Es ist leicht, sich wie zu Hause zu fühlen, Unterstützung zu erhalten oder eine neue Herausforderung anzunehmen.
Verbesserungsvorschläge
Wir könnten etwas besser organisiert sein, wenn es darum geht, Aufgaben zu verteilen, damit es nicht so stressig wird.
Arbeitsatmosphäre
Es ist oft stressig, aber in allen anderen Aspekten ist das Arbeitsatmosphäre 5/5.
Kollegenzusammenhalt
Ich glaube, ich würde meine Kollegen besser kennen lernen, wenn wir alle jeden Tag ins Büro gehen würden. Aber ich schätze immer noch die Work-Life-Balance, die mit der Flexibilität einhergeht, dass ich wählen kann, ob ich im Büro, im Homeoffice oder aus der Ferne arbeiten möchte, daher würde ich das nicht ändern.
Umgang mit älteren Kollegen
Ich habe das Gefühl, dass wir in Bezug auf das Alter nicht so divers sind, aber ich glaube, dass Erfahrung sehr geschätzt wird. Ich bin selbst nicht sehr erfahren, aber ich kann mir vorstellen, viele Jahre hier zu arbeiten, ohne dass es langweilig wird.
Gehalt/Sozialleistungen
Ich bin zufrieden, aber ich habe nicht viel, womit ich es vergleichen könnte.
Kommunikation
Work-Life-Balance
Vorgesetztenverhalten
Interessante Aufgaben
Gleichberechtigung
Arbeitsbedingungen
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Image
Karriere/Weiterbildung
Arbeitgeber-Kommentar
Hallo,
vielen Dank für dein ehrliches Feedback. Es freut uns zu hören, dass du dich bei e-dialog wie zu Hause fühlst und die Unterstützung findest, die du brauchst, um neue Herausforderungen anzunehmen.
Deine Bewertung von 4,5 zeigt uns, dass wir auf dem richtigen Weg sind, gleichzeitig wollen wir uns natürlich entwickeln.
Deine Anregung bezüglich der Aufgabenverteilung nehmen wir ernst. Wir verstehen, dass eine bessere Organisation dazu beitragen kann, Stress zu reduzieren. Unser Ziel ist es, für alle Personen stets gute Arbeitsbedingungen zu schaffen.
Nochmals vielen Dank für deine Rückmeldung. Wir schätzen es, dass du Teil unseres Teams bist und freuen uns darauf, gemeinsam mit dir weiter zu wachsen.
Beste Grüße, Susanne und das People & Culture Team