Konservative und veraltete Unternehmenskultur
Arbeitsatmosphäre
In der Verwaltung sitzt man in einem Großraumbüro umgeben von starker Geräuschkulisse. Man steht unter ständiger Beobachtung von anderen. Kurze private Gespräche im Sinne des Teambuildings sind nicht erwünscht. Diese Zeit ist Pausenzeit und wird auch klar als solche kommuniziert. Der Druck und Stress ist wirklich enorm hoch, der Wohlfühlfaktor ist gleich Null. Einzig liebevolle Kolleg:innen geben dem Ganzen etwas menschliches. Es ist alles sehr steif, Hierarchien sind unglaublich wichtig in diesem Unternehmen. Prinzipiell ist jeder Schritt vorgegeben und standardisiert. Jeder Arbeitsschritt ist auf die Minute genau berechnet. Feedback ist unerwünscht, daher lautet das Motto: einfach schnell machen und nicht hinterfragen
Kommunikation
Für diverse Aufgaben muss man Freigaben aus diversen Instanzen einholen, was das schnelle arbeiten, wie es klar vorgegeben ist, erschwert und verzögert. Fand das immer etwas widersprüchlich.
Private Gespräche sind wie gesagt unerwünscht, außer es handelt sich um Pausenzeit.
Kollegenzusammenhalt
Das hängt natürlich stark von der jeweiligen Abteilung ab. Je nachdem ob die jeweilige Vorgesetzte mit dem vorgegebenen Druck umgehen kann, spiegelt sich das Verhalten in der Abteilung wider.
Work-Life-Balance
Die Abteilungen, in denen fast ausschließlich Teilzeitkräfte arbeiten waren zuletzt quasi allesamt unterbesetzt. Dadurch sind Überstunden eigentlich unvermeidlich.
Vorgesetztenverhalten
Kurze Zusammenfassung:
* Man steht stets unter starkem Druck und ständiger Beobachtung
*Feedback Unerwünscht (in den Jahren hatte ich kein einziges Feedbackgespräch)
*Unterkühlter und distanzierter Umgang
Interessante Aufgaben
Wie oben beschrieben ist fast jeder Schritt standardisiert und genauestens berechnet. Kreativität oder Eigeninitiative ist nicht nur unmöglich sondern auch unerwünscht
Umgang mit älteren Kollegen
Natürlich werden ältere Kolleg: innen von jüngeren wertgeschätzt. Hier habe konkret ich keine negativen Aspekte wahrgenommen.
Arbeitsbedingungen
Großraumbüro mit hoher Geräuschkulisse.
Home-Office ist nicht möglich. Ich wurde gebeten im Home-Office zu arbeiten, als ich Corona positiv war. Demnach hatte ich in den Jahren als ich dort gearbeitet habe, die Möglichkeit auf Home-Office als ich krank war
Ansonsten ist das absolut unerwünscht, vermutlich da hier die Kontrolle fehlt. Soweit ich weiss, ist das jedoch nur in der Zweigniederlassung Trumau der Fall.
Gehalt/Sozialleistungen
Das Gehalt ist für einen Berufseinsteiger bzw Berufseinsteigerin verlockend.
HOFER unterscheidet jedoch nicht nach Qualifikationen, Ausbildung, Arbeitserfahrung usw. Es gibt hier keine Verhandlungsbasis in Bezug auf die Höhe des Gehaltes, da dieses für jeden zB in der Stufe eines Assistentes oder einer Assistentin gleich ist.
Image
Nach außen hin mit Sicherheit höher, als für viele Mitarbeitenden. Für mich persönlich wäre hier sogar eine - Bewertung notwendig.
Karriere/Weiterbildung
So gut wie Keine Aufstiegsmöglichkeiten in der Verwaltung.