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Hilton Hotels 
Austria
als Arbeitgeber

Mitarbeiterzufriedenheit

    • 3,8Gehalt/Sozialleistungen
    • 4,5Image
    • 4,3Karriere/Weiterbildung
    • 4,3Arbeitsatmosphäre
    • 4,2Kommunikation
    • 4,5Kollegenzusammenhalt
    • 4,0Work-Life-Balance
    • 4,3Vorgesetztenverhalten
    • 4,2Interessante Aufgaben
    • 4,3Arbeitsbedingungen
    • 4,2Umwelt-/Sozialbewusstsein
    • 4,5Gleichberechtigung
    • 4,5Umgang mit älteren Kollegen

Seit 2011 haben 143 Mitarbeiter und Bewerber diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 4,3 Punkten bewertet. Dieser Wert ist höher als der Durchschnitt der Branche Tourismus/Gastronomie (3,3 Punkte).

Alle 143 Bewertungen entdecken

Benefits

Die folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 123 Mitarbeitern bestätigt.

  • KantineKantine
    89%89
  • Mitarbeiter-RabattMitarbeiter-Rabatt
    85%85
  • Mitarbeiter-EventsMitarbeiter-Events
    85%85
  • Gute VerkehrsanbindungGute Verkehrsanbindung
    76%76
  • BetriebsarztBetriebsarzt
    71%71
  • Gesundheits-MaßnahmenGesundheits-Maßnahmen
    55%55
  • CoachingCoaching
    50%50
  • InternetnutzungInternetnutzung
    49%49
  • Flexible ArbeitszeitenFlexible Arbeitszeiten
    44%44
  • DiensthandyDiensthandy
    35%35
  • EssenszulageEssenszulage
    33%33
  • Mitarbeiter-BeteiligungMitarbeiter-Beteiligung
    28%28
  • ParkplatzParkplatz
    20%20
  • BarrierefreiBarrierefrei
    19%19
  • Betriebliche AltersvorsorgeBetriebliche Altersvorsorge
    15%15
  • HomeofficeHomeoffice
    9%9
  • FirmenwagenFirmenwagen
    6%6
  • Hund erlaubtHund erlaubt
    2%2
  • KinderbetreuungKinderbetreuung
    1%1

Arbeitgeber stellen sich vor

Was Mitarbeiter sagen

Was Mitarbeiter gut finden

Tolles Miteinander, man achtet auf die Mitarbeiter in allen Richtungen, unterstützt sie in allen Belangen. Tolle Benefits, großes Umweltbewusstsein
Mein Arbeitgeber, ist international und auf als Kette weltweit bekannt und vertreten, Benefits, Karieremöglichkeiten
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Das alle Mitarbeiter durch die Pandemie begleitet wurden. Ständige Updates über Mitarbeiter App!
Tolle Kollegen, alle helfen zusammen und unterstützen einander, auch abteilungsübergreifend
angenehme Arbeitsatmosphäre, tolles Image; Wertschätzung; Zusammenhalt
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Was Mitarbeiter noch gut finden? 74 Bewertungen lesen

Was Mitarbeiter schlecht finden

Manchmal denkt man zu viel an Zahlen wie Revenue oder Konkurrenzverhalten zu anderen Hotels als den eigentlichen Focus auf Gäste & Team zu legen.
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Multinationaler Konzern mit reinem Gewinnziel.
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Branchenübliche Bezahlung am Kollektivvertrag
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Nur Kleinigkeiten eigentlich kann ich mich gar nicht beschweren
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Durch die Kurzarbeit wurden alle Vorteile gestrichen
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Was Mitarbeiter noch schlecht finden? 49 Bewertungen lesen

Verbesserungsvorschläge

In Zeiten von Kurzarbeit ist es aus finanzieller Sicht nicht möglich die Benefits anzubieten aber immerhin haben wir noch einen Job
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Etwas offener zu sein und auf die Mitarbeiter zugehen
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Es gibt immer etwas zum Sudern wie Personalmangel etc. aber im Grunde machen wir alles richtig und sind auf einem guten Weg.
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weniger Überstunden: mehr Diversität im Team
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Behandelt euer Personal besser.
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Was Mitarbeiter noch vorschlagen? 39 Bewertungen lesen

Bester und schlechtester Faktor

Am besten bewertet: Image

4,5

Der am besten bewertete Faktor von Hilton Hotels Austria ist Image mit 4,5 Punkten (basierend auf 8 Bewertungen).


Great Place to Work! 2x gewonnen.
5
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stolz hier zu arbeiten
Unser Hotel hat einen durchaus besseren Ruf als andere.
4
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Sehr guter Ruf, eine der 100 Best Companies to work for;
5
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Smile for the camera. what more can i saw
4
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Was Mitarbeiter noch über Image sagen? 8 Bewertungen lesen

Am schlechtesten bewertet: Gehalt/Sozialleistungen

3,8

Der am schlechtesten bewertete Faktor von Hilton Hotels Austria ist Gehalt/Sozialleistungen mit 3,8 Punkten (basierend auf 13 Bewertungen).


Das Gehalt ist über dem Kollektivvertrag, was positiv ist. Allerdings ist das Kollektivgehalt schon sehr wenig von dem her ist die Bezahlung eher mau. Wir leben vom Trinkgeld und Upselling. Dafür kann aber unser Arbeitgeber speziell nix, sondern die ganze Branche.
2
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Unfortunately this hotel gives minimal wages to their employees and the cost of living in Vienna exceeds your salary.
1
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Man möchte immer mehr verdienen.
3
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Wenn der KV noch niedriger wäre, dann würden sie selbst das bezahlen. Hauptsache sparen ... komm lassen wir die Mitarbeiter günstiger zu schlechten Zeiten reisen ... Sinnhaftigkeit ist zu hinterfragen. Vielleicht sollte man lieber auf Mitarbeiter hören und sie wertschätzen
1
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Mindestlohn zu niedrig
3
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Was Mitarbeiter noch über Gehalt/Sozialleistungen sagen? 13 Bewertungen lesen

Karriere und Weiterbildung

Karriere/Weiterbildung

4,3

Karriere/Weiterbildung wird mit durchschnittlich 4,3 Punkten bewertet (basierend auf 17 Bewertungen).


Die Hilton Universität bietet gratis Kurse für Alle.
5
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stets offen für Neues in allen Richtungen
In keinem Business wie in der Hotellerie kann man sich so vielfältig ausleben. Viele nehmen verschiedene Wege umso weiter zu kommen. Man ist offen für alles.
Trainings werden regelmäßig gehalten, Workshops gibt es auch.
5
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Ausgezeichnete Chancen der Weiterbildung durch Hilton University und on-site Trainings sowie zahlreichen anderen Möglichkeiten; sehr gute Karriereaussichten bei entsprechenden Leistungen;
5
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Hilton als internationale Hotelkette bietet unendlich viele Möglichkeiten, die man nur wahrnehmen muss!
5
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Was Mitarbeiter noch über Karriere/Weiterbildung sagen? 17 Bewertungen lesen

Gehälter

66%bewerten ihr Gehalt als gut oder sehr gut (basierend auf 116 Bewertungen)


Wieviel kann ich verdienen?

Mittelwert Bruttojahresgehalt Vollzeit
Köchin / Koch4 Gehaltsangaben
Ø28.200 €
Raumpflege-Fachperson4 Gehaltsangaben
Ø34.900 €
Service-Mitarbeiter:in Gastronomie3 Gehaltsangaben
Ø27.000 €
Gehälter für 6 Jobs entdecken

Unternehmenskultur

Traditionelle
Kultur
Moderne
Kultur
Hilton Hotels Austria
Branchendurchschnitt: Tourismus/Gastronomie

Mitarbeiter nehmen bei diesem Arbeitgeber vor allem diese Faktoren wahr: Mitarbeiter loben und Einsatz wertschätzen.


Die vier Dimensionen von Unternehmenskultur

JobFür mich
Hilton Hotels Austria
Branchendurchschnitt: Tourismus/Gastronomie
Unternehmenskultur entdecken

Awards