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Vienna, 
IAKW-AG
Unternehmenskultur

Kulturkompass - traditionell oder modern?

Basierend auf Daten aus 13 Bewertungen schätzen Mitarbeiter bei Austria Center Vienna, IAKW die Unternehmenskultur als eher modern ein, während der Branchendurchschnitt in Richtung modern tendiert. Die Zufriedenheit mit der Unternehmenskultur beträgt 3,8 Punkte auf einer Skala von 1 bis 5 basierend auf 46 Bewertungen.

Traditionelle
Kultur
Moderne
Kultur
Austria Center Vienna, IAKW
Branchendurchschnitt: Seminare/Messen

Wie ist die Kultur bei deinem Arbeitgeber?

Nutze deine Stimme und verrate uns, wie die Unternehmenskultur deines Arbeitgebers wirklich aussieht.

Die vier Dimensionen von Unternehmenskultur

Die Unternehmenskultur kann in vier wichtige Dimensionen eingeteilt werden: Work-Life-Balance, Zusammenarbeit, Führung und strategische Ausrichtung. Jede dieser Dimensionen hat ihren eigenen Maßstab zwischen traditionell und modern.

Work-Life Balance
JobFür mich
Umgang miteinander
Resultate erzielenZusammenarbeiten
Führung
Richtung vorgebenMitarbeiter beteiligen
Strategische Richtung
Stabilität sichernVeränderungen antreiben
Austria Center Vienna, IAKW
Branchendurchschnitt: Seminare/Messen

Die meist gewählten Kulturfaktoren

13 User haben eine Kulturbewertung abgegeben. Diese Faktoren wurden am häufigsten ausgewählt, um die Unternehmenskultur zu beschreiben.

  • Kollegen helfen

    Umgang miteinanderModern

    77%

  • Sich kollegial verhalten

    Umgang miteinanderModern

    69%

  • Kundenorientiert handeln

    Strategische RichtungModern

    62%

  • Einsatz wertschätzen

    FührungModern

    54%

  • Mitarbeitern Freiräume geben

    FührungModern

    54%

Kommentare zur Unternehmenskultur aus unseren Bewertungen

Hast du gewusst, dass es 6 Fragen zur Unternehmenskultur gibt, wenn du einen Arbeitgeber auf kununu bewertest? Hier sind die neuesten dieser Kommentare.

4,0
Work-Life-BalanceEx-Angestellte/r oder Arbeiter/in

stark von Abteilung abhängig

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3,0
KollegenzusammenhaltEx-Angestellte/r oder Arbeiter/in

Achten viele nur auf sich

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2,0
VorgesetztenverhaltenEx-Angestellte/r oder Arbeiter/in

Sehr hierarchisch

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3,0
Interessante AufgabenEx-Angestellte/r oder Arbeiter/in

Routiniert

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5,0
ArbeitsatmosphäreFührungskraft

Ich komme jeden Tag gerne her und bekommen Feedback durch meine Führungskraft

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5,0
KommunikationFührungskraft

regelmäßige Mitarbeiter/innen-Versammlungen mit vielen Informationen zum Unternehmen und den Projekten

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