Inseldenken
Gut am Arbeitgeber finde ich
Die Rundherumleistungen wie der Fitnessraum und das frische Essen. Manche Abteilungen sind top und verstehen das WIR Denken.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Inseldenken (das ist nicht unser Anliegen), emotionale Meetings, zu wenig Zusammenhalt im Generellen
Verbesserungsvorschläge
Mehr das WIR in den Vordergrund stellen, zu viel Inseldenken - jede Abteilung leistet ihren Beitrag und ist wichtig - wenn das erkannt wird, wird viel mehr geschafft und die Motivation erhöht! Respektvoller Umgang miteinander.
Arbeitsatmosphäre
Ganz unterschiedlich in den Abteilungen
Kollegenzusammenhalt
Ganz unterschiedlich in den Abteilungen
Interessante Aufgaben
Potential wird nicht ausgeschöpft
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Hauptsponsor für Licht für die Welt, top
Gehalt/Sozialleistungen
Pensionsversicherung/Krankenversicherung, Mittagessen frisch gekocht, gratis Impfungen, viele Mitarbeiterevents, Sportangebot (Fitnessraum)
Karriere/Weiterbildung
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