199 Bewertungen von Mitarbeiter:innenkununu Prüfprozess
kununu Prüfprozess
Score-Details
199 Mitarbeiter:innen haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 4,2 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
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199 Bewertungen von Mitarbeiter:innen
Ist gut aber zu viel Arbeit zu wenig Mitarbeiter und
FührungskraftHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Vertrieb / Verkauf bei Hilton Vienna in Wien gearbeitet.
Arbeitsatmosphäre
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Image
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Work-Life-Balance
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Karriere/Weiterbildung
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Gehalt/Benefits
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Umwelt-/Sozialbewusstsein
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Kollegenzusammenhalt
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Umgang mit älteren Kollegen
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Vorgesetztenverhalten
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Arbeitsbedingungen
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Kommunikation
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Gleichberechtigung
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Interessante Aufgaben
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Super Arbeitgeber & Great Place to Work
FührungskraftHat zum Zeitpunkt der Bewertung bei Hilton Vienna Waterfront in Wien gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Immer ein offenes Ohr und Feedback wird gerne angenommen
Arbeitsatmosphäre
Family Feeling & tolle Kollegen
Karriere/Weiterbildung
Ein vielfaches an Trainingsmöglichkeiten
Kollegenzusammenhalt
Ganz starker Zusammenhalt unter Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Immer ein offenes Ohr
Kommunikation
Eigenes Kommunikationsportal, so bleibt man up to date
Image
Work-Life-Balance
Gehalt/Benefits
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Umgang mit älteren Kollegen
Arbeitsbedingungen
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Arbeiten bei Hilton: professionell, wertschätzend und abwechslungsreich
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Design / Gestaltung bei Hilton Vienna am Stadtpark in Wien gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Sehr wertschätzende Unternehmenskultur, starker Teamzusammenhalt und offene Kommunikation. Spannende und abwechslungsreiche Aufgaben, gute Entwicklungsmöglichkeiten sowie ein professionelles, internationales Arbeitsumfeld. Man fühlt sich gehört und unterstützt.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Das Gehaltsniveau könnte – wie in der Hotellerie generell – etwas höher sein. Ansonsten gibt es nur wenige Punkte mit Verbesserungspotenzial.
Verbesserungsvorschläge
Aktuell kaum Verbesserungsvorschläge – Prozesse sind klar, die Zusammenarbeit funktioniert sehr gut und Feedback wird ernst genommen.
Arbeitsatmosphäre
Sehr angenehme und professionelle Arbeitsatmosphäre. Man fühlt sich von Anfang an willkommen und wertgeschätzt. Das internationale Umfeld macht den Arbeitsalltag besonders spannend.
Image
Hilton hat ein ausgezeichnetes Image als internationale Hotelmarke und verantwortungsvoller Arbeitgeber. Stolz, Teil dieses Unternehmens zu sein.
Work-Life-Balance
Gute Balance zwischen Arbeit und Privatleben. Auf persönliche Bedürfnisse wird Rücksicht genommen und Flexibilität ist gegeben.
Karriere/Weiterbildung
Sehr gute Entwicklungs‑ und Weiterbildungsmöglichkeiten. Eigeninitiative wird gefördert und es gibt reale Chancen, sich fachlich und persönlich weiterzuentwickeln – auch international.
Gehalt/Benefits
Obwohl das Gehalt in der Hotellerie grundsätzlich noch Potenzial nach oben hat, überzeugen die zusätzlichen Benefits sowie die globalen Vorteile und machen das Gesamtpaket sehr attraktiv.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Nachhaltigkeit und soziales Bewusstsein haben einen hohen Stellenwert. Hilton setzt spürbar auf verantwortungsvolles Handeln und entsprechende Initiativen.
Kollegenzusammenhalt
Der Zusammenhalt im Team ist großartig. Kolleg:innen unterstützen sich gegenseitig und arbeiten gemeinsam an Lösungen – auch abteilungsübergreifend.
Umgang mit älteren Kollegen
Der Umgang mit älteren Kolleg:innen ist sehr wertschätzend. Erfahrung wird anerkannt und geschätzt, der Austausch zwischen den Generationen funktioniert hervorragend.
Vorgesetztenverhalten
Sehr respektvoll, unterstützend und motivierend. Die Führungskräfte sind ansprechbar, fördern Eigeninitiative und Vertrauen.
Arbeitsbedingungen
Sehr gute Arbeitsbedingungen mit moderner Ausstattung und klaren Strukturen. Das Arbeitsumfeld ist professionell und angenehm.
Kommunikation
Die Kommunikation ist offen, transparent und wertschätzend. Informationen werden klar weitergegeben und Feedback ist jederzeit möglich.
Gleichberechtigung
Gleichberechtigung wird hier aktiv gelebt. Alle Mitarbeitenden werden unabhängig von Position, Geschlecht oder Hintergrund respektiert und gleich behandelt.
Interessante Aufgaben
Abwechslungsreiche und spannende Marketingaufgaben mit viel Raum für Kreativität und Weiterentwicklung. Man bekommt Verantwortung und kann wirklich etwas bewegen.
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Mehrfachbewertung
die Auszeichnung "Great Place to work" definitiv verdient! Hier kann man wachsen und bekommt Unterstützung dabei!
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Personal / Aus- und Weiterbildung bei Hilton Vienna am Stadtpark in Wien gearbeitet und diesen Arbeitgeber mehrfach bewertet. (Mitarbeiter:innen dürfen ihren Arbeitgeber einmal im Jahr bewerten.)
Gut am Arbeitgeber finde ich
der Zusammenhalt zwischen den Abteilungen und den Menschen. Es ist ein Arbeitsplatz wo sehr viele Nationen arbeiten & Gleichberechtigung groß geschrieben wird. Hier wird auf Kleinigkeiten geachtet.
Arbeitsatmosphäre
Top!
Work-Life-Balance
faire Dienstplangestaltung
Karriere/Weiterbildung
internes Learning & Development Team, viele online trainings
Gehalt/Benefits
viele Benefits (Therme, shopping, F&D, Betriebsarzt, verbilligt reisen,...)
Image
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Ich fühle mich größtenteils wohl, es gibt viele benefits. Aber einiges bleibt offen.
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung bei Hilton Vienna Waterfront in Wien gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Man wird täglich gefragt wie es einem geht z.b vom HR
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Man ist selten offen für Neues
Verbesserungsvorschläge
Mehr Kommunikation.
Image
Hilton hat all in all ein sehr gutes Image
Work-Life-Balance
Ich kann ausschlafen, schaffe vormittags relativ viel und fahr in Ruhe abends nach Hause
Karriere/Weiterbildung
Mit Exchange Wochen und Kursen kann man sehr gut wo anders rein schnuppern
Gehalt/Benefits
Benefits gibt es unzählige.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Auf die mülltrennung wird sehr geachtet und auch wie viel man wegschmeißt
Kollegenzusammenhalt
Es passiert oft, das man was von Dritte hört und Gerüchte aufkommen, nur weil einer jemanden nicht mag.
Vorgesetztenverhalten
Es wird nicht immer auf einen gehört, auch der Vorgesetzte kann durch Tips und Meinungen seiner Mitarbeiter dazulernen.
Kommunikation
Wie überall anders eher mau und lässt zu wünschen übrig
Arbeitsatmosphäre
Umgang mit älteren Kollegen
Arbeitsbedingungen
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Not everything that shines is gold
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat bis 2005 im Bereich Administration / Verwaltung bei Hilton International Wien Gesellschaft m.b.H. in Wien gearbeitet.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
inclusive extra hours in you contract as explanation for you Income increase, without negotiation or explanation
Verbesserungsvorschläge
for a company that claims to be inclusive, almost all the HODS are either Austrian or German, apparently other nationalities cannot do this jobs.....
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Benefits
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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So la la
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat bis 2020 im Bereich Beschaffung / Einkauf bei Hilton Austria in Wien gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
The colleagues
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Salary and lack of personal and all the extra work time that is unpaid or included (without chance of negotiation) on your contract.
Makes you wonder where all the money goes, because is not given to the employees, or invested to hire more people and reduce the work load in some departments or to improve the work places.
The chairs for the BO has been there for at least 20 years….
Verbesserungsvorschläge
There is a Kantine, but 50% of the time the food quality is terrible
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Benefits
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Schlimmster Arbeitsplatz
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat bis 2023 bei Hilton Vienna in Wien gearbeitet.
Gehalt/Benefits
Gehalt möcht ich gar nicht erwähnen
Arbeitsbedingungen
Ganz schrecklich, musste bereits auch Schimmel wegputzen.
Gleichberechtigung
Mein männlicher Kollege wurde besser bezahlt.
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Kommunikation
Interessante Aufgaben
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Mehrfachbewertung
Arbeiten unter tollen Voraussetzungen & tollen Benefits
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Personal / Aus- und Weiterbildung bei International Brand Hospitality Austria GmbH in Innsbruck gearbeitet und diesen Arbeitgeber mehrfach bewertet. (Mitarbeiter:innen dürfen ihren Arbeitgeber einmal im Jahr bewerten.)
Gut am Arbeitgeber finde ich
viele, viele Benefits für jeden Mitarbeiter.
Vergünstigungen in vielen Bereichen.
Die Wertschätzung gegenüber den Mitarbeitern find ich ausgezeichnet. Man ist hier nicht einfach nur einer Nummer.
Arbeitsatmosphäre
vorbildlich! Sehr angenehm & starker Team zusammenhalt.
Karriere/Weiterbildung
Eigenes L&D Team, Weiterbildung & Onlinenkurse
Kommunikation
2x jährliches Gespräch mit Abeteilungsleiter. generell sind hier alke sehr offen und man kann über alles sprechen.
Gleichberechtigung
dieser Arbeitgeber ist definitv offen für jeden & jede!
Image
Work-Life-Balance
Gehalt/Benefits
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Interessante Aufgaben
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Einer der wenigen Arbeitgeber wo ich mir vorstellen könnte alt zu werden :)
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Finanzen / Controlling bei Hilton Hotels Austria in Wien gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Das man viel auf die Mitarbeiter eingeht! Es gibt immer ein offenes Ohr sei es von der HR oder auch der GM.
Man kann sogar mit dem GM auf einen Kaffee gehen und mit ihm Sachen besprechen.
Arbeitsatmosphäre
Meine Arbeotskollegen sind super offen und freundlich.
Karriere/Weiterbildung
Hilton schaut immer das die Positionen vorab intern ausgeschrieben werden und jeder in der Position arbeitet wo man sich am wohlsten fühlt.
Image
Work-Life-Balance
Gehalt/Benefits
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Wir setzen auf Transparenz
So verdient kununu Geld.
Fragen zu Bewertungen und Gehältern
- Basierend auf 220 Erfahrungen von aktuellen und ehemaligen Mitarbeiter:innen wird Hilton Hotels Austria durchschnittlich mit 4,2 von 5 Punkten bewertet. Dieser Wert liegt über dem Durchschnitt der Branche Hotels/Beherbergung (3,4 Punkte). 74% der Bewertenden würden Hilton Hotels Austria als Arbeitgeber weiterempfehlen.
- Ausgehend von 220 Bewertungen gefallen die Faktoren Image, Kollegenzusammenhalt und Gleichberechtigung den Mitarbeiter:innen am besten an dem Unternehmen.
- Neben positivem Feedback haben Mitarbeiter:innen auch Verbesserungsvorschläge für den Arbeitgeber. Ausgehend von 220 Bewertungen sind Mitarbeiter:innen der Meinung, dass sich Hilton Hotels Austria als Arbeitgeber vor allem im Bereich Gehalt/Benefits noch verbessern kann.