Mehr Schein als Sein.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Teamspirit und Arbeitskollegen
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Mentalität/Charakter der GL deckt sich nicht mit der Kultur vom Unternehmen.
Idealerweise sollte hier eine GL aus Vorarlberg eingesetzt werden der die Eigenschaften und kulturellen Hintergründe der vorarlberger Kultur besser versteht und vor allem auch lebt.
Verbesserungsvorschläge
Kontinuität und langfristige Verfolgung von gesetzten Zielen.
Arbeitsatmosphäre
In diversen Teams sehr gut jedoch kommuniziert das Management nicht auf Augenhöhe mit der Belegschaft
Kommunikation
Sehr viel Gerüchte, Falschinformationen und Misstrauen
Kollegenzusammenhalt
Teilweise sehr gut jedoch gibt es abteilungs- und standortübergreifend sehr viel Missstände
Work-Life-Balance
Teilweise
Vorgesetztenverhalten
Oft sind unfähige Führungskräfte in die 1. und 2. Führungsebene berufen worden:
- Aktionismus zur Erfüllung von div. Quoten
- rhetorische Experten
- mehr Knüppeln und keine Leader
Umgang mit älteren Kollegen
Teilweise wird die Leistung von Mitarbeitern die schon seit Jahrzehnten im Unternehmen sind nicht geschätzt.
Arbeitsbedingungen
Ausstattung und Technik teilweise veraltet.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
kosmetisch
Image
Naja. So richtig stolz bin ich nicht, wenn man frag wo arbeitest du.
Karriere/Weiterbildung
Eher selten.