Ihr Unternehmen?

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Bewertung

Ihr Unternehmen?

Ich bin froh von hier weg zu sein, es war verlorene Lebenszeit!

2,1
Nicht empfohlen
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat bis 2019 im Bereich Produktion in Wien gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Wenn man nur hier ist um Geld zu verdienen ist es ok, solange man sich aus dem Klassenkampf heraushält.

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Leistung wird nicht honoriert. Alles läuft über Sympathie und empfehlungen. Es ist nicht möglich, vernünftig mit den Vorgesetzten zu reden. Man wird nicht ernst genommen.

Verbesserungsvorschläge

Das Personal in der Führungsebene überdenken. Vernünftig investieren anstatt Dinge zu kaufen die billig sind, aber nicht funktionieren. Gute Mitarbeiter mehr fördern und fordern.

Arbeitsatmosphäre

Vorgesetzte sind schlecht ausgebildet. Deren Fehler werden oft auf die niedrigeren Arbeiter und Angestellten abgewälzt.

Image

Der Ruf des Unternehmens ist nicht gut, da zu viele vermeidbare Fehler passieren, die auch die Kunden mitbekommen

Work-Life-Balance

Kann man bei Schichtarbeit auch nicht erwarten.

Karriere/Weiterbildung

Wird nur einigen auserwählten Mitarbeitern gewährt.

Gehalt/Benefits

Der Gehalt ist ok, aber es gibt aber zwischen direkten Kollegen ein nicht nachvollziehbares Gehaltsgefälle.

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Es gibt genaue Richtlinien bezüglich Umwelt, daher hat die Firma hat einen Ökopreis gewonnen. Was das Sozialbewusstsein angeht ist es verbesserungswürdig.

Kollegenzusammenhalt

In meiner Abteilung gut, aber das ist auch nicht überall so.

Umgang mit älteren Kollegen

Alte Kollegen können tun und lassen was sie wollen und verdienen dabei unverschämt viel ohne Leistung bringen zu müssen.

Vorgesetztenverhalten

Das Verhalten der Vorgesetzten ist ein Armutszeugnis. Dazu kann ich mich hier im Detail aber nicht äußern.

Arbeitsbedingungen

Es ist schmutzig und minimalistisch. Es wird das absolute Minimum in die Infrastruktur investiert, dabei werden noch unverzeihbare Fehler gemacht.

Kommunikation

Der Kopf weiß nicht, was die Hände tun. Die Arbeitsanweisungen sind intuitiv durchzufühen, da oft nicht klar ist, was gemeint ist. Es ist den erfahrenen Arbeitern zu verdanken, dass es meistens auch ohne Kommunikation funktioniert.

Gleichberechtigung

Es werden Stellen intern nach Sympathie besetzt. Hier weiterzukommen ist nur möglich, wenn man seine eigene Meinung nicht vertritt und man sich mit dem Vorgesetzten anfreundet.

Interessante Aufgaben

Es gäbe viel zu verbessern, das wird einem aber nicht leicht gemacht. Wenn man etwas Sinnvolles macht wollen sich andere damit profilieren.

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Wie läuft deine Arbeitswoche?

Anonym · Sieh, ob’s deinen Kolleg:innen auch so geht.