Hoerbiger 

(AT)

Bewertungen

Lieber ehemalige Kollege, liebe ehemalige Kollegin,

vielen Dank, dass Du Dir die Zeit genommen hast, Deine Erfahrungen mit uns zu teilen.

Auch wenn Dein Feedback kritisch ist, schätzen wir Deine Offenheit und den Mut, Deine Sichtweise zu äußern.
Wir nehmen Dein Feedback ernst und reflektieren es intern, weil uns unterschiedliche Perspektiven dabei helfen, besser zu werden. Gleichzeitig freuen wir uns über die vielen positiven Stimmen u.a. auch hier auf kununu, die uns zeigen, dass Unternehmenskultur immer auch stark von individuellen Erfahrungen geprägt ist. Es tut uns leid, dass Du Deine Zeit bei uns so erlebt hast, weil es ganz und gar nicht unserem Anspruch an ein wertschätzendes Miteinander entspricht.

Uns ist wichtig, dass unsere Kultur von Offenheit und Eigenverantwortung geprägt ist, daher schätzen wir es sehr, wenn Anliegen im aktiven Arbeitsverhältnis offen angesprochen werden und diese gemeinsam mit der Führungskraft, dem Betriebsrat oder der Geschäftsleitung bearbeitet werden können. Denn ehrliches Feedback hilft am meisten, wenn es direkt und zeitnah erfolgt.

Solltest Du noch konkreteres Feedback mit uns teilen wollen, laden wir Dich gerne zu einem vertraulichen Gespräch ein – sehr gerne auch im Nachhinein.

Für Deinen weiteren Weg wünschen wir Dir alles Gute!

Herzlichen Dank für Deine tolle Rückmeldung und die großartige Bewertung!

Es freut uns sehr, dass Du die Arbeitsatmosphäre, den Zusammenhalt im Team und die Vielfalt an Gestaltungsmöglichkeiten bei uns so schätzt. Genau solche Rückmeldungen zeigen uns, dass wir gemeinsam auf einem guten Weg sind.

Dass Du dich engagieren kannst und dabei spannende Perspektiven siehst, ist ein starkes Zeichen – und ein schönes Kompliment an unser Miteinander.

Vielen Dank, dass Du dir die Zeit genommen hast, deine Eindrücke zu teilen.

Wir wünschen Dir weiterhin viel Freude und Erfolg bei uns!

Vielen Dank für Deine positive Rückmeldung und die tolle Bewertung!

Es freut uns sehr, dass Du unsere klare Strategie und die Entwicklungsmöglichkeiten hervorhebst – genau das sind Punkte, an denen wir stetig arbeiten, um Orientierung und Perspektive zu bieten. Besonders schön ist auch Deine Wahrnehmung unserer wertschätzenden Unternehmenskultur – das bestärkt uns sehr!

Dein Hinweis zur bereichsübergreifenden Kommunikation ist wertvoll und kommt nicht unbeachtet vorbei. Wir wissen, dass gute Zusammenarbeit nicht an Abteilungsgrenzen enden darf – und arbeiten weiter daran, hier Brücken zu bauen und Austauschformate gezielt zu stärken.

Danke, dass Du Dir die Zeit für dieses Feedback genommen hast – und für Deinen Beitrag dazu, HOERBIGER als Arbeitgeber weiterzuentwickeln!

Vielen Dank für Dein großartiges Feedback und die hervorragende Bewertung!

Es freut uns sehr, dass Du Dich bei uns wohlfühlst und besonders die gelebte Kultur, den Zusammenhalt im Team und die Entwicklungsmöglichkeiten schätzt. Genau das macht unser Arbeiten bei HOERBIGER aus – umso schöner, wenn das auch so bei dir ankommt.

Deine Verbesserungsvorschläge nehmen wir gerne mit – gerade Themen wie gesünderes Essen, mehr soziale Initiativen oder Gesundheitsmaßnahmen sind uns wichtig und wir arbeiten laufend daran, hier weiter voranzukommen.

Schön, Dich im Team zu haben – und danke, dass Du mit deinem Beitrag unseren gemeinsamen Weg mitgestaltest!

Vielen Dank für Deine positive Bewertung und Dein ehrliches Feedback!

Es freut uns sehr, dass Du die vielen Chancen und die globale Ausrichtung von HOERBIGER als Bereicherung empfindest.

Dein Wunsch nach mehr Frauen in Führungspositionen ist absolut nachvollziehbar. Das Thema Gleichberechtigung ist uns sehr wichtig, und wir arbeiten daran, gleiche Chancen für alle auch in der Praxis weiter zu stärken.
Dein Feedback ist hierbei ein wertvoller Impuls.

Schön, dass du Teil unseres Teams bist – auf weiterhin gute Zusammenarbeit!

Danke dir für dein tolles Feedback und die Empfehlung!

Es ist großartig zu hören, dass dir die abwechslungsreichen und interessanten Tätigkeiten bei uns gefallen – das ist genau das, was wir unseren Mitarbeiter:innen bieten möchten.

Deine Anregungen zu mehr Kommunikation und Boni nehmen wir gerne auf. Wir arbeiten ständig daran, uns in diesen Bereichen weiterzuentwickeln und das Beste für unser Team herauszuholen.

Was unser Betriebsrestaurant betrifft: Wir nehmen das Feedback gerne auf und schauen, wie wir hier gemeinsam mit unserem Partner nachbessern können.

Schön, dass du mit an Bord bist – danke, dass du deinen Beitrag zu unserem Erfolg leistest!

Vielen Dank für deine sehr positive und konstruktive Bewertung!

Es freut uns sehr, dass du den Teamgeist und die Flexibilität in der IT so schätzt. Und ja, Initiative wird bei uns belohnt – großartig, dass du diese Möglichkeit für dich nutzt!

Dein Hinweis zum Thema Umwelt- und Sozialbewusstsein ist für uns wertvoll. Wir nehmen das ernst und arbeiten daran, uns in diesem Bereich weiterzuentwickeln.

Schön, dich im Team zu haben. Wir freuen uns auf alles, was wir gemeinsam noch erreichen können!