dm ist ein sehr guter Arbeitgeber
Gut am Arbeitgeber finde ich
Es wird viel für die MA getan (bei Mitarbeiterbefragungen wird anschließend gehandelt)
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Provisionssystem zwischen Mitarbeiter und Führungskraft (gehört bei Führungskraft geändert) passt nicht. Es sollte nicht sein dass ein MA mit seiner Provision fast gleich viel verdient wie sein Vorgesetzter. Für Führungskräfte das selbe System wie für MA.
Verbesserungsvorschläge
Ältere MA, wo man weiß, dass sie bald in Pension gehen, sollten nicht mehr, wenn sie nicht möchten, auf Aus-und Weiterbildungen fahren MÜSSEN. Mehr den Jüngeren die Zeit geben sich weiter zu bilden. Das Provisionssystem für Dienstleistungs Studioleiter/innen gehört dem MA System angepasst!
Work-Life-Balance
Wegen diversen Besprechungen oft schwierig mit der Urlaubsplanung
Gehalt/Sozialleistungen
Provisionssystem für Studioleiter/innen gehört geändert!!Gehälter werden pünktlichst bezahlt.
Arbeitsatmosphäre
Kommunikation
Kollegenzusammenhalt
Vorgesetztenverhalten
Interessante Aufgaben
Gleichberechtigung
Umgang mit älteren Kollegen
Arbeitsbedingungen
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Image
Karriere/Weiterbildung
Arbeitgeber-Kommentar
Liebe Kollegin, lieber Kollege,
danke für die 5-Sterne-Bewertung. Wir freuen uns, dass Sie sich bei dm wohlfühlen und unsere Angebote schätzen. Suchen Sie bezüglich der angeführten Punkte das Gespräch mit Ihrem Führenden und sprechen Sie diese gerne an.
Liebe Grüße,
Susanna Doll aus dem Ressort Mitarbeiter