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G.S. 
Georg 
Stemeseder 
GmbH
Unternehmenskultur

Hof bei Salzburg

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Kulturkompass - traditionell oder modern?

Basierend auf Daten aus 14 Bewertungen schätzen Mitarbeiter:innen bei G.S. Georg Stemeseder die Unternehmenskultur als ausgeglichen zwischen traditionell und modern ein, während der Branchendurchschnitt leicht in Richtung modern tendiert. Die Zufriedenheit mit der Unternehmenskultur beträgt 3,0 Punkte auf einer Skala von 1 bis 5 basierend auf 31 Bewertungen.

Traditionelle
Kultur
Moderne
Kultur
G.S. Georg Stemeseder
Branchendurchschnitt: Sonstige Branchen

Wie ist die Kultur bei deinem Arbeitgeber?

Nutze deine Stimme und verrate uns, wie die Unternehmenskultur deines Arbeitgebers wirklich aussieht.

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Die vier Dimensionen von Unternehmenskultur

Die Unternehmenskultur kann in vier wichtige Dimensionen eingeteilt werden: Work-Life-Balance, Zusammenarbeit, Führung und strategische Ausrichtung. Jede dieser Dimensionen hat ihren eigenen Maßstab zwischen traditionell und modern.

Work-Life Balance
JobFür mich
Umgang miteinander
Resultate erzielenZusammenarbeiten
Führung
Richtung vorgebenMitarbeiter beteiligen
Strategische Richtung
Stabilität sichernVeränderungen antreiben
G.S. Georg Stemeseder
Branchendurchschnitt: Sonstige Branchen

Die meist gewählten Kulturfaktoren

14 User:innen haben eine Kulturbewertung abgegeben. Diese Faktoren wurden am häufigsten ausgewählt, um die Unternehmenskultur zu beschreiben.

  • Einfach mal machen

    Strategische RichtungModern

    50%

  • Sich überschätzen

    Strategische RichtungModern

    50%

  • Eigene Aufgaben erledigen

    Umgang miteinanderTraditionell

    50%

  • Mitarbeiter unangemessen kritisieren

    FührungTraditionell

    43%

  • Mitarbeiter kleinhalten

    FührungTraditionell

    43%

Kommentare zur Unternehmenskultur aus unseren Bewertungen

Hast du gewusst, dass es 6 Fragen zur Unternehmenskultur gibt, wenn du einen Arbeitgeber auf kununu bewertest? Hier sind die neuesten dieser Kommentare.

4,0
ArbeitsatmosphäreAngestellte/r oder Arbeiter/in

Es wird nicht alles für selbstverständlich angesehen, die Zusammenarbeit mit den Kollegen ist sehr gut das ist der wichtigste Punkt, es wird einem fast jederzeit geholfen wenn man Hilfe benötigt

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4,0
KommunikationAngestellte/r oder Arbeiter/in

Mann muss schon fragen wenn man zu Informationen kommen will, jedoch kenne ich das auch nicht anders etwas Eigeninitiative ist in jeder Firma nötig

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5,0
KollegenzusammenhaltAngestellte/r oder Arbeiter/in

Sehr gut, man wird nicht im Stich gelassen

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5,0
Work-Life-BalanceAngestellte/r oder Arbeiter/in

Bin jetzt seit 3 Monaten wieder im Betrieb, wie in jeder Firma ist es ein geben uns nehmen, offene Gespräche mit den Vorgesetzten sind jederzeit möglich

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5,0
VorgesetztenverhaltenAngestellte/r oder Arbeiter/in

In meiner Abteilung sehr gut, Hilft bei schwierigen Aufgaben und gibt Tips sowie Unterstützung

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5,0
Interessante AufgabenAngestellte/r oder Arbeiter/in

Da die Firma sehr viele Produkte im Bereich Sonnenschutz, Holzalu Fenster, Haustüren, Brandschutz usw und sich ständig weiterentwickelt wird es hier nie langweilig

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