Ihr Unternehmen?
Jetzt Profil einrichtenBasierend auf Daten aus 3 Bewertungen schätzen Mitarbeiter bei Georg Fischer - AUT die Unternehmenskultur als eher traditionell ein, während der Branchendurchschnitt leicht in Richtung modern tendiert. Die Zufriedenheit mit der Unternehmenskultur beträgt 2,9 Punkte auf einer Skala von 1 bis 5 basierend auf 43 Bewertungen.
Die Unternehmenskultur kann in vier wichtige Dimensionen eingeteilt werden: Work-Life-Balance, Zusammenarbeit, Führung und strategische Ausrichtung. Jede dieser Dimensionen hat ihren eigenen Maßstab zwischen traditionell und modern.
3 User haben eine Kulturbewertung abgegeben. Diese Faktoren wurden am häufigsten ausgewählt, um die Unternehmenskultur zu beschreiben.
FührungModern
FührungModern
Strategische RichtungTraditionell
Strategische RichtungTraditionell
Strategische RichtungTraditionell
Mangelhafte Leistungen akzeptieren oder Auf Kosten anderer erfolgreich sein? Die Kultur dieses Unternehmens wurde leider noch nicht oft genug bewertet, um die meist gewählten Faktoren bestimmen zu können. Bewerte die Unternehmenskultur, indem du die passenden Faktoren auswählst.
Hast du gewusst, dass es 6 Fragen zur Unternehmenskultur gibt, wenn du einen Arbeitgeber auf kununu bewertest? Hier sind die neuesten dieser Kommentare.
Funktioniert im Außendienst nur bedingt!
Manche tun mehr, manche weniger.
Es muss sich jeder selbst bei der Nase nehmen und organisieren. Jede Woche 50-60 Stunden arbeiten ist Zuviel.
Direkter Vorgesetzter ist ok, Handschlag Qualität.
Geschäftsführung ist sehr nett, drück sich aber vor jeder Entscheidung.
Top Produkte, viele Möglichkeiten diese am Markt und bei Kunden zu Platzieren. Freie Entscheidung der Art der Umsetzung. Ich kann vieles selbst Entscheiden. Aber auch viel beeinflussen. Beim Kunden als auch im Unternehmen.
Ein Arbeitsklima, welches nur Druck entwickeln soll.
Die, die arbeiten reisen die anderen mit.