4 Bewertungen von Mitarbeiter:innenkununu Prüfprozess
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Score-Details
4 Mitarbeiter:innen haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 2,9 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
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4 Bewertungen von Mitarbeiter:innen
Mehrfachbewertung
Ich hab meine Grenzen gelernt. Hab gelernt wie man mit negative Menschen umgeht. Ich habe das Beste draus gemacht.
Ex-Auszubildende:rHat 2025 eine Ausbildung zum/zur Hotelkauffrau in Salzburg abgeschlossen und diesen Arbeitgeber mehrfach bewertet. (Mitarbeiter:innen dürfen ihren Arbeitgeber einmal im Jahr bewerten.)
Gut am Arbeitgeber finde ich
Nichts wirklich
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Wie er mit dem Personal umgegangen ist, als eine Beschwerde kam und man ihn gerufen hat war er in seinem Büro am Handy und hat gesagt dass er keine Zeit hat, er hat die Mitarbeiter auch mich sehr oft angeschrien, in Meetings wo ich nicht dabei war hat er schlecht über mich geredet und vieles mehr
Verbesserungsvorschläge
1. arbeitsklimer verbessern
2. schauen das die Löhne pünktlich ankommen
3. den Direktor ändern
Arbeitsatmosphäre
War schrecklich, sobald man in die Arbeit gekommen ist hat man die negative Aura gespürt und war demotiviert
Karrierechancen
Nein
Arbeitszeiten
Wie gesagt in einer Woche hatte ich 5 verschiebe Dienste und mein schlafrytmus was durcheinander
Ausbildungsvergütung
Ich hatte immer Urlaubs- und Weihnnachtsgelt aber die Löhne kamen immer zuspät und ich habe auch manchmal Mahnungen bekommen von den Versicherungen
Die Ausbilder
Im 1 Jahr hatte ich einen sehr netten Chef und eine nette Kollegin die mir geholfen hat und alles erklärt hat nach dem ich in 2ten Lehrjahr gekommen mit hatten die beide gekündigt und Ich musste mir alles selber beibringen im 2 Lehrjahr schon alleine Dienste gehabt und der neue Direktors dort war das Gegenteil von hilfsbereit und freundlich….
Spaßfaktor
Die meinste Zeit hat mir die Arbeit wegen den Kollegen und die Chefs nicht viel Spaß gemacht aber als ich alleine war und mir die Aufgaben zugeteilt habe war es ganz oke
Aufgaben/Tätigkeiten
Abgesehen von den Kollegen und Chefs hab ich Arbeit an der Rezeption mit den Gästen gemocht
Variation
Man macht jeden Tag das selbe natürlich kommen neue Dinge dazu was man lernt
Respekt
Am Anfang schon aber ab den 2 Lehrjahr ging’s nicht mehr so ich wurde wie eine bilige Arbeitskraft ausgenutzt, hatte in der Woche 5 verschiedene Dienste und manchmal war es sogar illegal
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Mehrfachbewertung
Matea Rnkova
Auszubildende:rHat zum Zeitpunkt der Bewertung eine Ausbildung zum/zur Hotelkauffrau in Salzburg absolviert und diesen Arbeitgeber mehrfach bewertet. (Mitarbeiter:innen dürfen ihren Arbeitgeber einmal im Jahr bewerten.)
Gut am Arbeitgeber finde ich
Das sie nett ist, freundlich und verständnisvoll. Man kann gut mit ihr reden und sie versteht einen voll.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Ich finde das sie auch mal spätdienst machen kann
Verbesserungsvorschläge
Abwechslungsreich Dienste zB. Nicht immer spätdienst
Arbeitsatmosphäre
Karrierechancen
Arbeitszeiten
Ausbildungsvergütung
Die Ausbilder
Spaßfaktor
Aufgaben/Tätigkeiten
Variation
Respekt
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Hier wird man wertgeschätzt und gefördert und man kann sich weiterentwickeln, wenn man daran arbeitet
Hat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr im Bereich Administration / Verwaltung in Salzburg gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
In Corona Zeiten wurde niemand entlassen, Hotelleitung hat immer ein offenes Ohr und arbeitet auch bei Stress selbst mit
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Manches könnte schneller umgesetzt werden, oft dauert es lange bis etwas verändert wird.
Verbesserungsvorschläge
Mehr gemeinsame Unternehmungen
Arbeitsatmosphäre
Die Hotelleitung achtet sehr darauf dass offen und ehrlich über alles gesprochen werden kann. Klarer Spruch: Ob das Glas halbvoll oder halbleer ist liegt an uns selbst
Image
Seminarhotel mit netten Gästen
Work-Life-Balance
Es gibt verschiedenen Arbeitszeitmodelle - von geringfügig bis Vollzeit. Dienstplan und Urlaubswüsche werden immer berücksichtigt, auch wenn es nicht immer klappt mit den Wünschen
Karriere/Weiterbildung
Kurse werden bezahlt wenn sie Sinn machen, Querschnuppern in andere Abteilungen ist möglich
Gehalt/Benefits
nicht die höchsten Gehälter dafür werden die Stunden sehr genau erfasst und Überstunden ausbezahlt. Es gibt auch Gesundheitsprogramme für Mitarbeiter, Weihnachtsfeier usw.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
es wird sehr auf die Umwelt geachtet. Umweltzeichenbetrieb und Klimabündnispartner und es wird auf die Vermeidung von Küchenabfällen geachtet. Auch Green Meetings sind hier möglich
Kollegenzusammenhalt
Kommt auf die Abteilung an - es gibt überall sehr hilfsbereite Kollegen aber auch welche die sich nicht wirklich um den Betrieb scheren
Umgang mit älteren Kollegen
Im Heffterhof gib es Mitarbeiter von 16 - kurz vor der Pension
Vorgesetztenverhalten
Auch hier gib es Unterschiede - die Hotelleitung ist ein sehr angenehmes Gegenüber auch wenn Sie viel Eigenverantwortung und auch Einsatz verlangt
Arbeitsbedingungen
Gutes Personalessen, die Verkehrslage ist super
Kommunikation
Nicht immer ist Zeit für ein Gespräch aber es gibt immer die Möglichkeit sich Termine auszumachen. Finde ich persönlich auch besser als zwischen Tür und Angel
Gleichberechtigung
Egal welches Geschlecht, Religion oder Weltanschauung - wir waren immer alle gleich
Interessante Aufgaben
Vieles ist hier schon "Alltag" aber es gibt immer wieder neue Projekte und interessante Veranstaltungen die richtig Spaß machen
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Wir sind ein starkes Team und halten wie eine Familie zusammen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Administration / Verwaltung in Salzburg gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Die Transparenz und Erreichbarkeit finde ich am besten. Wenn man private Probleme hat bekommt auch hier Tipps und Ratschläge.
Verbesserungsvorschläge
Es gibt nichts was man verbessern könnte.
Arbeitsatmosphäre
Wir bekommen immer gute und konstruktive Kritik von unserem Arbeitgeber.
Image
Jeder in unserem Betrieb kann sich zu 100% mit der Philosophie und gibt diese auch weiter. Dies spiegelt sich auch in der Bewertung der Gäste wieder
Work-Life-Balance
Mitarbeiter mit Kindern können so arbeiten wie es die Betreuung der Kinder ermöglicht.
Wenn man spontan frei oder Urlaub benötigt, muss man nur fragen. Bis jetzt konnte das noch immer genehmigt werden.
Karriere/Weiterbildung
Aufstieg ist in unserem Betrieb kein Problem ob Mann oder Frau. Wenn man sich fortbilden möchte bekommt man dafür Unterstützung. Nicht nur zeitliche Freiheit sondern auch finanziell.
Gehalt/Benefits
Unser Gehalt wird immer pünktlich bezahlt. Zu Weihnachten bekommen alle Mitarbeiter ein nützliches aber auch wertvolles Geschenk
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Wir sind ein zertifizierter Umweltbetrieb
Wo es nur geht versuchen wir Müll zu vermeiden und trennen ihn streng. Wir benutzen hauptsächlich regionale und saisonale Bio-Produkte
Kollegenzusammenhalt
Wenn Not am Mann\Frau ist wird unter den Abteilungen sofort ausgeholfen
Wir sind wie eine Familie die in jeder Situation zusammen hält
Umgang mit älteren Kollegen
Bei uns gibt es Kollegen aller Altersgruppen
Kollegen die in Pension gehen bekommen eine interne und familiäre Feier
Vorgesetztenverhalten
Bei Konflikten setzen unsere Vorgesetzten sich mit dem Mitarbeiter zusammen und besprechen das jeweilige Thema in Ruhe
Bei einem Fehlverhalten bekommt man immer die Chance dieses wieder gut zu machen.
Arbeitsbedingungen
Bei uns gibt es immer die Möglichkeit Geräte zu nutzen die auf dem neuesten Stand sind.
Unsere Mitarbeiter Räume sind jeweils mit Toilette und Dusche ausgestattet und werden täglich gereinigt
Kommunikation
Egal in welcher Situation, jeder Mitarbeiter bekommt sofort alle neuen Informationen. Jede Woche findet dazu ein Meeting statt
Gleichberechtigung
Bei uns gibt es keine Unterschiede. Wenn jemand etwas nicht schafft hilft sofort jemand
Interessante Aufgaben
Wenn man sich für etwas interessiert wird ermöglicht dies auszuüben.
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Fragen zu Bewertungen und Gehältern
- Basierend auf 4 Erfahrungen von aktuellen und ehemaligen Mitarbeiter:innen wird Hotel Heffterhof durchschnittlich mit 2,9 von 5 Punkten bewertet. Dieser Wert liegt unter dem Durchschnitt der Branche Hotels/Beherbergung (3,4 Punkte). 0% der Bewertenden würden Hotel Heffterhof als Arbeitgeber weiterempfehlen.
- Ausgehend von 4 Bewertungen gefallen die Faktoren Karriere/Weiterbildung, Arbeitsatmosphäre und Work-Life-Balance den Mitarbeiter:innen am besten an dem Unternehmen.
- Neben positivem Feedback haben Mitarbeiter:innen auch Verbesserungsvorschläge für den Arbeitgeber. Ausgehend von 4 Bewertungen sind Mitarbeiter:innen der Meinung, dass sich Hotel Heffterhof als Arbeitgeber vor allem im Bereich Kollegenzusammenhalt noch verbessern kann.