Absichtliches zunichte machen der Filialen
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Das Unternehmen arbeitet ohne Rücksicht auf Verluste gegen die eigenen Filialen, online Bestellungen werden gefördert mit 1000 Payback Punkten extra obwohl schon im Vorjahr die Paketflut nicht zu bewältigen war setzt das Unternehmen dieses Jahr noch einen drauf! Vor Weihnachten und mit corona! Das totale Chaos Das die Mitarbeiter in den Filialen mit stemmen müssen, zusätzlich online Pakete und express Abholungen packen! Mehr Arbeit weniger Umsatz den der kommt dem Onlineshopp zu Gute also auch eine immer geringere Umsatzbeteiligung! Das Ziel worauf es hinauslaufen soll ist offensichtlich weniger qualifiziertes Personal in den Filialen die können durch billig Kräfte ersetzt werden diese müssen dann ja nur noch packen!
Arbeitsatmosphäre
Kommunikation
Kollegenzusammenhalt
Work-Life-Balance
Vorgesetztenverhalten
Interessante Aufgaben
Gleichberechtigung
Umgang mit älteren Kollegen
Arbeitsbedingungen
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Gehalt/Sozialleistungen
Image
Karriere/Weiterbildung
Arbeitgeber-Kommentar
Liebe Kollegin, lieber Kollege,
vielen Dank für Ihr Feedback. Gerne möchte wir Ihnen erklären, warum wir das Einkaufen über dm.at in den letzten Monaten besonders gefördert haben: Aufgrund der pandemiebedingten Lockdowns und Kontaktbeschränkungen sahen sich viele Menschen gezwungen, ihre Einkäufe online zu tätigen. Deswegen war es uns wichtig, regionale Alternativen zu großen internationalen Versandhändlern aufzuzeigen. Durch das Konzept der Filialkommissionierung mithilfe bestehender Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter konnten wir die Wertschöpfung in den Filialen erhalten – und so lokale Arbeitsplätze und Standorte absichern. Darüber hinaus war und ist die Expressabholung eine wichtige Maßnahme zum Schutze der Kundinnen und Kunden, aber auch der Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter. Sie führt dazu, dass weniger Menschen gleichzeitig in den Filialen anwesend sind und die Aufenthaltsdauer wesentlich reduziert wird, was uns letztlich auch dabei hilft, das Infektionsgeschehen weiter einzudämmen. Denn unser Wunsch ist es, künftig wieder in gewohnter Qualität und ohne Einschränkungen vor Ort beraten zu können – von Mensch zu Mensch.
Beste Grüße,
Magdalena Stadler aus dem Ressort Mitarbeiter