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Georg Fischer AG - 
AUT
Unternehmenskultur

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Kulturkompass - traditionell oder modern?

Basierend auf Daten aus 3 Bewertungen schätzen Mitarbeiter bei Georg Fischer - AUT die Unternehmenskultur als eher traditionell ein, während der Branchendurchschnitt leicht in Richtung modern tendiert. Die Zufriedenheit mit der Unternehmenskultur beträgt 2,9 Punkte auf einer Skala von 1 bis 5 basierend auf 43 Bewertungen.

Traditionelle Kultur
Moderne Kultur
Georg Fischer - AUT
Branchendurchschnitt: Industrie

Die vier Dimensionen von Unternehmenskultur

Die Unternehmenskultur kann in vier wichtige Dimensionen eingeteilt werden: Work-Life-Balance, Zusammenarbeit, Führung und strategische Ausrichtung. Jede dieser Dimensionen hat ihren eigenen Maßstab zwischen traditionell und modern.

Work-Life Balance
JobFür mich
Umgang miteinander
Resultate erzielenZusammenarbeiten
Führung
Richtung vorgebenMitarbeiter beteiligen
Strategische Richtung
Stabilität sichernVeränderungen antreiben
Georg Fischer - AUT
Branchendurchschnitt: Industrie

Die meist gewählten Kulturfaktoren

3 User haben eine Kulturbewertung abgegeben. Diese Faktoren wurden am häufigsten ausgewählt, um die Unternehmenskultur zu beschreiben.

Stärken

  • Einsatz wertschätzen

    FührungModern

    67%

  • Mitarbeiter viel selbst entscheiden lassen

    FührungModern

    67%

  • Überlegt handeln

    Strategische RichtungTraditionell

    67%

  • Wirtschaftlich handeln

    Strategische RichtungTraditionell

    67%

  • Unternehmensstärken nutzen

    Strategische RichtungTraditionell

    67%

Schwächen

Mangelhafte Leistungen akzeptieren oder Auf Kosten anderer erfolgreich sein? Die Kultur dieses Unternehmens wurde leider noch nicht oft genug bewertet, um die meist gewählten Faktoren bestimmen zu können. Bewerte die Unternehmenskultur, indem du die passenden Faktoren auswählst.

Kommentare zur Unternehmenskultur aus unseren Bewertungen

Hast du gewusst, dass es 6 Fragen zur Unternehmenskultur gibt, wenn du einen Arbeitgeber auf kununu bewertest? Hier sind die neuesten dieser Kommentare.

4,0
ArbeitsatmosphäreAngestellte/r oder Arbeiter/in

Die, die arbeiten reisen die anderen mit.

3,0
KollegenzusammenhaltAngestellte/r oder Arbeiter/in

Funktioniert im Außendienst nur bedingt!
Manche tun mehr, manche weniger.

4,0
Work-Life-BalanceAngestellte/r oder Arbeiter/in

Es muss sich jeder selbst bei der Nase nehmen und organisieren. Jede Woche 50-60 Stunden arbeiten ist Zuviel.

4,0
VorgesetztenverhaltenAngestellte/r oder Arbeiter/in

Direkter Vorgesetzter ist ok, Handschlag Qualität.
Geschäftsführung ist sehr nett, drück sich aber vor jeder Entscheidung.

5,0
Interessante AufgabenAngestellte/r oder Arbeiter/in

Top Produkte, viele Möglichkeiten diese am Markt und bei Kunden zu Platzieren. Freie Entscheidung der Art der Umsetzung. Ich kann vieles selbst Entscheiden. Aber auch viel beeinflussen. Beim Kunden als auch im Unternehmen.

1,0
ArbeitsatmosphäreEx-Angestellte/r oder Arbeiter/in

Ein Arbeitsklima, welches nur Druck entwickeln soll.