Toller Arbeitsplatz, aber viel Arbeitsaufwand
Gut am Arbeitgeber finde ich
- sehr hilfsbereit
- wenn sie Feedback geben, ist es sehr ehrlich & nett
- sie stellen die besten Mitarbeiter*innen ein, mein Team war super!
- sie helfen aus, wenn viel los ist. Auch wenn es nicht zu ihren „typischen“ Aufgaben gehört
Verbesserungsvorschläge
- Mehr auf die Mitarbeiter*innen eingehen
- Gast ist nicht immer König. Beschützt auch die Seite der Mitarbeiter*innen
- Arbeitsaufwand reduzieren/ oder mehr zahlen
- Mitarbeiter*innengespräche öfters einführen
- Mehr Benefits anbieten
- „Workload“ generell reduzieren / eigenes Abteil einführen (bspw. Administrative Tätigkeiten)
- mehr Mitarbeiter*innen Events
Arbeitsatmosphäre
Vorgesetzte geben freundliches Feedback, Loben gute Arbeit und sind jederzeit bereit zu helfen.
Work-Life-Balance
Arbeitszeiten sind okay. Urlaub kann eigentlich immer konsumiert werden.
Karriere/Weiterbildung
Weiterbildung könnte ausgebaut werden. Aufstiegschancen gibt es nicht sehr viele.
Gehalt/Benefits
Gehalt ist okay. Wenn man eine höhere Position hat, bekommt man kaum mehr Geld. Trinkgeld ist okay, aber könnte mehr sein. Wenig Benefits (was mir bekannt ist: Öffi-Ticket, Discount wenn man im Hotel übernachten möchte & dass man beim Gästebuffet Essen holen darf - nachdem alle Gäste weg sind).
Kollegenzusammenhalt
Tolle Kolleg*innen die sich gegenseitig unterstützen. Zwischen manchen Abteilungen (bspw. Reservierung und Rezeption) ist der Zusammenhalt nicht so gut. Es erinnert ein bisschen an “you versus us”.
Vorgesetztenverhalten
Manche Vorgesetzte sollten die Mitarbeiter*innen mehr unterstützen.
Arbeitsbedingungen
Schlechte Klimaanlage, im Sommer schwitzt man und mir wurde manchmal schwindelig. Oft sind die Geräte sehr alt. W-lan ist langsam, dadurch ist das System auch langsamer.
Kommunikation
Kommunikation sollte ausgebaut werden. Oft werden Information nur an die Personen kommuniziert, die gerade arbeiten. Kommunikation zwischen den Abteilungen ist okay, aber könnte ebenfalls ausgebaut werden.
Gleichberechtigung
Gleicher Gehalt für alle. Aufstiegschancen für alle.
Interessante Aufgaben
Am Anfang ist man etwas überfordert mit den vielen Aufgaben. Nach ein paar Monaten wird es etwas langweilig, da man kaum noch etwas neues lernt. Wenn viel Gäste da sind, ist es sehr schwer alle Aufgaben zu erfüllen… Es gibt oft keine Zeit, in der man kurz einfach entspannt mit Kolleg*innen reden kann - es gibt immer was zu tun.