Leider nicht weiterzuempfehlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Recht / Steuern bei ECOVIS Austria Unternehmensberatungsgesellschaft m.b.H. in Wien gearbeitet.
Verbesserungsvorschläge
Das Unternehmen sollte sich auf die Weiterbildung der Mitarbeiter:innen fokussieren und nicht laufend nach neuen werben.
Arbeitsatmosphäre
Teams werden binnen Tage aufgelöst. Deshalb ist die Atmosphäre fraglich.
Vorgesetztenverhalten
Leider ist das Vertrauen in die Vorgesetzten nicht vorhanden. Die Vorgesetzten sind sehr Deckungsbeitrag orientiert und schätzen die Verbesserung der Leistung / Arbeitsbereitschaft nicht.
Kommunikation
Die Kommunikation findet in dem Unternehmen statt. Anstatt in bestehende Mitarbeiter:innen zu investieren, wird der Personal schnell ausgetauscht.
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Benefits
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Arbeitsbedingungen
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen