Starker Teamzusammenhalt, ständiger Personalwechsel
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung bei HEROLD Business Data GmbH in Mödling gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Zusammenhalt im Team, weitgehend flexible Arbeitszeiteinteilung (Gleitzeit)
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
ständige Kontrolle der Mitarbeiter, denken in Zahlen (KPIs), häufiger Managerwechsel, hohe Fluktuation bei Arbeitskräften
Verbesserungsvorschläge
bessere Kommunikation, weniger Hierarchieebenen, bessere Ressourcenplanung, weniger Kontrolle der Mitarbeiter
Arbeitsatmosphäre
Kommunikation
Kollegenzusammenhalt
Work-Life-Balance
Vorgesetztenverhalten
Interessante Aufgaben
Gleichberechtigung
Umgang mit älteren Kollegen
Arbeitsbedingungen
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Gehalt/Sozialleistungen
Image
Karriere/Weiterbildung
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