48 Bewertungen von Mitarbeiter:innenkununu Prüfprozess
kununu Prüfprozess
Score-Details
48 Mitarbeiter:innen haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 4,2 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
48 Bewertungen von Mitarbeiter:innen
Empfehlung
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung bei IKK Group in Graz gearbeitet.
Verbesserungsvorschläge
kommunikation in den fachbereichen
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Benefits
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen
Arbeitgeber-Kommentar
Astrid EderHuman Ressources
Liebe/r Kolleg:in,
es freut uns sehr, dass du dich rundum wohl fühlst als Teil unseres Teams der IKK Group. Danke für dieses schöne Feedback.
Hast du konkrete Vorschläge zur Verbesserung der Kommunikation in deinem Fachbereich? Gibt es spezielle Themen, über die du gerne mehr oder auf anderem Weg informiert werden möchtest? Oder geht es um die Kommunikationswege im Team?
Du kannst uns gerne auch anonym über unseren Feedbackpostkasten mitteilen, welche Art der Kommunikation wir verbessern sollten. Kokretes Feedback hilft uns, die richtigen Maßnahmen zu setzen, um hier gemeinsam noch besser zu werden.
Vielen Dank!
Liebe Grüße,
Astrid Eder
Mehrfachbewertung
Glücklich und stolz Teil des Teams zu sein!
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung bei IKK Group in Graz gearbeitet und diesen Arbeitgeber mehrfach bewertet. (Mitarbeiter:innen dürfen ihren Arbeitgeber einmal im Jahr bewerten.)
Arbeitsatmosphäre
Ich gehe wirklich gerne ins Büro, und da man dort viel Zeit verbringt ist die Atmosphäre auch sehr wichtig für mich.
Karriere/Weiterbildung
Bis jetzt konnte ich jede Weiterbildung die ich machen wollte machen.
Kollegenzusammenhalt
Spitze
Vorgesetztenverhalten
Kein Micromanagement und es wird einen auch Vertrauen entgegen gebracht.
Außerdem gibt es bei Bedarf die Möglichkeit auf Gespräche und ich habe auch das Gefühlt gehört zu werden.
Kommunikation
Egal ob KollegInnen oder Führungskräfte, die Kommunikation läuft immer auf Augenhöhe. Natürlich muss man sich auch selbst darum bemühen.
Interessante Aufgaben
Wir haben viele spannende Projekte.
Image
Work-Life-Balance
Gehalt/Benefits
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Umgang mit älteren Kollegen
Arbeitsbedingungen
Gleichberechtigung
HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen
Arbeitgeber-Kommentar
Astrid EderHuman Ressources
Vielen Dank für dein tolles Feedback!
Es ist wunderbar zu hören, dass du gerne ins Büro kommst und sich die positive Arbeitsatmosphäre für dich gut anfühlt.
Besonders schön finden wir, dass du die Kommunikation auf Augenhöhe – sowohl mit Kolleg:innen als auch Führungskräften – so positiv erlebst. Du hast absolut recht: Respektvolle Kommunikation ist ein Geben und Nehmen, und es freut uns, dass du dabei so aktiv mitwirkst. DANKE!
Toll auch, dass du den Teamzusammenhalt als spitze empfindest und das Vertrauen sowie die offene Gesprächskultur mit deinen Vorgesetzten schätzt. Dass du alle gewünschten Weiterbildungen machen konntest und unsere spannenden Projekte als bereichernd empfindest, zeigt uns, dass wir auf dem richtigen Weg sind.
Wir freuen uns sehr, dich in unserem Team zu haben und hoffen, dass du noch lange bei uns bleibst!
Liebe Grüße,
Astrid
Mehrfachbewertung
Viele positive Entwicklungen in den letzten Jahren
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Design / Gestaltung bei IKK Group in Graz gearbeitet und diesen Arbeitgeber mehrfach bewertet. (Mitarbeiter:innen dürfen ihren Arbeitgeber einmal im Jahr bewerten.)
Arbeitsatmosphäre
Trotz der Unternehmensgröße bleibt die Arbeitsatmosphäre sehr angenehm. Der Umgang miteinander ist respektvoll und wertschätzend, und der Teamzusammenhalt ist spürbar. Auch gemeinsame Feiern und viele Momente zum Lachen sorgen für ein positives Arbeitsklima.
Image
Leider verbreiten sich negative Eindrücke oft schneller als positive. Wenn bei einem Projekt – zum Beispiel aus IKK-Gründen oder anderen Umständen – einmal etwas nicht optimal läuft, spricht sich das schnell herum und hinterlässt teilweise einen schlechteren Ruf. Dazu kommen auch noch Altlasten aus der Vergangenheit, die das Bild der Firma teilweise beeinflussen. Das ist in unserer Branche leider nicht unüblich, wirkt aber aus meiner Sicht gegenüber der neuen Führungsstruktur und den vielen engagierten Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern etwas unfair, die sich täglich große Mühe geben.
Work-Life-Balance
Es gibt viel zu tun, aber das gehört in unserer Branche einfach dazu. Was mir persönlich sehr gefällt, ist die klare Regelung zur maximalen täglichen Arbeitszeit sowie die Möglichkeit, Zeitausgleich zu nehmen. Ich nutze das gerne, um mir auch ein paar Mal ein verlängertes Wochenende zu ermöglichen.
Karriere/Weiterbildung
Weiterbildung wird unterstützt und gefordert!
Gehalt/Benefits
persönlich zufireden
Umgang mit älteren Kollegen
Meiner Erfahrung nach werden ältere und langjährige Kollegen sehr respektvoll behandelt. Gerade bei Abschieden merkt man, dass die vielen Jahre der Zusammenarbeit geschätzt werden – zum Beispiel durch gemeinsame Abschiedsfeiern und persönliche Anerkennung.
Arbeitsbedingungen
TOP! Firmenhandy, Poolautos, Stand-Up Tische, gute Beleuchtung, genügend Kaffee, Tee, Krapfen zu Fsaching, Obst, Schoko zu Valentienstag, Umkleide, Duschen, Kantine mit Essenszuschlägen, KimaTicket, usw...
Kommunikation
Die Kommunikation hat sich über die Jahre deutlich verbessert. Die Führungsebene greift Initiativen auf, zum Beispiel durch regelmäßige Firmenupdates über Teams. Persönlich habe ich nie Widerstand gespürt, wenn ich ein Gespräch auf Augenhöhe gesucht habe. Seit einiger Zeit gibt es außerdem eine offene Sprechstunde bei der Geschäftsführung, an der man direkt teilnehmen kann. Zusätzlich existiert ein anonymer Kummerkasten. Natürlich gibt es auch einzelne Kollegen, bei denen die Kommunikation manchmal etwas schwieriger ist, aber insgesamt bin ich sehr zufrieden.
Gleichberechtigung
Als Frau habe ich mich hier nie benachteiligt gefühlt. In der Vergangenheit habe ich bei anderen Arbeitgebern leider auch andere Erfahrungen gemacht, deshalb schätze ich das hier besonders. Sowohl von der Geschäftsführung als auch von den Führungskräften habe ich immer einen respektvollen Umgang erlebt. Einmal hatte ich eine Situation mit einem Kollegen, die ich direkt und offen angesprochen habe. Danach war das Thema auch erledigt. Ich finde generell, dass ein respektvolles Miteinander auch davon lebt, dass man Dinge klar anspricht.
Interessante Aufgaben
Wie in jedem Bereich gibt es auch hier ab und zu eher monotone oder weniger spannende Aufgaben, die einfach erledigt werden müssen. Insgesamt hat man jedoch gute Möglichkeiten, sich persönlich weiterzuentwickeln und sich in die Richtungen zu entwickeln, die einen interessieren
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Vorgesetztenverhalten
HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen
Arbeitgeber-Kommentar
Astrid EderHuman Ressources
Liebe:r Kolleg:in,
vielen Dank für dein wertschätzendes Feedback! Es freut uns sehr, dass du dir die Zeit genommen hast, so viele Bereiche zu bewerten und deine Erfahrungen mit uns zu teilen.
Besonders schön zu lesen ist, wie positiv du die Arbeitsatmosphäre, den respektvollen Umgang miteinander und den spürbaren Teamzusammenhalt erlebst. Dass du dich als Frau hier nie benachteiligt gefühlt hast und die Verbesserungen in der Kommunikation wahrnimmst, zeigt uns, dass wir auf dem richtigen Weg sind.
Danke für deinen persönlichen Beitrag zum Miteinander und zum Image unseres Unternehmens. Du hast einen wichtigen Punkt angesprochen: Negative Eindrücke verbreiten sich oft schneller als positive, und wir wissen, dass wir hier noch Arbeit vor uns haben. Umso mehr schätzen wir es, wenn Mitarbeitende wie du sich täglich große Mühe geben und authentisch über ihre Erfahrungen sprechen.
Danke für deinen Blick ins Jetzt und die Zukunft - nur die können wir gemeinsam gestalten. Dein Feedback hilft uns dabei, weiter an den Bereichen zu arbeiten, die noch Verbesserungspotential haben, und gleichzeitig das zu stärken, was bereits gut funktioniert.
Liebe Grüße,
Astrid
Teil eines innovativen und zukunftsweisenden Netzwerks im Dachraum
FührungskraftHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Geschäftsführung bei IKK Group in Graz gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Offener und wertschätzender Umgang auf Augenhöhe
Arbeitsatmosphäre
Wertschätzender und Respektvoller Umgang
Karriere/Weiterbildung
Mit Eigeninitiative alles möglich
Gehalt/Benefits
Leistungsgerechte Entlohnung inkl. zusätzlichen Leistungen wie Essensmarken, ÖV- Ticket, Jobrad, Team Events etc.
Kollegenzusammenhalt
Sehr gut. Es wird auch permanent daran gearbeitet, den Zusammenhalt weiter zu stärken
Umgang mit älteren Kollegen
Unsere erfahrenen KollegInnen ermöglichen es uns stetig zu wachsen und auch unsere jüngeren KollegInnen zu unterstützen
Arbeitsbedingungen
Moderne Arbeitsplätze in allen Niederlassungen
Kommunikation
Regelmäßige Informationsveranstaltungen und gelebte Feedback Kultur
Interessante Aufgaben
Innovative Projekte mit Fokus auf ganzheitliche Nachhaltigkeit. Durch die verschiedenen Fachkompetenzen gibt es viele Projekte für einen abwechslungsreichen Arbeitstag
Image
Work-Life-Balance
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Vorgesetztenverhalten
Gleichberechtigung
1Hilfreichfindet das hilfreich1Zustimmenstimmt zuMeldenTeilen
Arbeitgeber-Kommentar
Astrid EderHuman Ressources
Liebe/r Kolleg:in,
herzlichen Dank für dein ausführliches und konkretes Feedback.
Du sprichst als Führungskraft viele Themen an, die uns sehr am Herzen liegen und an denen wir nachhaltig arbeiten.
Schön, dass diese auch für dich sichtbar und spürbar sind und du selbst einen wesentlichen Beitrag leistest, um sie für alle erlebbar zu machen.
Voneinander und Miteinander lernen, fachbereichsübergreifend von Kompetenzen der Kolleg:innen profitieren und diese übergreifend einsetzen: dies ermöglicht uns gemeinsam an spannenden Projekten zu wachsen.
Danke für dein Engagement und dass du diese zentralen Werte auch in deinem Team und darüber hinaus lebst.
Liebe Grüße,
Astrid Eder
Alles Schein – hier zählt nur Profit, nicht die Menschen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung bei IKK Group in Graz gearbeitet.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Nach außen hin wirkt alles glänzend: angeblich einer der besten Arbeitgeber, top Arbeitsklima, tolle Perspektiven. Die Realität? Ein Albtraum für jeden, der echte Wertschätzung sucht. Echte Meinungen interessieren niemanden.
Unter den Kollegen herrscht Eiszeit – grüßen? Fehlanzeige. Zusammenarbeit? Kaum vorhanden. Viele sind unzufrieden, die Personalfluktuation ist hoch, und wer bleibt, fühlt sich wie eine Nummer im System. Die Geschäftsführung hält sich für das Zentrum des Universums, kann aber nicht einmal ein “Hallo” über die Lippen bringen.
Seit BKW das Sagen hat, wird jede Entscheidung vom Konzern diktiert. Eigeninitiative? Unerwünscht. Unternehmen werden willkürlich zusammengelegt, und der Eigentümer glaubt, Österreich sei wie Deutschland – bauliche und kulturelle Unterschiede? Egal.
Alles dreht sich nur um Profit. Stimmen die Zahlen nicht, werden Mitarbeiter einfach gekündigt. Menschen zählen hier nichts, nur Kennzahlen. Wer hier arbeitet, sollte wissen: Loyalität, Engagement und Teamgeist sind völlig wertlos.
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Benefits
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
1Hilfreichfindet das hilfreich1Zustimmenstimmt zuMeldenTeilen
Arbeitgeber-Kommentar
Astrid EderHuman Ressources
Liebe/r Kolleg:in,
wir nehmen dein Feedback sehr ernst und bedauern sehr, dass du dich in vielerlei Hinsicht nicht wertgeschätzt fühlst.
Wir sind gerade erst von unserem 2-tägigen Betriebsausflug zurückgekehrt und haben davor unser jährliches Mitarbeitendenfest gefeiert. Bei beiden Veranstaltungen haben wir viel positives Feedback gerade zu unserer Gemeinschaft und Zusammenarbeit unter Kolleg:innen erhalten. Auch die Great Place to Work Umfrage – in welcher jede/r anonym ehrliches Feedback und Bewertungen geben konnte – hat im Hinblick auf Wertschätzung, Miteinander und Füreinander da sein – eine sehr positive Stimmung gespiegelt. Umso mehr macht uns deine Bewertung betroffen.
Jedes ehrliche, konstruktive Feedback ist uns sehr willkommen - auch anonym über den Feedbackpostkasten oder unser Feedback-Emailpostfach, das von unserem externen Qualitätsbeauftragten bearbeitet wird.
Veränderungen passieren nie aus Willkür, sondern sind in der heute sehr dynamischen Welt notwendig. Fehlendes Hintergrundwissen, um Entscheidungen nachvollziehen zu können, gibt die Geschäftsführung gerne in einem persönlichen Gespräch, zu dem sie auch wiederholt bei Fragen und Anliegen aktiv einlädt.
Wir laden dich daher herzlich zu einem aufklärenden Gespräch ein. Bitte melde dich dazu gerne direkt bei unserer Geschäftsführung.
Wir freuen uns auf den Austausch mit dir.
Mit besten Grüßen,
Astrid Eder
Wir sind alle Sterne im Universum ;-)
Hat zum Zeitpunkt der Bewertung bei IKK Group in Graz gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Ich bin sehr zufrieden mit meinem Arbeitsumfeld, die Arbeitsleistung wird wertgeschätzt, es gibt einen guten kollegialen Zusammenhalt, auch das eine oder andere After Work Bier findet regelmäßig mit den Kollegen aus Villach und Wien statt. Dass wir uns auch gerne nach der Arbeit auf ein Bier - im Sommer auf unserer tollen Dachterrasse - treffen, haben wir unserem Management zu verdanken!
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Benefits
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
1Hilfreichfindet das hilfreich1Zustimmenstimmt zuMeldenTeilen
Arbeitgeber-Kommentar
Astrid EderHuman Ressources
Liebe/r Kolleg:in,
es freut uns sehr, dass du dich im Arbeitsumfeld der IKK so wohlfühlst und auch die Zeit für das qualitative Miteinander schätzt. Wir alle können unseren Teil dazu beitragen, dass wir kollegial zusammenarbeiten und einander Wertschätzung entgegenbringen.
Danke, dass du diesen Austausch und den Zusammenhalt auch selbst mit förderst und so ein wichtiger Botschafter unserer Werte bist, weil du sie lebst.
Für Ideen und Anregungen sind wir jederzeit offen und freuen uns, weiter gemeinsam mit dir Erfolge feiern zu können - auch gerne bei einem After-Work Getränk auf der Dachterrasse.
Liebe Grüße,
Astrid
Wertschätzendes und zukunftsorientiertes Arbeitsumfeld
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Finanzen / Controlling bei IKK Group in Graz gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Wir arbeiten in einem kompetenten und umsichtigen Team, unsere Ziele sind klar definiert und die Arbeiten gut verteilt. Die im Finanzwesen gewohnten Spitzenzeiten, aufgrund gesetzlich festgelegter Fristen sind unumgänglich, aber aufgrund von Vertretungsregelungen und konzernweit geltenden Richtlinien überschaubar.
Im Team und mit unseren Führungskräften kommunizieren wir offen und auf Augenhöhe, auch die Geschäftsführung nimmt sich Zeit für wichtige Anliegen.
Darüber hinaus bieten zahlreiche Firmenevents (Sommerfest, Betriebsausflug etc.) die Möglichkeit zum direkten Austausch mit Kollegen und der Geschäftsführung.
In regelmäßig stattfindenden Meetings werden Mitarbeitende direkt von der Geschäftsführung über Neuerungen, den Geschäftsgang oder andere relevante Themen informiert.
Die Zugehörigkeit zum Network of Excellence der BKW Engineering, bietet den Vorteil der Risikodiversifizierung und der Nutzung von Synergieeffekten.
Eigeninitiative und Engagement vorausgesetzt, hat man in der IKK Group sehr gute Möglichkeiten zur Weiterentwicklung.
Neben modern ausgestatteten Arbeitsplätzen bietet die IKK Group großzügige Sozialleistungen (gratis Mittagessen im hauseigenen Bistro bzw. Essensmarken, gratis Öffi Ticket, gratis Kaffee, Tee und diverse Getränke etc.).
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Benefits
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
1Hilfreichfindet das hilfreich2Zustimmenstimmen zuMeldenTeilen
Arbeitgeber-Kommentar
Astrid EderHuman Ressources
Liebe/r Kolleg:in,
herzlichen Dank für dein offenes Feedback.
Es freut uns, dass die Zusammenarbeit im eigenen Team, mit den Führungskräften und auch der Geschäftsführung für dich wahrnehmbar so gut funktioniert und auch auf Augenhöhe stattfindet.
Dass du deine und die Ziele deines Teams und des Unternehmens kennst und auch genau weißt, welchen Beitrag du zum großen Ganzen jeden Tag leistest, ist für uns sehr wertvoll und zeigt, dass unsere Kommunikation (sei es in den monatlichen IKK-News-Terminen, über unser Mitarbeiterinformationssystem, oder auch unser neu gestaltetes Intranet) wirksam ist.
Danke, dass unser modernes Abeitsumfeld und die vielen Sozialleistungen für dich keine Selbstverständlichkeit, sondern ein echter Benefit sind, an denen du dich erfreust.
Den Mehrwert der Zugehörigkeit zum Network of Excellence noch besser für alle spürbar zu machen, daran arbeiten wir intensiv. Umso mehr freut es uns, dass du diesen bereits für dich erkennst und auch anderen Kolleg:innen vermittelst.
Danke, dass du Teil unseres Teams bist!
Kolleg:innen wie du ermöglichen, dass wir gemeinsam wachsen.
Liebe Grüße,
Astrid
Mehrfachbewertung
Führung auf Augenhöhe
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung bei IKK Group in Graz gearbeitet und diesen Arbeitgeber mehrfach bewertet. (Mitarbeiter:innen dürfen ihren Arbeitgeber einmal im Jahr bewerten.)
Arbeitsatmosphäre
Nach einem wilden Verschweissungsprozess sehr gelungen
Work-Life-Balance
Kann den begriff schon nicht mehr hören…es werden jegliche Freiheiten geboten, und dafür muss ich Leistung bringen, und es gibt st manchmal stressig, basta! Das ist der Job und das gefällt mir auch!
Kollegenzusammenhalt
Manchmal zu viel Flurfunk
Vorgesetztenverhalten
Dafür, dass es die Häuptlinge noch nicht so lange bibt, TOP…die haben echt was geschaffen
Image
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Benefits
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Umgang mit älteren Kollegen
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
1Hilfreichfindet das hilfreich1Zustimmenstimmt zuMeldenTeilen
Arbeitgeber-Kommentar
Astrid EderHuman Ressources
Liebe/r Kolleg:in,
vielen Dank für dein offenes Feedback, welches auch die von dir genannten "Häuptlinge" freuen wird. Ihnen sind Gespräche und Führung auf Augenhöhe sehr wichtig. Mit der im Mai stattfindenden Mitarbeiterbefragung ermöglichen wir umfangreiches Feedback und hoffen, dass diese Möglichkeit auch von allen genutzt wird.
Für unser Sommerfest und den Elevator Pitch haben wir uns ebenso eine Initiative überlegt, die den von dir erwähnten "Verschweißungsprozess" in ein IKK-Team noch weiter vertiefen soll. Wir freuen uns, wenn auch du beide Möglichkeiten nutzt und damit unsere Unternehmenskultur positiv mitgestaltest.
Danke dafür!
Liebe Grüße,
Astrid
Mittelgroßes schweizer Unternehmen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Design / Gestaltung bei IKK Group in Graz gearbeitet.
Image
Hinter dem Rücken wird immer wieder getratscht
Work-Life-Balance
Urlaube werden zwar bewilligt, aber die Arbeit muss vor dem Urlaub fertig sein. Gleitzeit ist Vorhanden aber auch Mindestanwesenheitzeiträume.
Karriere/Weiterbildung
no comment
Gehalt/Benefits
Kollektivvertrag plus ausverhandelten Bonus.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Es gibt keine Klimaanlage aber eine Belüftung. Im Sommer trotzdem eher warm. Schlecht zu lüften wegen der Ausrichtung zur Sonne. Auf Papier wird wo möglich verzichtet.
Kollegenzusammenhalt
Es wird viel hinter dem Rücken getratscht.
Umgang mit älteren Kollegen
Vorwiegend junge Neue. Langzeitmitarbeiter sind überschaubar. Über alle Ebenen ein jüngeres bis mittleres Team.
Vorgesetztenverhalten
rasch-rasch
Arbeitsbedingungen
Das Gebäude ist ein Neubau. Erst vor wenige Jahren errichtet. Viel Glas wodurch man sich beobachtet fühlt und abgelenkt wird. Tische sind Höhenverstellbar, Arbeitsgeräte entsprechen dem erforderlichen Ausmaß.
Kommunikation
In regelmäßigen Abstand finden Kommunikationsveranstaltungen in der Dienstzeit statt
Gleichberechtigung
Aufstiegschancen sind nicht wirklich vorhanden. Die Arbeit darf aber jeder machen.
Interessante Aufgaben
Natürlich gibt es namhafte Projekte. Teile wiederholen sich diese, teils abwechselnd.
Arbeitsatmosphäre
HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen
Arbeitgeber-Kommentar
Astrid EderHuman Ressources
Liebe/r Kolleg:in,
danke für dein offenes Feedback. Es tut uns leid zu hören, dass du dich in deinem Arbeitsumfeld nicht wohl fühlst, auch nicht unter deinen Kolleg:innen.
Ich möchte dich ermutigen, deine Themen zu Work-Life-Balance und dem Gefühl des „beobachtet werden“ durch Glaswände zu den Gängen mit deiner Führungskraft zu besprechen oder dich direkt ans HR zu wenden. Denn in beiden Fällen können wir bestimmt zu Optimierung beitragen, wenn die Chance zur Lösung gegeben wird.
Unter Kolleg:innen wünschen wir uns alle eine offene Feedbackkultur und das Dinge angesprochen und ausgesprochen werden – mit den Betroffenen und nicht hinter deren Rücken. Im Sinne unserer Unternehmenskultur möchte ich dich darin bestärken, dieses unkollegiale Verhalten auch direkt anzusprechen.
Hinsichtlich der Wahrnehmung zur Verteilung unserer Altersstruktur, muss ich mit Fakten klar das Gegenteil darlegen.
Wenn mit „junge Neue“ bspw. Mitarbeiter:innen unter 30 gemeint sind, diese machen lediglich ¼ unserer Belegschaft aus, ebenso ¼ der Kolleg:innen sind 50plus, womit wir uns über eine sehr ausgewogene Altersverteilung freuen dürfen.
Liebe Grüße,
Astrid
Top Job
FührungskraftHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Marketing / Produktmanagement bei IKK Group in Graz gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Kommunikation auf Augenhöhe
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Benefits
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen
Arbeitgeber-Kommentar
Astrid EderHuman Ressources
Liebe/r Kolleg:in,
vielen Dank für dein positives Feedback.
Es freut uns, dass du dich in deinem Arbeitsumfeld, mit deinen Aufgaben und unter deinen Kolleg:innen wohl fühlst und die Kommunikation auf Augenhöhe wertschätzt.
Liebe Grüße,
Astrid
Wir setzen auf Transparenz
So verdient kununu Geld.
Fragen zu Bewertungen und Gehältern
- Basierend auf 49 Erfahrungen von aktuellen und ehemaligen Mitarbeiter:innen wird IKK Group durchschnittlich mit 4,2 von 5 Punkten bewertet. Dieser Wert liegt über dem Durchschnitt der Branche Bau/Architektur (3,7 Punkte). 87% der Bewertenden würden IKK Group als Arbeitgeber weiterempfehlen.
- Ausgehend von 49 Bewertungen gefallen die Faktoren Interessante Aufgaben, Umgang mit älteren Kollegen und Kollegenzusammenhalt den Mitarbeiter:innen am besten an dem Unternehmen.
- Neben positivem Feedback haben Mitarbeiter:innen auch Verbesserungsvorschläge für den Arbeitgeber. Ausgehend von 49 Bewertungen sind Mitarbeiter:innen der Meinung, dass sich IKK Group als Arbeitgeber vor allem im Bereich Work-Life-Balance noch verbessern kann.