49 Bewertungen von Mitarbeiter:innenkununu Prüfprozess
kununu Prüfprozess
Score-Details
49 Mitarbeiter:innen haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 3,5 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
Ihr Unternehmen?
Kein Logo hinterlegt
49 Bewertungen von Mitarbeiter:innen
Unternehmen welches seine bestehenden Mitarbeiter tracked und permanent kontrolliert + hier zwingt zwingt zu Bewerten
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr im Bereich Vertrieb / Verkauf in Wien gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Gehalt kam pünktlich und in meinem direkten Umfeld konnte ich menschlich sehr gut mit 3 Personen
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Das Gegeneinander - es wird sofort mit dem Finger auf einen gezeigt anstatt das Miteinander zu forcieren
Verbesserungsvorschläge
Modernisieren
Loslassen von “System der Margen“ und Wechseln zu „mehr Masse“
Junge Mitarbeiter aufnehmen und die Ideen vl. Anhören und probieren umzusetzen und aufhören mit „das war immer schon so“
Aufhören mit sinnlosen Meetings
Aufhören jede Minute des Mitarbeiters zu kontrollieren - man setzt die falschen Prioritäten, anstatt den Mitarbeitern die Chance zum Atmen und deren Spielraum zu lassen wird man gezwungen alles zu dokumentieren und penibel genau im System einzutragen - vom Systemeintrag lebt kein Unternehmen sondern vom Umsatz bzw. Der Marge die dann übrig bleibt
Arbeitsatmosphäre
Durch den massiven Abbau von über 30 Mitarbeitern in einem Jahr und dem Wechsel von zusätzlich über 50 Mitarbeitern in den letzten 5 Jahren leidet die Atmosphäre natürlich.
Zusätzlich kommt der Druck von der GS, hier und überall das Unternehmen bei bestehenden Mitarbeitern bittet positiv zu bewerten um den Anschein nach Außen und vor Kunden zu schützen
Image
Durch die vielen Mitarbeiterwechsel in den letzten 5j (über 50 Personen) und die hohe Entlassungswelle -über 20 Personen insgesamt letzten Sommer ist das Image natürlich komplett zerstört.
Man versucht die bestehenden Mitarbeiter zu zwingen, hier positive Bewertungen abzugeben damit der Score nicht so schlecht ausfällt
Work-Life-Balance
Prinzipiell OK - Vertrauen zu den Mitarbeitern fehlt und dann wird jeder Schritt kontrolliert und es schwankt dann sehr schnell auf 1 Stern
Karriere/Weiterbildung
Es gibt absolut keine Aufstiegschancen!
Dafür ist das Unternehmen nicht ausgelegt und Weiterbildungen gibt es in diesem Sinne auch nicht
Gehalt/Benefits
Durchschnittliches Gehalt (Kollektiv + ca. 10%) für einen All in - Gehalt kommt pünktlich
Sozialleistungen gibt es sonst keine
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Ich finde in dem Punkt überlegt man sehr viel und beschäftigt sich wirklich mit der Thematik und man hat sogar eine Umweltbeauftragte angestellt
Kollegenzusammenhalt
Es sind Gruppen die untereinander zusammenarbeiten und funktionieren müssen.
Gs + Einkauf
Verkaufsaußendienst + Innendienst
Produktmanagement
Lager
Service & Werkstatt & Maschinenmanagement
Übergreifend auf alle Abteilungen und das alle miteinander an einen Strang ziehen - das braucht man sich nicht erwarten oder erhoffen
Umgang mit älteren Kollegen
Es sind hauptsächlich ältere Kollegen - es gibt bei der Gigant (bis auf Lehrlinge) fast niemanden unter knackigen 50j
Und die jüngeren, die sich mit Ideen einbringen oder aufzeigen wenn etwas schief läuft, werden rausgeschmissen
Vorgesetztenverhalten
So ein Verhalten habe ich in den letzten 15j im Verkaufsaußendienst nicht erlebt!
Ziele: unrealistisch, fantasievoll und es wird vom Vorgesetzten nachdem man seinen Plan abgegeben hat, einfach willkürlich nach oben korrigiert sodass man schon nach den ersten 3 Monaten so weit hinter dem Jahresziel liegt, dass man überhaupt nicht mehr das Ziel verfolgen muss (unerreichbar)
Es gibt permanente Anweisungen was man machen MUSS - nicht was ma. Schaffen kann…
Arbeitsbedingungen
Meetingräume sehr klein
Veraltet
Arbeits-Equipment: 7j alter Laptop, 5j altes iPad; Beim Auto hat man überhaupt kein Mitspracherecht - es wir einfach zur Verfügung gestellt und man darf den vollen Sachbezug bezahlen und soll sich über das Gigant Branding freuen.
Das geht definitiv besser!!
Kommunikation
Es wird zwar Kommuniziert, aber es gibt weder eine klare Strategie noch wird man eingebunden in die Entscheidungen
Gleichberechtigung
Der Damenanteil ist sehr gering
Interessante Aufgaben
Prinzipiell wäre es eine super Möglichkeit viele Geschäftsfelder von großen Unternehmen besser Kennenzulernen und jeder Kunde hat einen anderen Bedarf was es sehr spannend machen würde- es ist nur intern von der Umsetzung sehr schwierig mit den Personen die dafür zuständig sind, das zu verwirklichen…
1Hilfreichfindet das hilfreich1Zustimmenstimmt zuMeldenTeilen
Guter Arbeitgeber mit angenehmem Arbeitsklima
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung für dieses Unternehmen in Wien gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Die abwechslungsreichen Aufgaben und die Möglichkeit, sich einzubringen.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Teilweise könnten interne Abläufe noch besser abgestimmt sein.
Verbesserungsvorschläge
Weiterbildungsangebote und interne Entwicklungsmöglichkeiten noch stärker ausbauen.
Arbeitsatmosphäre
Angenehme Arbeitsatmosphäre mit kollegialem Umgang. Die Kommunikation ist offen und man hilft sich gegenseitig.
Image
GIGANT wird als verlässlicher Arbeitgeber und kompetenter Partner wahrgenommen.
Work-Life-Balance
Arbeitszeiten sind fair gestaltet und ermöglichen eine gute Vereinbarkeit von Beruf und Privatleben.
Karriere/Weiterbildung
Karrierewege sind möglich, verlaufen jedoch eher individuell und weniger klar definiert.
Gehalt/Benefits
Das Gehalt ist angemessen und die angebotenen Benefits sind ein zusätzlicher Pluspunkt.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Das Unternehmen legt Wert auf verantwortungsvolles Handeln gegenüber Umwelt und Gesellschaft.
Kollegenzusammenhalt
Ein starkes Team mit guter Zusammenarbeit. Das macht die tägliche Arbeit deutlich angenehmer.
Umgang mit älteren Kollegen
Der Umgang mit älteren Mitarbeitern ist wertschätzend. Erfahrung und Know-how werden hier wirklich anerkannt.
Vorgesetztenverhalten
Vorgesetzte sind jederzeit ansprechbar und unterstützen das Team bei Herausforderungen.
Arbeitsbedingungen
Gute Arbeitsbedingungen mit moderner Ausstattung und gut organisierten Abläufen.
Kommunikation
Die Kommunikation im Unternehmen ist offen und transparent. Informationen werden rechtzeitig weitergegeben und Fragen werden ernst genommen.
Gleichberechtigung
Es wird großer Wert auf einen respektvollen Umgang gelegt. Alle Mitarbeiter haben die gleichen Chancen.
Interessante Aufgaben
Sehr interessante und vielfältige Tätigkeiten. Kein Tag ist wie der andere.
HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen
Modernes Mindset & echte Wertschätzung
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung für dieses Unternehmen in Wien gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Die Professionalität und dass man als Mensch wichtig ist.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Bisher sind mir keine negativen Punkte aufgefallen. Wenn es mal hakt, kann man offen darüber sprechen.
Verbesserungsvorschläge
Den wertschätzenden Umgang beibehalten.
Arbeitsatmosphäre
Sehr angenehmes Klima. Der Umgangston ist locker und respektvoll. Fehler werden offen angesprochen.
Image
Kunden- als auch Mitarbeiterwünsche werden hier ernst genommen.
Work-Life-Balance
Sehr flexibel. Arbeitszeiten und Home-Office-Regelungen werden modern gehandhabt. Privates wird respektiert.
Karriere/Weiterbildung
Weiterbildungen werden unterstützt, fachliche Entwicklung ist ausdrücklich erwünscht. Wer will, kann hier vorankommen.
Gehalt/Benefits
Das Gehalt ist marktgerecht und kommt immer pünktlich.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Nachhaltigkeit ist ein Thema. Es wird auf Ressourcen geachtet und soziale Verantwortung wahrgenommen.
Kollegenzusammenhalt
Wirklich stark. Auch abteilungsübergreifend funktioniert die Zusammenarbeit gut. Man lacht auch mal zusammen, aber die Arbeit wird ernst genommen.
Umgang mit älteren Kollegen
Erfahrung wird geschätzt. Die Zusammenarbeit zwischen jungen und erfahrenen Kollegen funktioniert einwandfrei und auf Augenhöhe.
Vorgesetztenverhalten
Führung auf Augenhöhe. Vertrauen statt Micromanagement. Man bekommt den nötigen Freiraum für seine Arbeit.
Arbeitsbedingungen
Gute, zeitgemäße Ausstattung. Höhenverstellbare Tische sind vorhanden, dazu gibt es das nötige Technik-Paket (Laptop, Firmenhandy, iPad). Man ist gut versorgt.
Kommunikation
Zielgerichtete Kommunikation. Alle relevanten Infos sind da, und der Rest ergibt sich oft logisch aus dem Projekt heraus.
Gleichberechtigung
Chancengleichheit wird hier gelebt. Es zählt die Leistung und die Persönlichkeit, Herkunft oder Geschlecht spielen keine Rolle.
Interessante Aufgaben
Es wird nicht langweilig. Die Aufgaben fordern einen fachlich, ohne zu überfordern. Gute Mischung aus Tagesgeschäft und neuen Themen.
HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen
Pensionisten-Verein
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Vertrieb / Verkauf in Wien gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Das Gehalt kommt meist pünktlich
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Veraltete Denkweise, nicht Zukunftsorientiert denken, Zu viel Bürokratie mit Listen oder Berichten, kein einheitliches EDV-System für alle Mitarbeiter, schlechter Umgang mit Kritik, man dar keine eigene Meinung haben
Verbesserungsvorschläge
Einen GS der wirklich den Betrieb erhalten möchte und nicht die Firma in den Ruin treibt.
Arbeitsatmosphäre
Permanent gibt es Belehrungen was man alles falsch gemacht hat
Image
5. Mitarbeiter im selben Gebiet innerhalb von 4 Jahren > sehr schwierig das einem Kunden zu erklären
Work-Life-Balance
Work ohne Life ist angesagt
Karriere/Weiterbildung
Es gibt keine Aufstiegschancen - man kann nur wenn wieder wer geht diese Aufgaben zusätzlich übernehmen
Gehalt/Benefits
Eher im niedrigen KV Bereich - Nachverhandlungen unmöglich, Bonus & Provisionen werden so gestaltet, dass sie nicht erreicht werden können
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Man täuscht das Umweltbewusstsein mehr vor als was man sich damit beschäftigt
Kollegenzusammenhalt
Mehr gegeneinander als miteinander! Messer in den Rücken von allen Seiten! Wenn du kein schleimiger Einzelkämpfer der wirklich alles (!) alleine macht, solltest du das Unternehmen meiden…
Umgang mit älteren Kollegen
Man beachtet sie nicht weil sie eh schon zu alt sind um wo anders einen Job zu finden
Vorgesetztenverhalten
Alles entscheidet der GS - die „Vorgesetzten“ sind meinst die Ja-Sager von GS und nur Marionetten
Arbeitsbedingungen
Pc 8j alt, iPad 6j alt = Willkommen in der Steinzeit
Kommunikation
Man arbeitet seit 4 Jahren an der internen Kommunikation und dadurch das man das Wort in jeden Präsentation hineinschreibt, glauben manche es hat sich gebessert… es gibt nur eine Kommunikation: hinter den Rücken reden
Gleichberechtigung
Aufstiegschancen = 0!
Interessante Aufgaben
Die Aufgabe wäre durchaus interessant- wenn alle anderen Abteilungen mitspielen würden.
1Hilfreichfindet das hilfreich1Zustimmenstimmt zuMeldenTeilen
Arbeitgeber-Kommentar
HR-TeamRecruiting
Es tut uns leid zu lesen, dass Sie Ihre Zeit bei uns so negativ erlebt haben. Die geschilderten Eindrücke entsprechen jedoch nicht unserer Wahrnehmung und auch nicht den Rückmeldungen, die wir regelmäßig von aktuellen und ehemaligen Mitarbeitenden erhalten.
Ein respektvolles Miteinander, transparente Kommunikation und faire Arbeitsbedingungen sind uns sehr wichtig. Wir bedauern, dass wir Ihre Erwartungen offenbar nicht erfüllen konnten.
Für Ihren weiteren beruflichen Weg wünschen wir Ihnen alles Gute.
Tolles Familienunternehmen wo man noch als Mensch gesehen wird!
FührungskraftHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Vertrieb / Verkauf in Wien gearbeitet.
Arbeitsatmosphäre
familiär, locker, auf Augenhöhe
Work-Life-Balance
durch den Ausgleich mit Büro und Home Office perfekt!
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Wir bauen unser eigenes Gemüse an, einfach super.
Kollegenzusammenhalt
nicht nur in der eigenen Abteilung super sondern auch abteilungsübergreifend, das sieht man selten.
Vorgesetztenverhalten
Immer höflich, nie von oben herab, man wird angehört, Ideen werden besprochen und auch sehr oft umgesetzt.
Kommunikation
an manchen Ecken fehlt sie noch ein bisschen aber sonst gut.
Interessante Aufgaben
Durch den Kundenkontakt ist jeder Tag spannend und man lernt immer etwas dazu.
Image
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Benefits
Umgang mit älteren Kollegen
Arbeitsbedingungen
Gleichberechtigung
HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen
Kundenzone Verkauf
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Vertrieb / Verkauf in Wien gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Freier Meinungsaustausch erwünscht.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Zu viele Baustellen auf einmal derzeit.
Verbesserungsvorschläge
Besser geht immer.
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Benefits
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen
Nur eine Nummer
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Logistik / Materialwirtschaft in Wien gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Das das Gehalt (noch) rechtzeitig kommt
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Führung
Es wird nur auf 3 Abteilungen hingehaut:
Lager, Techniker und Verkäufer - also die die das Geld bringen
Verbesserungsvorschläge
Junges Personal mit Schwung einstellen
Arbeitsatmosphäre
Kein Miteinander
Image
Kennt man die Firma??
Work-Life-Balance
Ausbeutung
Karriere/Weiterbildung
Null - seit 10 Jahren keine Möglichkeit zur Veränderung
Gehalt/Benefits
Unter dem Durchschnitt
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Gibt es keins
Kollegenzusammenhalt
Gibt es nicht - man sucht nur Fehler bei dem Anderen
Umgang mit älteren Kollegen
Wie mit Schulkindern
Vorgesetztenverhalten
Extrem herablassend
Arbeitsbedingungen
Sehr schlecht
Kommunikation
Wenn es Null Sterne gäbe würde ich 0 geben
Gleichberechtigung
Existiert nicht
Interessante Aufgaben
Sehr monoton
1Hilfreichfindet das hilfreich2Zustimmenstimmen zuMeldenTeilen
Arbeitgeber-Kommentar
HR-TeamRecruiting
Sehr geehrter Mitarbeiter, sehr geehrte Mitarbeiterin,
vielen Dank, dass Sie sich die Zeit genommen haben, Ihre Erfahrungen bei GIGANT Verpackungstechnik mit uns zu teilen. Ihr Feedback ist uns wichtig – es hilft uns, unsere Prozesse zu reflektieren, Potenziale zu erkennen und uns als Unternehmen weiterzuentwickeln.
Es tut uns sehr leid, dass Sie in vielen Bereichen schlechte Erfahrungen gemacht haben. Gerade weil uns eine offene und transparente Kommunikation sehr am Herzen liegt, bedauern wir es umso mehr, wenn einzelne Rückmeldungen uns nicht direkt erreichen oder manche Wahrnehmungen unterschiedlich ausfallen. Wir sind stets bemüht, ein respektvolles Miteinander sowie faire und individuelle Entwicklungsmöglichkeiten für alle Mitarbeitenden zu fördern – unabhängig von Abteilung oder Betriebszugehörigkeit. Sollten Sie dies in Ihrem Fall anders empfinden, nehmen wir das sehr ernst. Ein persönlicher Austausch ist für uns ein wichtiger Weg, um gemeinsam Lösungen zu finden – besonders bei Themen wie Arbeitsklima oder Weiterentwicklung. Wir würden uns daher freuen, wenn Sie die Möglichkeit zum direkten Dialog nutzen. Wir danken Ihnen nochmals für Ihre Rückmeldung.
Tolles Team, spannende Aufgaben - rundum zufrieden
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Administration / Verwaltung in Wien gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Innovations-Box, E-Ladestation Fahrräder, Öffi-Ticket, Mittagessen-Zuschuß, gemeinsame Aktivitäten, etc.
Verbesserungsvorschläge
Mehr abteilungsübergreifende Besprechungen
Arbeitsatmosphäre
Respektvoll und oft wird gelacht
Work-Life-Balance
Einfach ideal
Karriere/Weiterbildung
Erwünscht!
Gehalt/Benefits
Sozialleistungen top; Gehalt ist wie immer Verhandlungsbasis
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Wird mehr und mehr gelebt
Kollegenzusammenhalt
Ehrlicher Umgang untereinander
Vorgesetztenverhalten
Gespräche auf Augenhöhe
Arbeitsbedingungen
Stete Verbesserung; Anschaffung neuer ergonomischer Bürosessel und Tische; Zuschuß bei Mittagessen
Kommunikation
Kann nie genug sein - wird mehr und mehr gelebt
Interessante Aufgaben
Selbstinitiative ist gewünscht
Image
Umgang mit älteren Kollegen
Gleichberechtigung
HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen
Unternehmen mit schlechter Arbeitsatmosphäre
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr für dieses Unternehmen in Wien gearbeitet.
Arbeitsatmosphäre
Die Arbeitsatmosphäre ist leider sehr schlecht. Der Umgangston einiger Kollegen ist oft respektlos. Trotz Beschwerden kümmert sich weder der Betriebsrat noch die GF darum.
Work-Life-Balance
Home Office Vereinbarung vorhanden, jedoch unterschiedlich geregelt - nicht einheitlich.
Freitags kurzer Arbeitstag, flexible Arbeitszeiten, Urlaube sind jederzeit möglich.
Gehalt/Benefits
Gehalt = kaum verhandelbar, Sozialleistungen = wird immer besser
Kollegenzusammenhalt
Der Kollegenzusammenhalt lässt stark zu wünschen übrig. Sobald der Raum verlassen wird, wird hinter dem Rücken der Kollegen negativ über sie gesprochen.
Vorgesetztenverhalten
Es gibt eine sehr gute Führungskraft in diesem Unternehmen, während die andere durch Micromanagement auffällt.
Kommunikation
Keine offene und transparente Kommunikation.
Interessante Aufgaben
Sehr veraltete Prozesse. GF ist meist offen für neue Ideen, jedoch scheitert es wie immer an dem Budget.
Image
Karriere/Weiterbildung
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Umgang mit älteren Kollegen
Arbeitsbedingungen
Gleichberechtigung
1Hilfreichfindet das hilfreich2Zustimmenstimmen zuMeldenTeilen
Arbeitgeber-Kommentar
HR-TeamRecruiting
Sehr geehrte/r ehemalige/r MitarbeiterIn,
Herzlichen Dank, dass Sie sich die Zeit genommen haben, Ihre Erfahrungen bei GIGANT Verpackungstechnik mit uns zu teilen. Ihr Feedback ist uns wichtig, da es uns hilft, Schwachstellen zu erkennen, unsere Prozesse weiter zu verbessern und uns als Unternehmen zu entwickeln.
Wir bedauern sehr, dass Sie negative Erfahrungen im Umgang mit KollegInnen und dem Zusammenhalt gemacht haben. Wir nehmen solche Rückmeldungen sehr ernst und denken aber schon, dass wir in gerade diesen Bereichen viel mit den MitarbeiterInnen arbeiten. Man sieht es ja unter anderem auch daran, dass Sie durchaus anerkennen, dass unsere Sozialleistungen immer besser werden. Offene und transparente Kommunikation ist ein zentraler Bestandteil unserer Unternehmenskultur. Wir nutzen verschiedenste Kommunikationskanäle, um die relevanten Informationen für die optimale Ausübung der Aufgaben dorthin zu bringen, wo es notwendig und wichtig ist. Auch Feedback ist uns sehr wichtig, wir ermuntern unsere MitarbeiterInnen immer wieder dazu. Dies zeigt uns ja auch Ihr Kommentar, dass die Geschäftsführung meist offen ist für neue Ideen. Natürlich sind immer die ökonomischen Möglichkeiten und die Umsetzbarkeit zu beachten.
Wir bedanken uns nochmals für Ihr offenes Feedback und wünschen Ihnen für Ihre weitere berufliche und persönliche Zukunft alles Gute.
Wo Nachhaltigkeit einen Namen hat!
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung für dieses Unternehmen in Wien gearbeitet.
Arbeitsatmosphäre
Respektvoll aber trotzdem locker
Work-Life-Balance
Sehr flexible Gestaltung möglich!
Kollegenzusammenhalt
Rücksicht und Verständnis
Vorgesetztenverhalten
Die Tür ist immer offen!
Image
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Benefits
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Umgang mit älteren Kollegen
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen
Wir setzen auf Transparenz
So verdient kununu Geld.
Fragen zu Bewertungen und Gehältern
- Basierend auf 52 Erfahrungen von aktuellen und ehemaligen Mitarbeiter:innen wird Gigant Verpackungstechnik durchschnittlich mit 3,5 von 5 Punkten bewertet. Dieser Wert liegt über dem Durchschnitt der Branche Industrie (3,4 Punkte). 71% der Bewertenden würden Gigant Verpackungstechnik als Arbeitgeber weiterempfehlen.
- Ausgehend von 52 Bewertungen gefallen die Faktoren Gleichberechtigung, Umgang mit älteren Kollegen und Work-Life-Balance den Mitarbeiter:innen am besten an dem Unternehmen.
- Neben positivem Feedback haben Mitarbeiter:innen auch Verbesserungsvorschläge für den Arbeitgeber. Ausgehend von 52 Bewertungen sind Mitarbeiter:innen der Meinung, dass sich Gigant Verpackungstechnik als Arbeitgeber vor allem im Bereich Karriere/Weiterbildung noch verbessern kann.