Solider Arbeitgeber, schwächen bei der Kommunikation aber stark bei der Arbeitsatmosphäre.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Überdurchschnittlicher kollegialer Zusammenhalt
Gute Ausrüstung der Mitarbeiter
Interessante Aufgaben
Tolle Mitarbeiterevents
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Kommunikation zwischen den Abteilungen.
Teilweise Micromanagement bei irrelevanten Punkten.
Verbesserungsvorschläge
Aufgaben zwischen den Abteilungen fix definieren.
Kommunikation zwischen den Abteilungen verbessern.
Führungskräfte auch als Führungskraft ausbilden lassen.
Den Schritt Richtung KI wagen.
Den Mitarbeitern etwas mehr Vertrauen schenken.
Arbeitsatmosphäre
Meiste eine gute, freundschaftliche Arbeitsatmosphäre auch auf persönlicher Ebene.
Work-Life-Balance
Durchschnittlich, 1 Tag Homeoffice + Gleitzeit. Bei privaten Terminen ist HO auch erlaubt.
Karriere/Weiterbildung
Aufgrund der Firmengröße ist ein interner Aufstieg unwahrscheinlich.
Kollegenzusammenhalt
Bei 90% der Kollegen ist der Zusammenhalt exzellent, es wird einem meistens bei Problemen weitergeholfen.
Vorgesetztenverhalten
Stark abhängig von der Führungskraft. ca. 80% aller in Wien sind gut.
Allerdings sollten diese unbedingt auch mit Kursen zu Führungskräften ausgebildet werden.
Teilweise Micromanagement bei irrelevanten Punkten.
Es gibt auch Abteilungen bei denen Mitarbeiter unfair behandelt wurden.
Arbeitsbedingungen
Das Büro ist modern, die Arbeitsmittel sind angebracht.
Allerdings keinerlei Verwendung von KI offiziell erlaubt, das ist nicht mehr zeitgemäß.
Kommunikation
Die Kommunikation war angebracht, es gibt allerdings Verbesserungsbedarf beim definieren der Zuständigkeiten zwischen den Abteilungen.
Gehalt/Benefits
Das Gehalt ist angebracht, es gibt gratis Kaffee und Restaurantguthaben.
Grundsätzlich okay aber nicht außergewöhnlich.
Interessante Aufgaben
Wieder je nach Abteilung. In meiner Abteilung damals sehr gut.