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Foggensteiner 
Public 
Relations 
GmbH
Vorstellungsgespräche

2 Bewertungen von Bewerbern

kununu Score: 1,6
Score-Details

2 Bewerber haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 1,6 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.

Authentische Bewertungen für eine bessere Arbeitswelt

Alle Bewertungen durchlaufen den gleichen Prüfprozess - egal, ob sie positiv oder negativ sind. Im Zweifel werden Bewertende gebeten, einen Nachweis über ihr Arbeitsverhältnis zu erbringen.

Merkwürdige Firma, unprofessionelles Verhalten, hat sich nie wieder gemeldet

1,4
Bewerber/inHat sich bei Foggensteiner Public Relations GmbH beworben.

Verbesserungsvorschläge

Was diese Firma macht oder will ist ein Rätsel. Es wird scheinbar versucht, neue Unternehmensziele durch Vorstellungsgespräche zu entwickeln - man ist dann also für diesen letztlich Ein-Personen-Betrieb ein unbezahlter Berater.

Sehr triste Erfahrung: dunkle, deprimierende Räume, unordentlich und vollgeräumt mit irgendwelchen Kartons aus alten Zeiten, dazwischen Utensilien aus dem Zweitjob. Uralte Möbel, man fühlt sich wie in einem Lager, was wiederum zur Lage im Keller passt, mit Gittern vorm Fenster. Ebenso konzept- und farblos wie die Firma selbst.

Am Anfang ging alles ganz schnell, dann kam nie wieder was, keine Meldung, keine Absage. Eine Kommunikationsagentur, die nicht kommunizieren kann. Na Bravo!

Bewerbungsfragen

  • Da es ja nie wohl um eine Anstellung ging, blieben die Fragen hier aus.
  • Es ging nur um Ausfragen zu eventuellen Tätigkeitsfeldern. Wie gesagt, kostenloses Consulting, getarnt als Bewerbungsgespräch.

Erklärung der weiteren Schritte

Professionalität des Gesprächs

Zufriedenstellende Reaktion

Wertschätzende Behandlung

Vollständigkeit der Infos

Erwartbarkeit des Prozesses

Zufriedenstellende Antworten

Zeitgerechte Zu- oder Absage

Angenehme Atmosphäre

Schnelle Antwort

HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen

Unterste Schublade - Finger weg!

1,8
Bewerber/inHat sich 2013 bei Foggensteiner Public Relations GmbH als PR Consultant beworben und sich schließlich selbst anders entschieden.

Verbesserungsvorschläge

Nachdem ich persönlich schon einiges gehört habe, habe ich mich selbst in einem Gespräch überzeugt. Abgesehen davon, dass das Büro sich in einem "Keller-Loch" befindet (aber im 3. Bezirk), lief das Bewerbungsgespräch unprofessionell ab, dass es fast schon wieder lustig war: Diese Firma ist so gut wie immer auf der Suche nach Personal; man schicke den Lebenslauf hin und wird angerufen, speziell wenn der EX Arbeitgeber ein namhaftes Unternehmen ist (wird recht offensichtlich gekeilt und ausgehorcht akquiriert). Abgesehen davon wird ab Minute 2 auf einen zweiten Termin nur so gedrängt (muss wirklich bitter nötig sein!) und Daten werden bereits im Erstgespräch erfasst (wer sagt, dass man eine Runde weiter ist, außer man hat es nötig wie einen Bissen Brot) - das zweite dient dann dazu einen "Test" zu machen (so kommt man an neue Ideen für Kunden!) - den ich persönlich jedoch aufgrund des Verlaufs des "Erstgesprächs" abgeblockt habe. Außerdem wird man persönlich angegriffen und sehr privat bzw. indiskret befragt zu Sachen, die ich mein Leben noch nie beantworten musste, geschweige denn in einem Hearing. Man könnte Sagen auf die Optik reduziert! Auf meine Frage: Ob das wichtig für den Job sei kam die Antwort: "Naja, ich muss es ja wissen, falls wer fragt." (in einem Großkonzern, wäre diese Frage Grund für eine Klage auf Diskriminierung gewesen!) Anstelle dessen habe ich meinen Unmut in einem Mail an diese Firma kundgetan, wurde recht emotionslos abgetan.
Das Beste finde ich jedoch, dass man ihn direkt auf seine miserablen Bewertungen auf Kununu fragen kann, das scheint er gewohnt zu sein und hat auch gleich eine Antwort parat und plaudert hurtig schlecht über EX-MitarbeiterInnen, aber bis ins Detail. Wer hier was getan hat und warum wer wie und wann ging usw. usw... Privatsphäre scheint wirklich ein Fremdwort zu sein!! und jeder weiß, wer was und warum geschrieben hat.
Ich habe deshalb keine Hemmungen, meine Erfahrung niederzuschreiben, da ich zum einen in einer sicheren Position bin und zum anderen meine mehr oder minder direkt dort kundgetan habe und das hier ohnedies anonym ist.
Leute, lasst die Finger davon, das ist aller unterste Schublade wie ich hier behandelt wurde.
Ich möchte der Agentur keinesfalls Ihre Kompetenzen absprechen, dies hier ist lediglich ein Appell an das Menschliche!

PS: Besonders toll finde ich das "kununu open company" Siegel: ;-) - das passt hervorragend, vermutlich weil man täglich reinschaut wer wieder geschrieben hat.

Bewerbungsfragen

  • Personen sind hier unwichtig
  • auch unwichtig, interessant sind nur große Firmen im Lebenslauf zum ausquetschen!

Erklärung der weiteren Schritte

Professionalität des Gesprächs

Zufriedenstellende Reaktion

Wertschätzende Behandlung

Vollständigkeit der Infos

Erwartbarkeit des Prozesses

Zufriedenstellende Antworten

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