Machtbessesen gegeneinander statt Miteinander!
Gut am Arbeitgeber finde ich
Einsatz für ArbeitnehmerInnen.
Verbesserungsvorschläge
Umstellung des Management. 1-2 Geschäftsführer. Inhaltlich+ Organisatorisch. Ende von Nebentätigkeiten von Geschäftsführern.
Arbeitsatmosphäre
Geschäftsführung versucht MitarbeiterInnen gegenseitig auszuspielen um eigenes Versagen zu vertuschen.
Work-Life-Balance
Druck immer größer. Unterstützung der Betriebsräte oft 24/7 Job. "Nicht Angeordnete" jedoch notwendige Überstunden, werden zu Diskussion.
Karriere/Weiterbildung
Führungskraft entscheidet ob du geeignet bist oder nicht. Dies hat zu Folge, dass Lieblinge, die Möglichkeit haben. Eigenständig Denkende Menschen leider weniger.
Gehalt/Benefits
Sozialleistungen gut, Gehalt nicht mehr Zeitgemäß
Kollegenzusammenhalt
Wenn es drauf ankommt, halten Mitarbeiter zusammen. Leider funkt die GF oft in Prozessen hinein.
Umgang mit älteren Kollegen
Versuch Menschen zu kündigen, die schon lange da arbeiten.
Vorgesetztenverhalten
5 Geschäftsführer, alle eigene Agenda. Lästern übereinander jedoch, vor Mitarbeiter spielen sie auf Team.
Kommunikation
Wichtige Infos werden Geheim gehalten. Nur im engsten Kreis wird informiert.
Gleichberechtigung
Wenn du lang genug nützliche für eine GF warst, hast du Möglichkeiten.
Interessante Aufgaben
Der Kampf für die Dienstleistungsbranche wäre toll, wenn Gewerkschaft wieder Gewerkschaft wird und nicht versucht, Kapitalistischen Konzern zu sein.