung abgegeben. Diese Faktoren wurden am häufigsten ausgewählt, um die Unternehmenskultur zu beschreiben.
Umgang miteinanderModern
Work-Life BalanceModern
Umgang miteinanderModern
Umgang miteinanderModern
Strategische RichtungModern
Hast du gewusst, dass es 6 Fragen zur Unternehmenskultur gibt, wenn du einen Arbeitgeber auf kununu bewertest? Hier sind die neuesten dieser Kommentare.
Findet nicht statt, die Mitarbeiter werden schlicht vor vollendete Tatschen gestellt
War ganz ok. Nach den Kündigungswellen ist der Zusammenhalt naturgemäß geschrumpft. Jeder klammert sich an seinen noch vorhandenen Arbeitsplatz. Wer schlau ist, verlässt das sinkende Schiffchen rechtzeitig von selbst
Unterirdisch. Überforderte "Manager", die in der Erfolgsphase nach oben gespült wurden, allerdings nicht in der Lage sind, den Aufgaben und Erfordernissen einer Führungskraft auch nur ansatzweise gerecht zu werden.
Kontrolle - wie schnell werden EMails abgearbeitet
Druck - schneller, schneller ...
Beobachtung - ständiges Nachfragen, sofortige Beantwortung der offenen Punkte
Rechtfertigung - warum so und nicht so
In guten Zeiten ein Unternehmen zu führen, ist keine Kunst, in schlechten dagegen sehr...