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Bewertung

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Menschlicher Arbeitgeber mit Entwicklungspotenzial

4,2
Empfohlen
FührungskraftHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Finanzen / Controlling in Albersdorf gearbeitet.

Arbeitsatmosphäre

Angenehme Büroräume, kostenfreier Kaffee / Tee

Image

Insgesamt ein positives Image (könnte noch medienwirksamer sein)

Work-Life-Balance

Urlaubswünsche und Freizeit werden soweit irgendwie möglich im Sinne der Mitarbeiter ermöglicht; Homeoffice bis zu zwei Tage / Woche

Karriere/Weiterbildung

Schulungsangebote vorhanden (z.B. Business English); berufsbegleitende Ausbildungen werden unterstützt

Gehalt/Benefits

Überdurchschnittlich (gemessen an der Unternehmensgröße)

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Hohes Umweltbewusstsein zunehmend weiter im Fokus; Soziales Engagement

Kollegenzusammenhalt

Im Team sehr gut, abteilungsübergreifend Potenzial

Umgang mit älteren Kollegen

Respektvoller Umgang mit älteren Kollegen und Möglichkeit einer (teilzeitigen) Weiterbeschäftigung auch über das Pensionseintrittsalter hinaus

Vorgesetztenverhalten

Nahbar und menschlich, Potenzial bei Kommunikation und Verbindlichkeit

Arbeitsbedingungen

Alle wesentlichen Arbeitsmittel und Gestaltung der Arbeitsplätze sind zeitgemäss

Kommunikation

Kommunikation nicht immer durchgängig

Gleichberechtigung

Keine Unterschiede zwischen männlichen und weiblichen sowie ausländischen Mitarbeitern

Interessante Aufgaben

Sehr breites Aufgabenspektrum mit vielen übergreifenden Themen

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