Nach Außen gut ausschauen und billige Arbeitskräfte einstellen, sind die zwei Leitfaden des Unternehmens
Arbeitsatmosphäre
Die Kollegen sind schon nett, aber ständig wird nur das Feuer gelöscht, statt ein Projekt gescheit vorgeplant.
Kommunikation
Mangel in IT-System verursacht doppelte Arbeit für jede Abteilung. Vieles wird mündlich besprochen, ist aber nirgendwo dokumentiert (Kein Intranet vorhanden)
Kollegenzusammenhalt
Ist nach Abteilung unterschiedlich
Work-Life-Balance
Privates Leben, Gesundheit von Mitarbeiter wird nicht vor Augen gehalten. Wichtigste ist, dass das Job erledigt ist.
Vorgesetztenverhalten
Mitarbeiter und seine Arbeit werden eher außer Acht gelassen und geschätzt
Interessante Aufgaben
Mit raschem Wachstum gibt es genug zu tun
Arbeitsbedingungen
Modernes Büro, aber überfüllt
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Umweltmanagement existiert, wird aber von Führungskräften nicht Ernst genug genommen
Gehalt/Sozialleistungen
Keine Lohnerhöhung, keine soziale Unterstützungen
Image
Nach Außen schaut gut aus
Karriere/Weiterbildung
Weiterbildung wird nur begrenzt unterstützt