Ihr Unternehmen?
Basierend auf Daten aus 16 Bewertungen schätzen Mitarbeiter:innen bei Hotel Imperial Wien die Unternehmenskultur als traditionell ein, während der Branchendurchschnitt leicht in Richtung modern geht. Die Zufriedenheit mit der Unternehmenskultur beträgt 3,1 Punkte auf einer Skala von 1 bis 5 basierend auf 32 Bewertungen.
Nutze deine Stimme und verrate uns, wie die Unternehmenskultur deines Arbeitgebers wirklich aussieht.
Die Unternehmenskultur kann in vier wichtige Dimensionen eingeteilt werden: Work-Life-Balance, Zusammenarbeit, Führung und strategische Ausrichtung. Jede dieser Dimensionen hat ihren eigenen Maßstab zwischen traditionell und modern.
16 User:innen haben eine Kulturbewertung abgegeben. Diese Faktoren wurden am häufigsten ausgewählt, um die Unternehmenskultur zu beschreiben.
FührungTraditionell
Umgang miteinanderModern
Work-Life BalanceTraditionell
Work-Life BalanceModern
Strategische RichtungTraditionell
Hast du gewusst, dass es 6 Fragen zur Unternehmenskultur gibt, wenn du einen Arbeitgeber auf kununu bewertest? Hier sind die neuesten dieser Kommentare.
Ist nicht vorhanden, Dienstpläne kommen oft Samstag/ Sonntag für die nächste Woche und wird dann noch während der Woche umgedreht. Wenn man frei braucht muss man richtig darum kämpfen und bekommt dann noch boese Blicke von Kollegen und Chef‘s. Das selbe gilt auch bei Krankenstand. Man hat auch keine Pause da kann es mal passieren wenn man 10 Stunden durcharbeiten muss. Überhaupt jetzt in den Feiertagen und unterbesetzt.
Es ist ein auf und ab. Aber ich würde es als ok bis gut bezeichnen.
Wollen nicht streiten und gehen den einfachen Weg, nicht gut wenn man selber dann nachgibt.
Gibt es kaum, es herrscht meistens Chaos und keiner kennt sich aus.
Was zu tun ist muss man machen und wenn man es zeitlich vielleicht nicht schafft, wird man am nächsten Tag dafür kritisiert.
Leider wird oft nicht fair gehandelt, Kollegen dürfen über Dienstpläne entscheiden obwohl, sie laut Rangordnung unter einem sind.
Sagen bzw. Sie machen die Dienst nicht oder die Arbeit die einem zugeteilt wird , weil sie es nicht wollen. Können tun und machen was sie wollen und bekommen keinen Ärger. Wieso sollte man sich dann noch überhaupt bemühen?