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Jetzt Profil vervollständigenBasierend auf Daten aus 40 Bewertungen schätzen Mitarbeiter bei din - Dietmar Nocker Sicherheitstechnik die Unternehmenskultur als modern ein, während der Branchendurchschnitt leicht in Richtung modern tendiert. Die Zufriedenheit mit der Unternehmenskultur beträgt 4,3 Punkte auf einer Skala von 1 bis 5 basierend auf 83 Bewertungen.
Nutze deine Stimme und verrate uns, wie die Unternehmenskultur deines Arbeitgebers wirklich aussieht.
Die Unternehmenskultur kann in vier wichtige Dimensionen eingeteilt werden: Work-Life-Balance, Zusammenarbeit, Führung und strategische Ausrichtung. Jede dieser Dimensionen hat ihren eigenen Maßstab zwischen traditionell und modern.
40 User haben eine Kulturbewertung abgegeben. Diese Faktoren wurden am häufigsten ausgewählt, um die Unternehmenskultur zu beschreiben.
Strategische RichtungModern
Umgang miteinanderModern
Work-Life BalanceTraditionell
FührungModern
Work-Life BalanceTraditionell
Hast du gewusst, dass es 6 Fragen zur Unternehmenskultur gibt, wenn du einen Arbeitgeber auf kununu bewertest? Hier sind die neuesten dieser Kommentare.
die meisten Kollegen kennen sich schon lange und haben ein freundschaftliches Verhältnis, neue Kollegen werden gut aufgenommen
Gleitzeit sogar im Produktionsbereich, Führungskräfte sind flexibel, wenn man mal eine Sonderlösung braucht
Kollegialer, angenehmer Umgang, bei Problemen gibt es immer ein offenes Ohr
Abwechslungsreiche Tätigkeit, teilweise etwas eintönig
Gute Kollegen, wertschätzender Umgang, auch wenn mal was nicht passt