225 Bewertungen von Mitarbeiter:innenkununu Prüfprozess
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Score-Details
225 Mitarbeiter:innen haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 4,2 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
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225 Bewertungen von Mitarbeiter:innen
Mehrfachbewertung
Guter Arbeitsgeber
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Produktion bei INNIO Jenbacher in Jenbach gearbeitet und diesen Arbeitgeber mehrfach bewertet. (Mitarbeiter:innen dürfen ihren Arbeitgeber einmal im Jahr bewerten.)
Gut am Arbeitgeber finde ich
Sehr gutes Essen in der Kantine.
Verbesserungsvorschläge
Die Firmenparkplätze und die Kantinensitzplätze werden eng, es werden immer mehr Mitarbeiter eingestellt aber diese Kapazitäten werden nicht erhöht.
Image
Das Unternehmen präsentiert sich sehr gut, das stimmt auch in der Realität so.
Karriere/Weiterbildung
Es gibt sehr viele interne Kurse sowie auch externe Kurse werden angeboten.
Auch einen Bildungskarenz ist normalerweise kein Problem.
Gehalt/Benefits
Gehälter werden immer pünktlich ausbezahlt und sind auch branchenüblich.
Ab einer gewissen Ebene sind Mitarbeiter Prämienbeteiligt. Die „normalen“ Produktionsarbeiter erhalten auch immer wieder mal eine Prämie. Dies könnte man aber fairer Verteilen, vielleicht in Zukunft als Unternehmensaktien?
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Das Unternehmen schaut sehr auf Nachhaltigkeit und Umweltschutz.
Kollegenzusammenhalt
Innerhalb der Abteilung gut, zu anderen Abteilungen schwierig.
Vorgesetztenverhalten
Die Kommunikation und Konfliktmanagement könnte besser sein.
Arbeitsatmosphäre
Work-Life-Balance
Umgang mit älteren Kollegen
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Sehr gut
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Produktion bei INNIO Jenbacher in Jenbach gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Alles
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Nix
Verbesserungsvorschläge
Nix
Arbeitsatmosphäre
Gut
Image
Gut
Work-Life-Balance
Gut
Karriere/Weiterbildung
Gut
Gehalt/Benefits
Gut
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Gut
Kollegenzusammenhalt
Gut
Umgang mit älteren Kollegen
Gut
Vorgesetztenverhalten
Gut
Arbeitsbedingungen
Gut
Kommunikation
Gut
Gleichberechtigung
Gut
Interessante Aufgaben
Gut
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Diversität wird in diesem Unternehmen nicht gelebt.
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung bei INNIO Jenbacher in Jenbach gearbeitet.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Gleichberechtigung findet nicht statt. Es gibt so gut wie keine weiblichen Führungspositionen. Ältere Mitarbeiter werden nicht gefördert.
Verbesserungsvorschläge
Es sollte mit Mitarbeitern, die schon Jahrzehnte im Unternehmen tätig sind sowie Beschäftigten, die in Pension gehen oder kurz davor stehen wertschätzend umgehen. Das ist momentan nicht der Fall.
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Benefits
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Neu für dich: Puls, dein Stimmungs-Check
Teile anonym, wie deine Arbeitswoche läuft und finde heraus, ob Kolleg:innen sie ähnlich erleben.
top Arbeitgeber, mit fairer bis guter Entlohnung.
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Produktion bei INNIO Jenbacher in Jenbach gearbeitet.
Arbeitsatmosphäre
Arbeitskollegen top nur beim Chef habberts manchmal
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Benefits
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Hahwvx
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Beschaffung / Einkauf bei INNIO Jenbacher in Jenbach gearbeitet.
Vorgesetztenverhalten
Na
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Benefits
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Zur Zeit bietet dieses Unternehmen einen sicheren Arbeitsplatz.
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Administration / Verwaltung bei INNIO Jenbacher in Jenbach gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
bietet (zur Zeit) sicheren Arbeitsplatz.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
teilweise hohe Fluktuation durch Praktikanten.
Verbesserungsvorschläge
Nicht immer nur mehr Effizienz verlangen sondern auch mal head counts erhöhen.
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Karriere/Weiterbildung
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gehalt/Benefits
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Tolles Unternehmen mit Zukunft
FührungskraftHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Forschung / Entwicklung bei INNIO Jenbacher in Jenbach gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Super Produkt, sehr sozial
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Bei "schelchten" Führungskräften wird lange zugesehen
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Benefits
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Je Größer um so Sinnloser. Vor Tausende Leute rausgeschmissen.. 1 Jahre Vertrag...
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat bis 2025 im Bereich IT bei INNIO Jenbacher in Jenbach gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Geld
Verbesserungsvorschläge
Mehr Flexibilität und Gedult ihr könnt auch nix an einem Tag. Bzw.1 ner Woche
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Benefits
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Angenehmer Arbeitgeber, mit anspruchsvollen Aufgaben
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr im Bereich Forschung / Entwicklung bei INNIO Jenbacher in Jenbach gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Vor Ort in Tirol. Sicherer Arbeitsplatz, kaum Marktschwankungen, man kann also langfristig planen
Karriere/Weiterbildung
Einmal Entwickler - Immer Entwickler. Aus der Schublade kommt man nicht raus. Man muss da intern zu einer anderen Position wechseln, wenn man die Karriereleiter hochfallen will.
Gleichberechtigung
Frauen werden zu stark gefördert. Diskriminierung der Männer.
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Gehalt/Benefits
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Interessante Aufgaben
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Guter Arbeitgeber in der Region
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Vertrieb / Verkauf bei INNIO Jenbacher in Jenbach gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Trainingsangebot,
Verbesserungsvorschläge
Mehr Sozialleistungen
Arbeitsatmosphäre
Homeoffice ist möglich, daher gibt es aber auch keine fixen Arbeitsplätze
Work-Life-Balance
Homeoffice, flexible Arbeitszeiten
Gehalt/Benefits
Sozialleistungen könnten besser sein. Mehr in Innsbruck möglich als z.B. im Unterland
Interessante Aufgaben
Gestaltungsfreiraum soweit die Stelle es zulässt
Image
Karriere/Weiterbildung
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
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Fragen zu Bewertungen und Gehältern
- Basierend auf 239 Erfahrungen von aktuellen und ehemaligen Mitarbeiter:innen wird INNIO Jenbacher durchschnittlich mit 4,1 von 5 Punkten bewertet. Dieser Wert liegt über dem Durchschnitt der Branche Maschinenbau (3,6 Punkte). 96% der Bewertenden würden INNIO Jenbacher als Arbeitgeber weiterempfehlen.
- Ausgehend von 239 Bewertungen gefallen die Faktoren Umgang mit älteren Kollegen, Umwelt-/Sozialbewusstsein und Gleichberechtigung den Mitarbeiter:innen am besten an dem Unternehmen.
- Neben positivem Feedback haben Mitarbeiter:innen auch Verbesserungsvorschläge für den Arbeitgeber. Ausgehend von 239 Bewertungen sind Mitarbeiter:innen der Meinung, dass sich INNIO Jenbacher als Arbeitgeber vor allem im Bereich Kommunikation noch verbessern kann.