12 Bewertungen von Bewerbern kununu Prüfprozess
kununu Prüfprozess
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12 Bewerber haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 2,5 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
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Holzkern - Time for Nature GmbH Vorstellungsgespräche
Holzkern
-
Time
for
Nature
GmbH
Wien und weitere
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TopCompany6 Jahre
12 Bewertungen von Bewerbern
Case Study ausarbeiten und dann Wissen kostenlos abgreifen, richtige Schlaufüchse!
Bewerber/inHat sich 2026 bei Holzkern - Time for Nature GmbH in Wien als Customer Care beworben und sich schließlich selbst anders entschieden.
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Unclear Expectations and Misaligned Interview Process
Bewerber/inHat sich 2025 bei Holzkern - Time for Nature GmbH in Wien als E-Commerce Team Lead Website & UX/UI beworben und sich schließlich selbst anders entschieden.
Verbesserungsvorschläge
I interviewed for the E-Commerce Team Lead Website & UX/UI role at Holzkern.
Initially, I was asked to complete a case study, which was well received by the team. However, during the actual interview, I wasn’t given the opportunity to present or discuss the case. Instead, the questions asked seemed disconnected from both the case study and the core focus of the role. The setup of the conversation felt vague and unstructured, making it difficult to understand what the team was truly looking for in a candidate.
Expectations weren’t clearly communicated from the start, which, in retrospect, makes me question the time and effort invested. Additionally, the compensation mentioned is also significantly below market standards, especially considering the seniority and responsibilities associated with the role.
I'm ultimately glad I didn’t move forward, but I hope the company improves the clarity and alignment in their hiring process moving forward.
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Arbeitgeber-Kommentar
Andreas von HolzkernHead of People & Culture
Dear applicant,
Thank you for your feedback! I am sorry that your application experience with Holzkern was not as positive as we would have liked.
In order to better assess in advance how well your skills match the vacant position, we use case studies, which are usually presented and discussed during the interview.
The expectations (for the case study and interview) are communicated in advance by email. I apologise if these were unclear to you. We take your feedback seriously and will continue to improve our recruitment processes.
Thank you very much!
Andreas
Unklare Erwartungen und zeitintensive Case Study für eine Rolle, die anders ausgerichtet war
Bewerber/inHat sich 2025 bei Holzkern - Time for Nature GmbH in Wien als Team Lead Website und UX/UI beworben und eine Absage erhalten.
Verbesserungsvorschläge
Ich habe an mehreren Gesprächsrunden für die Position "Team Lead Website und UX/UI" teilgenommen, inklusive einer aufwändigen Case Study. Schon der Titel ließ nicht klar erkennen, worauf der Fokus der Rolle wirklich liegt und tatsächlich wurde erst am Ende deutlich, dass das Unternehmen eigentlich ein Performance Lead suchte, mit starkem Fokus auf datengetriebene Optimierung und Conversion-Analyse, nicht UX/UI- oder Design-Führung.
Die Erwartungen waren von Anfang an nicht klar kommuniziert, was im Nachhinein den Aufwand und die investierte Zeit infrage stellt. Die Gespräche waren ansonsten angenehm, aber den Fokus der Rolle hätte man gleich zu Beginn klarer kommunizieren können.
Ein weiterer Punkt ist, dass das angebotene Gehalt im Vergleich zu den Anforderungen und der Verantwortung der Rolle eher viel unter dem Marktwert liegt.
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Ausbeutung pur.
Bewerber/inHat sich 2025 bei Holzkern - Time for Nature GmbH in Wien als UX Lead Website beworben und eine Absage erhalten.
Verbesserungsvorschläge
Die Rahmenbedingungen erinnern eher an moderne Ausbeutung als an ein faires Miteinander.
Denn Was hier als Chance verkauft wird, fühlt sich in Wirklichkeit nach Ausnutzung an.
Meine Erfahrung im Gespräch war zwar allgemein ganz ok, aber hier wird eine Lead Stelle angeboten für ein lächerliches Gehalt das ich auch an der Bar im Café erhalte. Aber nein Holzkern möchte ja gerne 10 Jahre Skills, perfektes Englisch und noch eine Menge anderer Skills. Wirklich unverschämt, Menschen unterzubezahlen und auszubeuten.
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Arbeitgeber-Kommentar
Andreas von HolzkernHead of People & Culture
Lieber Bewerber,
Danke für deine Bewertung und das Feedback. Es tut mir leid, dass deine Bewerbungs-Erfahrung mit uns nicht so positiv war.
Uns ist eine wertschätzende Begegnung auf Augenhöhe jederzeit wichtig, daher würde ich dich bitten, uns via people@holzkern.com mitzuteilen, was du im Bewerbungs-Prozess negativ empfunden hast.
Unsere Gehälter liegen alle über den KV-Mindestgehältern, werden jährlich angepasst und unterscheiden sich aufgrund der Skills & Erfahrungen. Englisch ist unsere Unternehmens-Sprache und ist gerade in der internationalen Marketing-Abteilung für jegliche Kommunikation wichtig.
Ich hoffe du findest eine Position, in der du lange glücklich bist und wünsche dir für deine berufliche Zukunft alles Gute!
Unprofessioneller Umgang: Trotz schriftlicher Zusage wurden Rückfragen ignoriert und Vertrag kam nie zustande
Bewerber/inHat sich 2024 bei Holzkern - Time for Nature GmbH in Wien als Performance Marketing Manager (Paid Social) beworben und eine Zusage erhalten.
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Nachdem ich am 24. Oktober eine Zusage für die Stelle per E-Mail vom Hiring Manager erhalten habe, hatte ich eine Rückfrage zum Gehalt. Leider habe ich auf diese sowie auf weitere E-Mails im Laufe des Novembers keine Antwort erhalten, weder von dem Hiring Manager noch von der HR. Daher blieben meine Nachfragen zu einem möglichen Update bis heute (Anfang Dezember) unbeantwortet. Ich empfinde dieses Vorgehen als äußerst unprofessionell.
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Arbeitgeber-Kommentar
Andreas von HolzkernHead of People & Culture
Liebe:r Bewerber:in,
das hätte nicht passieren dürfen! Es tut mir sehr leid, dass hier offenbar ein Fehler passiert ist und du keine Antwort erhalten hast. In der Regel antworten wir im Bewerbungsprozess innerhalb von wenigen Tagen. Bitte schreib uns kurz an people@holzkern.com damit wir nachvollziehen können, wo hier der Fehler passiert ist.
Vielen Dank!
Andreas
Bitte ghostet Bewerber nicht
Bewerber/inHat sich 2024 bei Holzkern - Time for Nature GmbH in Wien als Performance Marketing Manager beworben und sich schließlich selbst anders entschieden.
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Eine standardisierte Absage dauert pro Bewerbung keine 2 Minuten.
So gewinnt ihr keinen Blumentopf bei BewerberInnen.
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Arbeitgeber-Kommentar
Andreas von HolzkernHead of People & Culture
Liebe:r Bewerber:in!
Ich möchte mich dafür entschuldigen, dass du von uns (noch) keine Antwort erhalten hast. Ich werde mich beim Hiring-Team erkundigen, warum dies der Fall war. Alle Bewerbungen werden bei Holzkern von einem Hiring-Team gescreent und in der Regel innerhalb von 20 Tagen beantwortet. Leider scheint hier etwas schief gelaufen zu sein. Gerne kannst du uns unter people@holzkern.com nähere Infos schicken, damit wir dir auch nochmal gesondert Informationen dazu zusenden können.
Beste Grüße!
Andreas
Weniger Wertschätzung geht nicht
Bewerber/inHat sich 2024 bei Holzkern - Time for Nature GmbH in Wien als Vertriebsaußendienst - Sales Manager beworben und eine Absage erhalten.
Verbesserungsvorschläge
In der Stellenausschreibung wird betont das alles sehr persönlich ist und man auch seine persönlichen Beweggründe und Motivationen präsentieren soll im Anschreiben. Am selben Tag der Stellenausschreibung habe ich ein umfangreiches Motivationsschreiben und die Berührungspunkte mit Holzkern dargestellt und meine vollständigen Unterlagen übersendet.
Dafür bekommt man dann auch eine Standartmail das man sich innerhalb von 2-4 Wochen meldet.
Nach 8 Wochen! kam eine Absage als 3 Zeiler der eine Aneinanderkettung von "HR blabla" war. Selbst der männlich zu lesenden Vornamen wurde noch gegendert. Liebe:r Holzkern, so sollte man in Zeiten von Fachkräftemangel nicht mit potentiellen Mitarbeitern umgehen. Man sieht sich bekanntlich immer zweimal.
Mit der Absage konnte ich nach 2-4 Wochen rechnen. Die Art und Weise und die mangelnde Wertschätzung war eine echte Entäuschung und ist ein No Go.
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Arbeitgeber-Kommentar
Andreas von HolzkernHead of People & Culture
Lieber Bewerber!
Vielen Dank für dein Feedback zu deinem Bewerbungs-Prozess. Für deine negative Erfahrung und v.a. die lange Bearbeitungszeit möchte ich mich entschuldigen. Unser Ziel ist es, nach dem Screening aller Unterlagen auf jede Bewerbung innerhalb von 14 Tagen zu antworten. Aufgrund von Urlauben und der Vielzahl an Bewerbungen, kann es manchmal etwas länger dauern. 8 Wochen ist aber definitiv zu lange, das hätte nicht passieren dürfen.
Falls du mit uns dazu Kontakt aufnehmen möchtest, bitte ich um eine Mail an people@holzkern.com.
Beste Grüße,
Andreas
Keine Reaktion auf Bewerbung
Bewerber/inHat sich 2020 bei Holzkern - Time for Nature GmbH in Wien beworben.
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Arbeitgeber-Kommentar
Andreas von HolzkernHead of People & Culture
Hallo liebe Bewerberin, hallo lieber Bewerber!
Es tut mir sehr leid zu lesen, dass du scheinbar keine Rückmeldung von uns erhalten hast.
Ich kann dir versichern, dass dein Erlebnis absolut nicht das allgemeine Wohlbefinden unserer KollegInnen widerspiegelt. Das Team fühlt sich sehr wohl und steht auch immer an oberster Stelle.
Wir bearbeiten natürlich jede Bewerbung schnellstmöglich und bestätigen in der Regel auch den Erhalt der Bewerbung. Natürlich prüfen wir auch alle Bewerbungsunterlagen stets sorgfältig und melden uns dann so rasch wie möglich mit unserer Entscheidung zurück.
Deshalb vermute ich, dass die Mail eventuell in deinem oder unserem Spam-Ordner gelandet sein könnte. Falls die Bewerbung in unserem Spam-Ordner einlangte, bedauern wir dies natürlich, wenn du deshalb keine Nachricht von uns erhalten hast. Wir sind jedenfalls stets bemüht zeitnah zu antworten und die Wartezeit für all unsere Bewerberinnen und Bewerber kurz zu halten, um einen angenehmen Bewerbungsprozess zu gewährleisten.
Zusätzlich kann sich der Bearbeitungsprozess auch durch die große Anzahl an Bewerbungen verzögern. Beispielsweise geschieht dies, wenn zeitgleich mehrere Positionen besetzt und ausgeschrieben werden. Ich bitte diesbezüglich um dein Verständnis.
Sollte einer dieser Fälle eingetreten sein, kannst du dich selbstverständlich jederzeit nochmal per Mail bei uns melden und nach dem aktuellen Bearbeitungsstand fragen.
Wir werden dir dann rasch antworten. Da unsere Firma relativ schnell wächst, freuen wir uns immer auf weitere fleißige Teammitglieder, welche sich proaktiv einbringen wollen.
Bei weiteren Fragen wende dich gerne direkt an job@holzkern.com
Freundliche Grüße,
Lisa von Holzkern
Sehr guter Prozess mit klarem Framing - so sollte es sein!
Bewerber/inHat sich 2026 bei Holzkern - Time for Nature GmbH in Wien als HR Systems & Operations Specialist beworben und eine Zusage erhalten.
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Sehr angenehmer Bewerbungsprozess, umfangreiches Onboarding und Kommunikation auf Augenhöhe - toller Arbeitgeber!
Bewerber/inHat sich 2025 bei Holzkern - Time for Nature GmbH in Wien als Employee beworben und eine Zusage erhalten.
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