34 Bewertungen von Mitarbeiter:innenkununu Prüfprozess
kununu Prüfprozess
34 Mitarbeiter:innen haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 3,2 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
Ihr Unternehmen?
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34 Mitarbeiter:innen haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 3,2 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
Gepflegter Vorplatz
Lesen Sie zwischen den Zeilen!
Externe GF, Macher einstellen
Fühlte mich ständig überwacht
Gab es für mich nicht
Lt. Tageszeitung super
Schwierig zu beurteilen, durch Klima der Angst großes Misstrauen
Wenig ältere Kollegen, wurden eher geschickt
Direkter Vorgesetzter: ok, darüber: oje.
Neue Einrichtung
Erfolgte über die Tageszeitung
Firma hätte Potenzial
Arbeitszeiten
Alles andere
Tauscht den Geschäftsführer
Siehe Bewertungen --> *****
Respektvoller und freundschaftlicher Umgang in allen Bereichen
Gunz steht für Verlässlichkeit, Fairness und Bodenständigkeit.
Gleitzeit, Teilzeit- und Elternteilzeitmodelle - auf Bedürfnisse und Wünsche wird eingegangen.
Klare, faire Aufstiegschancen
Angemessene und faire Bezahlung über KV, zudem Benefits für Mitarbeiter:innen wie bspw. gratis Obst und Kaffee, günstige Mittagsmenüs, Eco-Points System, Firmenfahrrad, Fitnessraum, Massage, Shiatsu, Team-Events und andere Veranstaltungen etc.
Umwelt:
Photovoltaikanlage zur Eigenstromerzeugung, Wärmepumpe für nachhaltige Heizung, Beitrag zu Energieeffizienz und Klimaschutz etc.
Soziales Engagement:
Unterstützung zahlreicher Sozialprojekte, Schokolade ausschließlich mit Fairtrade-Kakao, Spenden an karitative Einrichtungen, Sozialfond für Mitarbeiter:innen
Top!
Auch hier gilt Gleichberechtigung und Respekt.
Wertschätzung ohne Hierarchie, egal ob Lagerarbeiter:in oder Exportmanager:in.
Gute ergonomische Ausstattung und moderne Technik, Gleitzeit, viele Benefits für Mitarbeiter:innen.
Könnte sicher manchmal besser funktionieren, aber wichtige Infos werden immer sofort kommuniziert.
Alle verdienen die gleichen Chancen – unabhängig von Geschlecht, Herkunft oder Identität.
Absolut!
Die Nähe zur Autobahn
Spürbare Angstkultur und
Hierarchische Unternehmensführung
Sich besser mit dem Thema Ehrlichkeit, Personalführung und Mitarbeiterumgang beschäftigen.
Sollte mehr auf die Meinung der Mitarbeiter Rücksicht nehmen.
super Team, es wird immer geholfen und Vertretung klappt super!
Nähe zur Autobahn
Umgang mit Personal,Stimmung, Geiz
Geradlinig sein, auf Angestellte hören und sie wertschätzen
Man kommt rein und möchte am liebsten wieder gehn. Arbeitsatmosphäre war unterirdisch.
Dank Lokalzeitung ganz ok, bloss nicht hinter Kulissen schauen!
Alle modernen Einrichtungen (Homeoffice zB) kennt man da nicht
0 Punkte, gibts nicht
Sozialtopf gibt’s für Bedürftige
Misstrauen ist massiv spürbar
Kürzlich wurden zwei ältere Kollegen gekündigt
Gezwungene Witze vom Chef, fühlte mich nicht gewürdigt
Veraltet
Man erfährt als Angestellter nichts was läuft. Leute sind von heute auf morgen einfach weg
Als Familienmitglied (Gunz) sicher gegeben, sonst Fehlanzeige!
ist beim Empfang: man sieht Leute kommen und gehen
Urlaubs- und Weihnachtsgeld.
Was aber in der Regel schon fast in jedem Unternehmen erhältlich ist…
Kostenloses Obst.
Keine Gleichberechtigung.
Keine Lohnerhöhung, die dem Mitarbeiter eigentlich zu steht.
Leere Versprechungen.
Keine Weiterbildungsangebote.
Keine Gleitzeit.
Kein Homeoffice.
Die Führungskräfte sollten sich langsam Gedanken machen, was moderne Mitarbeiterführung bedeutet. Mitarbeiter kündigen, dieses Jahr sind so viele Menschen gegangen. Das kann man nicht mehr ignorieren.
Im Büro darf man nur funktionieren.
Z. B. Wehe man steht eine Minute an der Kaffeemaschine, dann wird man gleich darauf angesprochen.
Schlecht! Ebenso werden hier Bewertungen OHNE Beschreibungen abgegeben. Was ist denn so toll am Arbeitgeber? Warum immer 5 Sterne?
Leider kein Homeoffice erlaubt.
0!
Es kommt hier auf das Geschlecht und dann Nase an. Keine Wertschätzung.
PV Anlage.
Keiner gönnt dem anderen was.
Hier ist per Social Media mehr Schein als Sein!
Ist ok.
Sehr herablassend, nur wenn man funktioniert ist alles „gut“.
Teilweise veraltet.
Im Büro fehlen höhenverstellbare Tische.
Mit der Chefität kaum möglich. Daher halten die MA lieber den Mund. Auch untereinander. Oder man wird abgehört von Abteilungsleitern.
Unter Männer und Frauen, NEIN!
Wenn man allerdings mit dem Unternehmen verwandt ist, kann man es auch als Frau schaffen…
Nein!
Hat sich eindeutig verbessert. Junge arbeitskräfte haben die Chance sich weiterzubilden und sich persönlich zu entwickeln.
Kollegenzusammenhalt innerhalb der Abteilung ist super!
Mir wurde immer zugehört und man konnte über jedes Problem sprechen
Es gibt keinen Unterschied ob Mann oder Frau
Es wurde immer darauf geachtet, dass ich Aufgaben ausführen, die mir Spaß machen
Immer ein freier Parkplatz
Überwachung, schlechte Stimmung, Gefühl der Angst, Gehalt, unprofesionele Führung, wissen sie was sie tun?
Wertschätzen das noch Leute da sind
Es herrscht ein Gefühl der ständigen Überwachung, das Arbeitsklima habe ich als „unterirdisch“ wahrgenommen.
Wer nicht das glauben muss was in der Zeitung steht muss sich als Gunz-Mitarbeiter sehr wundern.
Ich nehme an davon hat die Chefität noch nie was gehört.
Weiterbildung?
Gehalt ist gerade ok. es gibt kostenlosen Kaffee (aber bitte nicht zu lange beim automaten stehen).
Spenden für soziale Einrichtungen.
Es sind in den letzten 2 Jahren einige gute Leute gegangen. Ich habe den Zusammenhalt unter den Kollegen als gut wahrgenommen.
Ich habe keine rote Linie gesehen: heute sollte man es so machen, morgen anders (weil man flexibel sein müsse) Übermorgen ist alles anders.
Arbeitsplätze gleichen Legebatterie. Man fühlt sich eingekastelt und es kann passieren, das man morgens zum Arbeitsplatz kommt und erfährt das man plötzlich woanders sitzt. Versetzt werden ist normal.
Nach meinem Gefühl hat sich die Kommunikation von Chefität zu den Untergebenen über die Jahre sehr verschlechtert. Wies bei Gunz laufen soll steht in der Zeitung. Als Mitarbeiterin habe ich mich oft gewundert was da stand.
Jeden Tag daselbe.
Dynamisches Unternehmen mit starkem Wachstum.
Sehr zufriedenstellend. Die Arbeitszeiten können gut innerhalb der Abteilung abgestimmt werden.
Die Firma unterstützt viele Sozialprojekte und ist großer Partner von Fair Trade
Alle Mitarbeiter kommen sehr gut miteinander aus. Kleine Ausnahmen gibt es wie überall immer
Ein motiviertes junges Team. Kurze Kommunikationswege.
Jeder bekommt mit Fleiß und Einsatz seine Chance
Sehr abwechslungsreiche Aufgaben. Genau nach meinem Geschmack
So verdient kununu Geld.