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Unternehmenskultur

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Kulturkompass - traditionell oder modern?

Basierend auf Daten aus 6 Bewertungen schätzen Mitarbeiter:innen bei functn die Unternehmenskultur als sehr modern ein, während der Branchendurchschnitt in Richtung modern geht. Die Zufriedenheit mit der Unternehmenskultur beträgt 4,5 Punkte auf einer Skala von 1 bis 5 basierend auf 6 Bewertungen.

Traditionelle
Kultur
Moderne
Kultur
functn
Branchendurchschnitt: Marketing/Werbung/PR

Wie ist die Kultur bei deinem Arbeitgeber?

Nutze deine Stimme und verrate uns, wie die Unternehmenskultur deines Arbeitgebers wirklich aussieht.

Die vier Dimensionen von Unternehmenskultur

Die Unternehmenskultur kann in vier wichtige Dimensionen eingeteilt werden: Work-Life-Balance, Zusammenarbeit, Führung und strategische Ausrichtung. Jede dieser Dimensionen hat ihren eigenen Maßstab zwischen traditionell und modern.

Work-Life Balance
JobFür mich
Umgang miteinander
Resultate erzielenZusammenarbeiten
Führung
Richtung vorgebenMitarbeiter beteiligen
Strategische Richtung
Stabilität sichernVeränderungen antreiben
functn
Branchendurchschnitt: Marketing/Werbung/PR

Die meist gewählten Kulturfaktoren

6 User:innen haben eine Kulturbewertung abgegeben. Diese Faktoren wurden am häufigsten ausgewählt, um die Unternehmenskultur zu beschreiben.

  • Langfristigen Erfolg anstreben

    Strategische RichtungModern

    100%

  • Offen für privaten Austausch sein

    Work-Life BalanceModern

    100%

  • Mitarbeiter loben

    FührungModern

    83%

  • Flexibel sein

    Strategische RichtungModern

    83%

  • Neue Dinge ausprobieren

    Strategische RichtungModern

    83%

Kommentare zur Unternehmenskultur aus unseren Bewertungen

Hast du gewusst, dass es 6 Fragen zur Unternehmenskultur gibt, wenn du einen Arbeitgeber auf kununu bewertest? Hier sind die neuesten dieser Kommentare.

5,0
ArbeitsatmosphäreAngestellte/r oder Arbeiter/in

Very friendly and welcoming. Makes you want to come to the office, I’ve never had that before.

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5,0
KommunikationAngestellte/r oder Arbeiter/in

We use Slack as a communication tool and it’s very useful. We have a weekly team meeting, where updates are announced and internal things discussed (if there are any). Overall, I’d say we don’t have any unnecessary internal meetings!

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5,0
KollegenzusammenhaltAngestellte/r oder Arbeiter/in

Truly the most welcoming people I’ve ever worked with, we have a lot of fun during breaks or team events, and it makes a workday so much easier with people you actually like and enjoy spending time with. Another huge plus is the amount of female coworkers who are mostly around the same age.

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5,0
Work-Life-BalanceAngestellte/r oder Arbeiter/in

Nobody is “forced” to do extra hours, we are not expected to stay late like in other agencies or start working by 8am etc. Plenty of people work part time/ have a 4 day week. Also: we basically have “unlimited” work from home possibilities, no “you can only work from home 1x/week” bullsh* - this is a huge benefit IMO.

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5,0
VorgesetztenverhaltenAngestellte/r oder Arbeiter/in

I dare say we all have a good relationship with our supervisors, nothing to complain here.

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5,0
Interessante AufgabenAngestellte/r oder Arbeiter/in

We have a lot of different projects going on and almost nobody is working on solely one project.

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