Gut, aber nicht perfekt
Verbesserungsvorschläge
Es gibt Mitarbeiter welche gefühlt den ganzen Tag nur herumstehen und dafür ziemlich viel abkassieren und Mitarbeiter welche jeden Tag 10 Stunden durcharbeiten, für eine vergleichsweise schlechte Entlohnung. Arbeitsbelastung sollte besser aufgeteilt werden und gute Leistungen und Einsatzbereitschaft mehr geschätzt werden.
Kommunikation
Abteilungsübergreifende Kommunikation leider so gut wie garnicht vorhanden
Kollegenzusammenhalt
Natürlich in jedem Bereich anders, habe damit schon gute und schlechte Erfahrungen gemacht
Work-Life-Balance
von mir gestellte Urlaubsanträge wurden noch nie abgelehnt, solange ich meine Arbeiten termingerecht erledigen kann darf ich eigenverantwortlich über meinen Urlaubs- und Überstundenkonsum entscheiden
Gehalt/Sozialleistungen
Gehalt war schon mal besser,
nach einer Erhöhung braucht man nicht fragen - sowieso aussichtslos
Arbeitsatmosphäre
Vorgesetztenverhalten
Interessante Aufgaben
Gleichberechtigung
Umgang mit älteren Kollegen
Arbeitsbedingungen
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Image
Karriere/Weiterbildung
Arbeitgeber-Kommentar
Sehr geehrte/r Mitarbeiter/in,
vielen Dank für Ihre Bewertung – es freut uns, dass Sie überwiegend sehr zufrieden bei uns sind und ENGEL weiterempfehlen!
Bitte sprechen Sie mit Ihrer Führungskraft über die Ungleichverteilung der Arbeit. Gerne stehe auch ich zur Verfügung.
Schöne Grüße
Tanja Buchinger / HR-Team