Hoher Stresslevel, Fehlende Kommunikation, Viel Chaos, Hohe Fluktuation, Fokus auf Masse, Mitarbeiter sind nur Nummern
Gut am Arbeitgeber finde ich
Ich bin schon über 15 Jahre im Unternehmen
Die aktuelle Reorganisation - in der Hoffnung, dass viele alte Muster aufgelöst und die Systeme und Abläufe hinterfragt werden!!!!
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
- Es herrscht zunehmend eine Toxische Stimmung,Missgunst und Ellenbogenmentalität
- Viele "Industriebeamte" in einzelnen Abteilungen, die sich gut der Arbeit entziehen.
- Es herrscht eine unausgeglichene Arbeitsverteilung zwischen den einzelnen Mitarbeitern.
- Chaos innerhalb und zwischen Abteilungen ausgelöst durch eine schlechte Kommunikation
Verbesserungsvorschläge
- Beseitigung der Ungleichheiten / Arbeitsverteilung zwischen den Mitarbeitern
- Besser ausgebildete Mitarbeiter auf allen Ebenen einstellen
- Bessere Löhne - es wird viel zu wenig im Vergleich zu anderen Unternehmen geboten
- Viele gut ausgebildete Mitarbeiter bleiben nicht lange im Unternehmen, lediglich jene die sehr lange da sind und entsprechend verdienen oder die, die eine Nische gefunden haben und sich zurücklehnen können.
- Sozialleistungen ausbauen (Betriebskindergarten, Gutscheine, Sportangebote usw).
Arbeitsatmosphäre
Bin seit über 15 Jahren im Unternehmen. Arbeitsatmosphäre wird zunehmend schlechter. Kollegiales Miteinander existiert nur mehr in wenigen Abteilungen. Mitarbeiter wechseln ständig. Es gibt keine Einschulung! Die Qualität leidet extrem. Junge gut ausgebildetet und kompetente Mitarbeiter verlassen schnell das Unternehmen.
Kommunikation
Keine transparente Kommunikation. Es werden keine gemeinsamen Ziele verfolgt, jede Abteilung kämpft für sich. Viele konkurrierende Abteilungen kein "WIR" Gefühl. Es passieren sehr viele Fehler aufgrund fehlender Kommunikation!
Kollegenzusammenhalt
Abhängig von der Abteilung. Sehr hohe Fluktuation führt zu einer Unbeständigkeit in den Abteilungen. Missgunst und persönliches Weiterkommen zerstört den Zusammenhalt.
Work-Life-Balance
Sehr unterschiedlich gelebt im Unternehmen. Manche machen sich das schönste Leben als "Industriebeamte" d.h. Homeoffice, Gleitzeit, Teilzeit usw. Andere hingegen haben sehr viel zu tun und etliche Aufgaben und Verantwortung
Vorgesetztenverhalten
Wie schon oft in den Bewertungen zuvor erwähnt - sehr unterschiedlich. Von sehr guten Vorgesetzten bis hin zu Kleinkindern und Tyrannen
Interessante Aufgaben
Nur für einige wenige Mitarbeiter. Der Großteil ist am Feuerlöschen oder Abarbeiten von sinnlosen Vorgaben die sich ständig ändern.
Gleichberechtigung
Vorhanden - jedoch sind Gruppenbildungen und Ausgrenzungen an der Tagesordnung
Umgang mit älteren Kollegen
Vorhanden
Arbeitsbedingungen
- All-In Verträge!
- Zwar Gleitzeit aber mit Kernzeit
- Unglaublich unterschiedlich je nach Abteilung und Vitamin B
- Teilweise sehr unprofessionelle Leute an Schlüsselstellen eingesetzt durch Vitamin B
- Chaos in vielen Bereichen und dadurch ein hoher Stresslevel
- Kein ausreichendes Arbeitsequipment
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Noch nicht wirklich angekommen im Unternehmen
Gehalt/Sozialleistungen
- Gehalt definitiv unter Branchendurchschnitt!!
- Sozialleistungen (außer Essensunterstützung Kantine) nicht vorhanden!
- Bikeleasing und Firmenevents zählen für mich nicht zu den Sozialleistungen, genauso wenig wie ein Parkplatzangebot!
Image
Es gibt den Versuch das Unternehmen in einen besseren Fokus zu rücken, was aber nicht gelingt
Karriere/Weiterbildung
- Bis auf interne Kurse nicht vorhanden
- Junge motivierte Arbeiter und Angestellte kann man so nicht gewinnen bzw. halten, dass merkt man auch in der hohen Fluktuation bzw. Motivation der Mitarbeiter!!!
- Weiterbildung gibt es nur wenn man sich selbstständig weiterbildet
- Budget für Weiterbildungen ist praktisch nicht vorhanden