Ihr Unternehmen?

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Catering 
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GmbH
Bewertung

Ihr Unternehmen?

Es war eine heuprige truppe aber dennoch angenehmer job.

2,2
Nicht empfohlen
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr bei Impacts Catering in Wien gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Flexibilität

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Homophobie diskriminierung Mobbing

Verbesserungsvorschläge

Betrachtung der service leitung vorort ohne deren wissens in extrem situtaion und auch vielseitigem team wo man den umgang mit anderen beobachten kann.

Arbeitsatmosphäre

Die serviceleitungen sind sehr Homophob und mit ihren ständig abwertenden blicken und das sie eh nur rauchen waren ist die Atmosphäre eher schlecht.

Image

Schätze gut aber unverdient

Work-Life-Balance

Man kann sich die arbeut einteilen und im Endeffekt muss mann nur 15 tage arbeiten um einen lohn zu erhalten.

Karriere/Weiterbildung

Aufstiege sind praktisch null wenn man ein nicht in die norm passender mensch ist

Gehalt/Benefits

Es reicht aus bzw als geringfügigkeit ist es ok

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Essen wird lieber weggeschmissen als den Mitarbeitern gegeben in den meisten fällen

Kollegenzusammenhalt

Mal so mal so viele arbeiten gemeinsam und fleißig aber genau so viele sind faul und wälzen die arbeit auf die anderen ab obwohl alle gleiches geld bekommmen.

Umgang mit älteren Kollegen

Der umgang ist meist sehr gut fast alle sind sehr nett

Vorgesetztenverhalten

Unter jeder würde. Sie fühlen sich zu sehr. Sind pateisch und nerflich am ende scheint es.

Arbeitsbedingungen

Inconstant

Kommunikation

Es gibt einmal ein breathing am anfang wenn man da etwas vergessen oder nicht verstanden hat da die meisten ungelernte sind wird man angeschrien und ggf sogar heimgeschickt aber erklärt wird einem nichts mehr.

Gleichberechtigung

Homophob Intolerant und Rechtseingestellt trifft es gut

Interessante Aufgaben

Nur essen servieren und abservieren.

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Arbeitgeber-Kommentar

Dein Impacts-Team

Vielen Dank für dein ausführliches und offenes Feedback.

Themen wie Gleichberechtigung, Wertschätzung und ein respektvolles Miteinander haben für uns oberste Priorität. Die von dir beschriebenen Erfahrungen entsprechen in keiner Weise unserem Anspruch als Arbeitgeber.

Wir positionieren uns klar gegen jede Form von Diskriminierung, Mobbing oder Ausgrenzung. Umso wichtiger ist es für uns, solchen Hinweisen nachzugehen und diese intern sorgfältig zu prüfen.
Auch deine Rückmeldungen zu Kommunikation, Einarbeitung und Führungsverhalten nehmen wir auf und werden diese entsprechend reflektieren.

Liebe Grüße
Dein Impacts-Team

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Anonym · Sieh, ob’s deinen Kolleg:innen auch so geht.