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Unternehmenskultur

Kulturkompass - traditionell oder modern?

Basierend auf Daten aus 22 Bewertungen schätzen Mitarbeiter bei CURA COSMETICS GROUP die Unternehmenskultur als modern ein, was weitgehend mit dem Branchendurchschnitt übereinstimmt. Die Zufriedenheit mit der Unternehmenskultur beträgt 4,2 Punkte auf einer Skala von 1 bis 5 basierend auf 38 Bewertungen.

Traditionelle
Kultur
Moderne
Kultur
CURA COSMETICS GROUP
Branchendurchschnitt: Sonstige Branchen

Wie ist die Kultur bei deinem Arbeitgeber?

Nutze deine Stimme und verrate uns, wie die Unternehmenskultur deines Arbeitgebers wirklich aussieht.

Die vier Dimensionen von Unternehmenskultur

Die Unternehmenskultur kann in vier wichtige Dimensionen eingeteilt werden: Work-Life-Balance, Zusammenarbeit, Führung und strategische Ausrichtung. Jede dieser Dimensionen hat ihren eigenen Maßstab zwischen traditionell und modern.

Work-Life Balance
JobFür mich
Umgang miteinander
Resultate erzielenZusammenarbeiten
Führung
Richtung vorgebenMitarbeiter beteiligen
Strategische Richtung
Stabilität sichernVeränderungen antreiben
CURA COSMETICS GROUP
Branchendurchschnitt: Sonstige Branchen

Die meist gewählten Kulturfaktoren

22 User haben eine Kulturbewertung abgegeben. Diese Faktoren wurden am häufigsten ausgewählt, um die Unternehmenskultur zu beschreiben.

  • Kollegen helfen

    Umgang miteinanderModern

    73%

  • Flexibel sein

    Strategische RichtungModern

    64%

  • Sich kollegial verhalten

    Umgang miteinanderModern

    64%

  • Wenn nötig länger bleiben

    Work-Life BalanceTraditionell

    64%

  • Hohen Einsatz zeigen

    Work-Life BalanceTraditionell

    59%

Kommentare zur Unternehmenskultur aus unseren Bewertungen

Hast du gewusst, dass es 6 Fragen zur Unternehmenskultur gibt, wenn du einen Arbeitgeber auf kununu bewertest? Hier sind die neuesten dieser Kommentare.

5,0
ArbeitsatmosphäreEx-Angestellte/r oder Arbeiter/in

gute Stimmung, netter Umgang miteinander (sowohl MitarbeiterInnen untereinander als auch Vorgesetzte-MitarbeiterInnen) Neben dem wertschätzenden Miteinander trägt auch das helle, offene und moderne Gebäude dazu bei, dass man sich hier einfach wohl fühlt.

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5,0
Work-Life-BalanceEx-Angestellte/r oder Arbeiter/in

als Mutter von 2 Kindern ist man mir in der CURA stets entgegengekommen… nicht nur bei der flexiblen Einteilung der Arbeitszeiten sondern auch zB in schwierigen (Corona-)Zeiten als ich einen Sonderurlaub bekommen hatte, zu dem der Arbeitgeber nicht verpflichtet gewesen wäre. Außerdem: tolles Kinderbetreuungsangebot direkt vor Ort!

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1,0
Arbeitsatmosphäre

Mehr ausgrenzend als integrierend.

1,0
Kollegenzusammenhalt

Mehr ausgrenzend als integrierend.

5,0
ArbeitsatmosphäreAngestellte/r oder Arbeiter/in

Sehr angenehme Atmosphäre untereinander

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4,0
Work-Life-BalanceAngestellte/r oder Arbeiter/in

Gleitzeitregelung kann gut in den Alltag eingebaut werden

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