Tradition ist kein Geschäftsmodell- LEIDER WIRD DER RUF immer schlechter.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Gibts nicht.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Unprofessional, nicht zukunftsorientiert.
Verbesserungsvorschläge
Sie sollen für die Mitarbeiter investieren und fördern und wertschätzen.
Arbeitsatmosphäre
Die Arbeitsbedingungen sind sehr schlecht,Reisebüro - System oder Akkord Türkeiüberweisung.
Kundenportfolio leider nur aus Bulgarien, Rumänien, Philippinen.
Kommunikation
Jeder schaut auf sich.
Kollegenzusammenhalt
In der Filiale ist es sehr kollegial jeder unterstützt sich gegenseitig, ansonsten kannst du vergessen bist jemand sich meldet ( Zentralle
Work-Life-Balance
Work Life Balance ist ein Fremdwort
Vorgesetztenverhalten
Es gibt nur 1-2 Vorgesetzten mit einer Top-Ausbildung und alle anderen Arbeiten nur mit Beziehungen.
Vorgesetzten sind nicht lösungsorientiert, wenn man die Filialen zusperrt heißest noch immer nicht, dass du Professionell bist.Die Marke wird beschädigt schade.
Karriere/Weiterbildung
Weiterbildung hahaha.