Sicher & stabil, hervorragende Aus- und Weiterbildungsmöglichkeiten, Verbesserungspotential bei der Kommunikation
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Personal / Aus- und Weiterbildung bei HYPO Oberösterreich in Linz gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Der Umgang mit den Mitarbeitern ist extrem sozial und es wird versucht, flexibel auf Bedürfnisse einzugehen. Trotz der grundsätzlich konservativen Ausrichtung des Hauses gibt es viele Ansätze, sich auf die jüngeren Generationen einzustellen und Perspektiven anzubieten.
Verbesserungsvorschläge
Die Kommunikation allgemein im Haus und insbesondere zwischen Betrieb und Vertrieb könnte verbessert werden. Auch Veränderungen werden oft schlecht kommuniziert und begleitet.
Kommunikation
Viele Dinge, die eigentlich gut umgesetzt werden, werden durch mangelhafte Kommunikation übersehen oder in ein schlechtes Licht gerückt.
Arbeitsatmosphäre
Kollegenzusammenhalt
Work-Life-Balance
Vorgesetztenverhalten
Interessante Aufgaben
Gleichberechtigung
Umgang mit älteren Kollegen
Arbeitsbedingungen
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Gehalt/Sozialleistungen
Image
Karriere/Weiterbildung
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