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Mitarbeiter:innen-Zufriedenheit
- 3,0Gehalt/Benefits
- 2,7Image
- 2,5Karriere/Weiterbildung
- 2,5Arbeitsatmosphäre
- 2,2Kommunikation
- 2,9Kollegenzusammenhalt
- 2,5Work-Life-Balance
- 2,1Vorgesetztenverhalten
- 2,8Interessante Aufgaben
- 2,8Arbeitsbedingungen
- 2,6Umwelt-/Sozialbewusstsein
- 2,9Gleichberechtigung
- 2,7Umgang mit älteren Kollegen
Seit 2015 haben 18 Mitarbeiter:innen diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 2,7 bewertet. Dieser Wert ist niedriger als der Durchschnitt der Branche Personalwesen & -beschaffung (3,9).
Alle Mitarbeiter:innen-Bewertungen ansehenBenefits
Die folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 18 Mitarbeiter:innen bestätigt.
Essenszulage- Diensthandy
- Kantine
- Gute Verkehrsanbindung
- Barrierefrei
- Betriebsarzt
- Homeoffice
- Betriebliche Altersvorsorge
- Mitarbeiter-Events
- Coaching
- Internetnutzung
- Rabatte
- Flexible Arbeitszeiten
- Gesundheits-Maßnahmen
- Parkplatz
- Hund erlaubt
- Firmenwagen
Arbeitgeber stellen sich vor
Anzeige
Was Mitarbeitende sagen
Was Mitarbeitende gut finden
Flexibilität
Die Zusammenarbeit
Der ÖGB an sich ist ein guter Arbeitgeber, die Fachgewerkschaft vida punktet leider nur, wenn man sich mit den Kollegen gut versteht
Einsatz für ArbeitnehmerInnen.
IT u Fortbildungsmögluchkeiten
Kein Kommentar
Was Mitarbeitende schlecht finden
ALLES!!! Mitarbeiter werden im Stoch gelassen.
Wenn 0 Sterne möglich wären, oder minus Sterne, hätte ich diese genommen!
Finger weg von der vida!!!!
- Nach oben buckeln, nach unten treten
- Atmosphäre aus Angst und Neid
- Arbeitsrechte werden tlw. ausgereizt (2-malige Befristung), was für eine Gewerkschaft einfach absurd ist
- Betriebsrat ist auch eher pro forma da
Führung u Forderungen nach außen, was selbst nicht eingehalten wird
Standort vom der Firma.
Zu viele verschiedene Meinungen und dann wird natürlich alles falsch laufen.
Druck nach unten, man hat das Gefühl man ist nichts wert! Einmal ein DANKE im Jahr beim Mitarbeiterfest
Verbesserungsvorschläge
Austausch des oberen Managements!
BV existiert = Einhaltung nicht vorhanden
Seilschaften aufbrechen. Aber wenn die mit der Geschäftsführung zusammenhängen, wirds auch keine Veränderung geben.
Umstellung des Management. 1-2 Geschäftsführer. Inhaltlich+ Organisatorisch. Ende von Nebentätigkeiten von Geschäftsführern.
Gührungsebene tauschen - keine Ahnung wie man Menschen führt
Führungsebene austauschen, da gehören Menschen mit betriebsrätlicher Erfahrung hin! Keine Manager und Weltverbesserer!
Schlechtester Faktor
Am schlechtesten bewertet: Vorgesetztenverhalten
2,1
Der am schlechtesten bewertete Faktor von Gewerkschaft Vida ist Vorgesetztenverhalten mit 2,1 Punkten (basierend auf 7 Bewertungen).
Furchtbar, es gab immer jemanden, der gerade Zielscheibe war. Es wurden regelmäßig Einzelne in das Vorgesetzten-Büro zitiert, die dann runtergemacht wurden. Das Büro war direkt neben dem Großraumbüro, d.h. alle wussten was passiert. Es gab auch wenig Zusammenhalt unter den KollegInnen, weil alle froh waren, wenn sie gerade nicht der punching bag waren. Die Stimmung war so schlecht, dass ständig Leute gegangen sind oder gegangen wurden. Einige mit Burnout.
Nur autoritär - hat keine Ahnung von irgendetwas -
Es gibt nur Druck und in den administrativen Ebenen fühlt man sich wie der letzte Rest, immer mehr wird verlangt
5 Geschäftsführer, alle eigene Agenda. Lästern übereinander jedoch, vor Mitarbeiter spielen sie auf Team.
Karriere und Weiterbildung
Karriere/Weiterbildung
2,5
Karriere/Weiterbildung wird mit durchschnittlich 2,5 Punkten bewertet (basierend auf 6 Bewertungen).
Nicht vorhanden!
Führungskraft entscheidet ob du geeignet bist oder nicht. Dies hat zu Folge, dass Lieblinge, die Möglichkeit haben. Eigenständig Denkende Menschen leider weniger.
Mitarbeiter ohne gewerkschaftliche Erfahrung werden in TOP-Positionen aufgenommen, langjährige Mitarbeiter bekommen keine Aufstiegschancen
ÖGB Schule sehr gut
Kaum möglich
Fragen zu Bewertungen und Gehältern
- Gewerkschaft Vida wird als Arbeitgeber von Mitarbeiter:innen und Bewerber:innen mit durchschnittlich 2,7 von 5 Punkten bewertet. In der Branche Personalwesen & -beschaffung schneidet Gewerkschaft Vida schlechter ab als der Durchschnitt (3,9 Punkte). Basierend auf den Bewertungen der letzten 2 Jahre würden 0% der Mitarbeiter:innen und Bewerber:innen Gewerkschaft Vida als Arbeitgeber weiterempfehlen.
- Anhand von insgesamt 18 Bewertungen schätzen 45% ihr Gehalt und die Benefits als gut oder sehr gut ein.
- Basierend auf Daten aus 7 Kultur-Bewertungen betrachten die Mitarbeiter:innen die Unternehmenskultur bei Gewerkschaft Vida als eher traditionell.
Puls
Aktuelle Stimmung
Noch keine Angaben in den letzten 4 Wochen.
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