29 von 79 Bewertungen von Mitarbeiter:innen(gefiltert)kununu Prüfprozess
kununu Prüfprozess
29 Mitarbeiter:innen haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 3,4 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
Ihr Unternehmen?
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29 Mitarbeiter:innen haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 3,4 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
Nichts - austreten.
Warum müssen so viele Mitarbeiter gehen. Es hat niemand etwas Böses getan.
Sich nicht wie ein Elefant im Porzellanladen benehmen.
Mobbing an der Tagesordnung
Austrittszahlen hoch
Trotzdem ich immer wieder Überstunden gemacht habe und alle Aufgaben pünktlich erledigt habe, wollte man mich loswerden, weil der Oberste mich nicht wollte.
Anfangs ja, dann immer weniger bis null
War ok
Nicht mehr vorhanden.
Aus den Augen, aus dem Sinn
nicht alle willkommen
Unter jeder Kritik
Wurden immer schlechter, da fragt man sich, ob das wirklich die Kirche ist.
nicht vorhanden
Schleimen hilft
Die Aufgaben sind sehr spannend und ich wäre gerne länger geblieben, aber unter den Bedingungen lieber nicht.
Keine gute arbeiten
Ganz schlecht
Nicht
Nicht
Nicht
Nicht
Keine Kommunikation
Zusammenhalt, Betriebsklima, Flexibilität, Zusammenarbeit mit Kolleg*innen
Extrem hierarchische Struktur, wenig Partizipation, wenig Transparenz, mangelnde personelle Ressourcen (zu viele Arbeitspakete bei Einzelpersonen)
Faire Entlohnung.
Aktuell zum Leben zu wenig, zum Sterben zu viel. Ausgenommen die Sonderverträge in den höheren Leitungsebenen.
Flexible Zeiteinteilung und selbstbestimmtes Arbeiten im Teilbereich
Undurchsichtiger, von Macht geprägter Führungsstil
Mehr Vertrauen in die Mitarbeiterinnen
Arbeitsplatz Sicherheit und angenehmes klima
Keine persönlichen oder berufliche Weiterbildung bzw nicht nennenswerte
Mehr Weiterbildungsmöglickeiten etc.
Das soziale Umfeld.
Die Aufstiegschancen
Nicht immer die selben Protagonisten für neue Projekte heranziehen.
Familienfreundlich, kreativ, im Bereich gutes Einvernehmen
Diktatorische Führung, Mitarbeiter sind weitestgehend egsl
Führungsebene tauschen, mit der Zeit gehen
Entwicklungsmöglichkeiten
Geringe Wertschätzung
Besseres onboarding, Arbeitnehmer mehr wertschätzen
Umweltbewusstsein ist ausbaufähig
Ich liebe meine Arbeit sehr und schätze die gute Zusammenarbeit sehr und das gute Team Work in meiner Gruppe.
Soweit nichts.
Eventuell mehr Gehalt aber sonst sehr zufrieden.
flexible Arbeitszeit
Der unentwegte Versuch Mehr dem Mitarbeiter abzuringen als eigentlich gut ist.
Mehr im Bereich der Laienmitarbeiter zu fördern nicht nur im Bereich der Geweihten.
durch Einsparungen immer schlechter da immer mehr Arbeitsdruck
bis dato kein Homeoffice möglich
Sehr niedriges Gehalt, Sozalleistungen sind zum Teil (schon seit 15 Jahren) vorhanden - aber neue Leistungen gibt es kaum.
Man erwartet sich mehr von diesen Arbeitgeber, nicht nur das mindest Maß laut Arbeitsrecht.
Nimmt mit immer mehr Druck ab bzw. wird nur Abteilung für Abteilung gearbeitet. Das große ganze etwas aus den augen verloren.
Je nach dem...
Je nach Abteilung unterschiedlich, jedoch hoher Druck von Personalstelle.
Gut solange man sich auch zu wehren weiß, Ja-Sager werden schnell mit zuviel Arbeit überschüttet.
Eigentlich gut, nur je niedriger der Stand desto weniger Information.
In nicht klerikalem Bereich wird sehr geschaut das es ausgewogen bzw. auch schon etwas mehr weiblich ist.
So verdient kununu Geld.