Alt/Jung Gehaltsgefälle mit überbordenden Leistungsansprüchen und ausgehungerter Personaldecke
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung bei EVN in Maria Enzersdorf gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Die Sozialleistungen!
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Der extrem hohe personelle Leistungsdruck wegen Unterbesetzung.
Arbeitsatmosphäre
Zweckmäßig modern, aber nicht praktisch …
Kollegenzusammenhalt
Sehr unterschiedlich in den Abteilungen
Work-Life-Balance
Sehr hoher Leistungsdruck … mit teilweise aufgezwungenen Überstundenpauschale …
Gehalt/Sozialleistungen
Gute Sozialleistungen werden als Begründung für Gehaltslimitierungen angeführt
Image
War früher wesentlich besser …
Kommunikation
Vorgesetztenverhalten
Interessante Aufgaben
Gleichberechtigung
Umgang mit älteren Kollegen
Arbeitsbedingungen
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Karriere/Weiterbildung
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