25 Bewertungen von Mitarbeiter:innenkununu Prüfprozess
kununu Prüfprozess
Score-Details
25 Mitarbeiter:innen haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 2,8 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
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25 Bewertungen von Mitarbeiter:innen
Mehrfachbewertung
Arbeitgeber ohne Sinn für den Menschen. Alles was zählt ist Profit.
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat bis 2025 für dieses Unternehmen in Mattersburg gearbeitet und diesen Arbeitgeber mehrfach bewertet. (Mitarbeiter:innen dürfen ihren Arbeitgeber einmal im Jahr bewerten.)
Arbeitsatmosphäre
Druck aus dem Management, keine Rücksicht auf Mitarbeiterbedürfnisse, denn alles was für die obere Ebene zählt ist "immer weiter und immer besser ohne Rücksicht auf Verluste" - sieht man das nicht so, kann man gehen.
Image
Nach außen hin wirkt das Unternehmen gut. Die Produkte sind beliebt und kommen bei den Konsumenten seit Jahren gut an. Aber die Umstände innerhalb des Unternehmens lassen zu wünschen übrig. Es gibt kaum positive Aspekte, die erwähnenswert sind.
Work-Life-Balance
Darf laut Geschäftsführer nicht existieren und man solle doch für sein Geld ausreichend Überstunden machen (All in Vertrag für alle Vollzeit Mitarbeiter ein MUSS)
Karriere/Weiterbildung
Weiterbildungen werden abgelehnt, weil sie Geld kosten. Es wird einem nur die Möglichkeit geboten, sich mit Tutorials selbst weiterzubilden. Obwohl bei Einstellungsgesprächen damit geworben wird, dass Weiterbildungen möglich und auch erwünscht sind.
Gehalt/Benefits
Absolut unfaire Gehaltsbedingungen. Die Mitarbeiter untereinander reden, aber das Management checkt das nicht. Manche verdienen enorm viel und leisten nichts, wohingegen anderen mehr Gehalt verweigert wird, die immer arbeitsbereit sind/waren. Selbst langjährige Mitarbeiter, die nie eine Erhöhung erhalten haben, bekommen nicht mehr Gehalt, wenn sie danach fragen. Gehaltsverhandlungen dauern ebenfalls mehrere Monate. Es wird einem ein Stein nach dem anderen in den Weg gelegt. Benefits sind okay - Mitarbeiterkantine, Weihnachtsfeier + Geschenk, Seminare, manchmal Teamevents - aber auch hier könnte man weitaus mehr bieten.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Alles was den Mitarbeiter direkt betrifft wird als sinnlos erachtet, vor allem weil es kein Geld bringt. Nachhaltige Maßnahmen, die sich positiv auf das Wohlbefinden der Mitarbeiter auswirken würden, werden pauschal immer abgelehnt. Nachhaltige Maßnahmen für die Umwelt werden vorwiegend dann umgesetzt, wenn damit wirklich Geld eingespart werden kann.
Kollegenzusammenhalt
Von Abteilung zu Abteilung unterschiedlich. Im Großen und Ganzen ist das Team jedoch das einzig wertvolle an dieser Firma.
Vorgesetztenverhalten
Abwertend, keine Wertschätzung, nur auf Profit und höhere Boni aus. Keine Frauen im Management. Generell werden Frauen als weniger wertvoll angesehen und Karriere- sowie Ausbildungsmöglichkeiten werden ihnen verweigert. Fehler werden nicht akzeptiert und diese werden einem noch ewig danach vorgehalten. Mitarbeiter werden nicht als Menschen sondern als "Mittel zum Zweck" angesehen.
Arbeitsbedingungen
Alte Einrichtungen, für moderne Stehtische mussten einige Mitarbeiter wochenlang kämpfen und trotzdem haben noch nicht alle einen - Argument damals "Solang du noch keine Rückenschmerzen hast, ist ein Stehtisch nicht notwendig".
Kommunikation
Themen die dem Management Geld oder Ansehen bei der Konzernmutter bringen, werden unverzüglich beantwortet und sind ebenso schnell abzuarbeiten - Mitarbeiter werden oft sehr kurzfristig über Aufgaben informiert. Bei Themen, die das Wohl der Mitarbeiter betreffen oder weniger profitabel sind, wartet man Wochen, teils sogar Monate auf Antworten und einen Prozessabschluss.
Gleichberechtigung
Nicht vorhanden. Weder bei der Bezahlung noch bei der Behandlung. Vollzeitmitarbeiter werden als besser angesehen. Teilzeitmitarbeiter werden von Team-Events/Seminaren ausgeschlossen, weil sie dem Unternehmen ja nicht so viel bieten können, wie jemand der Vollzeit arbeitet.
Umgang mit älteren Kollegen
Interessante Aufgaben
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Finger weg!
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat bis 2025 im Bereich Marketing / Produktmanagement in Mattersburg gearbeitet.
Arbeitsatmosphäre
Schlecht
Image
Nach außen super, Innen unter jeder kritik
Work-Life-Balance
Man kommt zu hause nicht zur Ruhe
Karriere/Weiterbildung
Man kann Karriere machen, aber eigene Meinung darfst du nicht haben
Gehalt/Benefits
Glauben, man zahlt dafür, dass man dort arbeiten kann
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Jedem egal
Kollegenzusammenhalt
Sehr schlecht. Jeder will dem anderen nur schlecht.
Umgang mit älteren Kollegen
Werden rausgedrängt
Vorgesetztenverhalten
Ignorant, abwertend
Arbeitsbedingungen
Es wird auf wünsche und Bedürfnisse nicht eingegangen
Kommunikation
Jeder weiß alles und keiner weiß nichts
Gleichberechtigung
Frauen werden nicht ernst genommen
Interessante Aufgaben
Arbeit selber war gut
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Lebt von der Vergangenheit
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr für dieses Unternehmen in Mattersburg gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
das Image der Marke, günstiges Mittagessen in der Kantine
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Der Umgangston gegenüber Mitarbeitenden ist häufig nicht wertschätzend und nicht auf Augenhöhe. Top-down Führung und keine Offenheit für Veränderung. Nur weil man es immer so gemacht hat, muss es nicht die beste Lösung sein.
Arbeitsatmosphäre
Die Unternehmenskultur ist sehr hierarchisch, Entscheidungen werden nur ganz oben getroffen und es gibt wenig Offenheit für Veränderungen. Der Ton ist in den Meetings eher rau und es wird auch mal lauter. Mitarbeiter werden vor versammelter Mannschaft heruntergemacht und bloßgestellt, wenn sie anderer Meinung sind.
Image
gutes Image der Marke und des Unternehmens, wenn auch etwas verstaubt
Work-Life-Balance
ist ok
Karriere/Weiterbildung
wenig Weiterbildungsmöglichkeiten, Mitarbeiter bleiben oft Jahrzehnte auf ihrem Job
Kollegenzusammenhalt
in den Abteilungen gut, zwischen den Abteilungen gibt es wenig Austausch
Umgang mit älteren Kollegen
der Altersdurchschnitt ist eher hoch
Vorgesetztenverhalten
Es wird von oben herab geführt, kaum Entscheidungsspielraum für Mitarbeiter. Kommunikation verläuft nicht wertschätzend und nicht auf Augenhöhe.
Arbeitsbedingungen
veraltete Büros, wenig Digitalisierung (nur was vom Konzern kommt)
Kommunikation
Es gibt kaum abteilungsübergreifende Meetings und keine transparente Kommunikation.
Gleichberechtigung
Es gibt keine Frauen im obersten Management und auch im mittleren Management kaum Frauen. Der Umgang mit dem Thema wirkt wenig reflektiert und hat keine Priorität. Teilzeitkräfte werden großteils ignoriert und teilweise in relevante Informationen oder Termine nicht eingebunden.
Gehalt/Benefits
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Interessante Aufgaben
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FELIX AUSTRIA - a great place to work - SUPER ÖSTERREICHISCHES UNTERNEHMEN
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Beschaffung / Einkauf in Mattersburg gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Abwechslungsreiche Arbeit
Fairer Umgang aller Kollegen (sowohl horizontal als auch vertikal)
Angebot digitales Arbeiten/Arbeitsplatz
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Benefits
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Traditionsreiches Unternehmen mit viel Power
FührungskraftHat zum Zeitpunkt der Bewertung für dieses Unternehmen in Mattersburg gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Man bekommt so viel Gestaltungsfreiraum vom Unternehmen. Es liegt an jedem selbst, dies auch zu nutzen!
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Benefits
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Traditionelles, gesundes Unternehmen mit einigen Schwachstellen
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr im Bereich Administration / Verwaltung in Mattersburg gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Vieles! Starke Marke in Österreich, tolles Image in der Bevölkerung. Gute Produkte, hergestellt von Personen welche ihr Handwerk verstehen. Viel Erfahrung in manchen Abteilungen. Gut vernetzt mit Mutterkonzern in Norwegen. Guter Austausch mit Kollegen möglich.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Zu viel von Oben bestimmt. Meinungen der Mitarbeiter zum Teil nicht wichtig. Zum Teil schlechte Kommunikation. Veraltete Methoden und defacto keine Digitalisierung (außer natürlich die Basics fürs Arbeiten). Da geht mehr
Verbesserungsvorschläge
Mehr auf die Mitarbeiter hören und Ideen aufnehmen. Weniger Top-Down Management. Nicht nur in die Marke, sondern auch in die Infrastruktur investieren.
Karriere/Weiterbildung
wenige Aufstiegschancen
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Green-Washing. Viel reden, und wenig dahinter. Nachhaltigkeitsinitiativen werden abgeschlagen - bringen ja kein Geld.
Kollegenzusammenhalt
In den Abteilungen gut. Abteilungsübergreifend schwach
Vorgesetztenverhalten
Zum direkten Vorgesetzten relativ gute Beziehung. Weiter rauf schwache Vorstellung und nie präsent
Arbeitsbedingungen
Sehr alte Gebäude. Verwaltung wird zwar investiert, aber geht man einmal in die Produktion, sieht man wo nichts vom Geld landet. Alte, kaputte Gebäude, laufende Wasserleitungen, viele Defekte an den Wänden.
Kommunikation
Vieles wird verheimlicht und einiges nicht kommuniziert
Gleichberechtigung
Top-Management keine einzige Frau zum Zeitpunkt des Arbeitsverhältnisses. Mittleres Management fast keine Frauen. Der Eindruck ist, dass Aufstieg von Frauen zurückgehalten und nicht erwünscht wäre.
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Gehalt/Benefits
Umgang mit älteren Kollegen
Interessante Aufgaben
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Ein sehr familiärer Betrieb!
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Logistik / Materialwirtschaft in Mattersburg gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Man kann immer zu ihm kommen egal welches Problem man hat es wird für eine Lösung gesucht die für beide Seiten gut ist. Und ich bin alleinerziehende Mutter mein Arbeitgeber steht mir immer zur Seite wenn mir mal was zuviel wird oder ich einfach hilfe benötige, sehr famililär und immer für einen da... habe echt großes Glück in dieser Firma sein zu dürfen.. Und kann mit Stolz sagen das ich froh bin dort zu arbeiten, wir gehen alle zu gerne in die arbeit und es macht richtig spaß weil man als mensch geschätzt wird und nicht nur als Arbeiter!
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Nichts!
Verbesserungsvorschläge
Gibt es keine!
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Benefits
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Gut: 3,2 von 5 Sternen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Produktion in Mattersburg gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Die Arbeit und das Gehalt
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Der druck und die Konversation
Verbesserungsvorschläge
Besser hinhören,schneller Handeln
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Benefits
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Es ist in Ordnung in diesem Betrieb zu Arbeiten.
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Produktion in Mattersburg gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Die Geschäfte abwickeln und Verkaufen
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Der Umgang mit den Mitarbeitern
Verbesserungsvorschläge
Mehr Anteilnahme an seinen Mitarbeiter.
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Benefits
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Arbeiten in sehr guter Atmosphäre
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Marketing / Produktmanagement in Mattersburg gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Sehr positive Stimmung
Verbesserungsvorschläge
Investition in das Gebäude
Arbeitsatmosphäre
Sehr viele, sehr hilfsbereite, kollegiale Menschen
Kollegenzusammenhalt
noch richtig burgenländisch
Arbeitsbedingungen
Altes Gebäude das erneuert gehört, aber gutes Arbeitsequipment
Kommunikation
Direkte, klare Kommunikation
Interessante Aufgaben
Interessante Ideen dürfen umgesetzt werden
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Benefits
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Gleichberechtigung
HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen
Wir setzen auf Transparenz
So verdient kununu Geld.
Fragen zu Bewertungen und Gehältern
- Basierend auf 25 Erfahrungen von aktuellen und ehemaligen Mitarbeiter:innen wird Felix Austria GesmbH durchschnittlich mit 2,8 von 5 Punkten bewertet. Dieser Wert liegt unter dem Durchschnitt der Branche Nahrungsmittel/Landwirtschaft (3,4 Punkte). 43% der Bewertenden würden Felix Austria GesmbH als Arbeitgeber weiterempfehlen.
- Ausgehend von 25 Bewertungen gefallen die Faktoren Interessante Aufgaben, Kollegenzusammenhalt und Umgang mit älteren Kollegen den Mitarbeiter:innen am besten an dem Unternehmen.
- Neben positivem Feedback haben Mitarbeiter:innen auch Verbesserungsvorschläge für den Arbeitgeber. Ausgehend von 25 Bewertungen sind Mitarbeiter:innen der Meinung, dass sich Felix Austria GesmbH als Arbeitgeber vor allem im Bereich Kommunikation noch verbessern kann.