Ihr Unternehmen?
Basierend auf Daten aus 9 Bewertungen schätzen Mitarbeiter:innen bei HMP Beratungs die Unternehmenskultur als modern ein, was weitgehend mit dem Branchendurchschnitt übereinstimmt. Die Zufriedenheit mit der Unternehmenskultur beträgt 4,0 Punkte auf einer Skala von 1 bis 5 basierend auf 32 Bewertungen.
Nutze deine Stimme und verrate uns, wie die Unternehmenskultur deines Arbeitgebers wirklich aussieht.
Die Unternehmenskultur kann in vier wichtige Dimensionen eingeteilt werden: Work-Life-Balance, Zusammenarbeit, Führung und strategische Ausrichtung. Jede dieser Dimensionen hat ihren eigenen Maßstab zwischen traditionell und modern.
9 User:innen haben eine Kulturbewertung abgegeben. Diese Faktoren wurden am häufigsten ausgewählt, um die Unternehmenskultur zu beschreiben.
Umgang miteinanderTraditionell
Work-Life BalanceModern
Strategische RichtungModern
Strategische RichtungModern
Hast du gewusst, dass es 6 Fragen zur Unternehmenskultur gibt, wenn du einen Arbeitgeber auf kununu bewertest? Hier sind die neuesten dieser Kommentare.
Sehr freundlicher und wertschätzender Umgang zwischen Kollegen
Kollegen prinzipiell sehr zugänglich und hilfsbereit, durch die Arbeit bei unterschiedlichen Kunden oft unregelmäßiger Kontakt
Sehr familienfreundlich, prinzipiell großer Freiraum an Gestaltung des Arbeitsalltages samt Home Office in Abhängigkeit des jeweiligen Kunden
Sehr wertschätzend und unterstützend
Prinzipiell scheint von außen her gesehen alles sehr nett. Leider sind die Menschen dort sehr falsch. Man hat kaum Zeit für die Einschulung und obwohl von Anfang an klar war, dass es Neuland für mich ist wurde schon von Anfang an Stress gemacht mit den Worten „wenn das nicht sitzt dann hast du hier keine Zukunft“. So etwas zu hören während man alles versucht um jedem gerecht zu werden ist absolut nicht in Ordnung. Ich habe mich noch nie in Menschen getäuscht wie in dieser Firma. Absolut falsche Personen!