Das Netzwerk zählt nicht Kompetenz, Leistung und Knowhow
Arbeitsatmosphäre
im eigenen Arbeitsbereich oft gut, über Abteilungsgrenzen hinweg aber so kalt wie das Gebäude aussieht
Kommunikation
Kommunikation ist auf Grund der Unternehmensstruktur und steiler Hierarchien eher dürftig
Kollegenzusammenhalt
Für mich eines der Gründe weshalb ich in diesem Unternehmen beschäftigt war
Work-Life-Balance
Je nachdem in welchem Bereichen des Unternehmens man beschäftigt ist stark unterschiedlich.
Vorgesetztenverhalten
Ideen werden als eigene verkauft, Weiterentwicklung ist nicht gewünscht und wird nicht unterstützt, Versprechungen werden nicht eingehalten und plötzlich kann sich niemand mehr an gesagtes daran erinnern.
Interessante Aufgaben
eher monotoner Arbeitsbereich, über den Rand denken ist nicht erwünscht
Gleichberechtigung
manche Menschen sind gleicher...
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Umweltbewusstsein gibt es nur in den nötigen und vorgeschriebenen Ausmaßen. Produkte sind kaum für den lokalen Markt und werden an Unternehmen in der Öl- und Gasbranche geliefert.
Gehalt/Sozialleistungen
Die Gehälter in der Metallindustrie sind gut
Image
Es wankt.
Karriere/Weiterbildung
Wird teilweise unterstützt und teilweise überhaupt nicht - die Kontakte zählen und beeinflussen die Kooperationsbereitschaft des Unternehmens.