Ihr Unternehmen?
Basierend auf Daten aus 39 Bewertungen schätzen Mitarbeiter:innen bei HFP-Technik die Unternehmenskultur als ausgeglichen zwischen traditionell und modern ein, während der Branchendurchschnitt leicht in Richtung modern tendiert. Die Zufriedenheit mit der Unternehmenskultur beträgt 3,0 Punkte auf einer Skala von 1 bis 5 basierend auf 71 Bewertungen.
Nutze deine Stimme und verrate uns, wie die Unternehmenskultur deines Arbeitgebers wirklich aussieht.
Die Unternehmenskultur kann in vier wichtige Dimensionen eingeteilt werden: Work-Life-Balance, Zusammenarbeit, Führung und strategische Ausrichtung. Jede dieser Dimensionen hat ihren eigenen Maßstab zwischen traditionell und modern.
39 User:innen haben eine Kulturbewertung abgegeben. Diese Faktoren wurden am häufigsten ausgewählt, um die Unternehmenskultur zu beschreiben.
Strategische RichtungModern
Umgang miteinanderTraditionell
Work-Life BalanceTraditionell
Work-Life BalanceTraditionell
Strategische RichtungModern
Hast du gewusst, dass es 6 Fragen zur Unternehmenskultur gibt, wenn du einen Arbeitgeber auf kununu bewertest? Hier sind die neuesten dieser Kommentare.
Die Kommunikation ist sehr schlecht.
Wichtige Informationen fehlen oft oder werden nicht weitergegeben.
Gibt es hier nicht.
Es gibt nur einzelne Gruppen die OK sind.
Im Großen und Ganzen arbeitet jeder gegen jeden.
Abwertende Bemerkungen bezüglich der Herkunft von Personen hab ich öfters selbst mitbekommen.
(was besonders erschreckend ist, diese Aussagen kamen auch aus höheren Ebenen)
50-Stunden-Woche sowieso Standard.
Aber sobald etwas nicht in Ordnung ist mit dem Umsatz sofort die Überstunden abbauen
Direkter Vorgesetzter immer zuverlässig und lösungsorientiert (5 Sterne).
Aber GF übergeht den Vorgesetzten.
Als Bonus gibt es widerwärtiges Verhalten.
Diverse Führungspositionen sind von Freunden/Familie der GF besetzt (kurz gesagt Freunderlwirtschaft auf höchstem Niveau).
Das wird auch durch das Verhalten deutlich sichtbar, da für manche Personen offensichtlich andere Regeln gelten und sie sich ihrer Immunität bewusst sind.
Keine...
Der Arbeitsalltag besteht hauptsächlich aus Stress, Zeitdruck, Brandbekämpfung, Depressionen und ständigem Nachlaufen.
Top Kollegen im Team..... Rest naja viele "falsche" Gesichter