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Jetzt Profil vervollständigen21 Mitarbeiter haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 4,6 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
17 Mitarbeiter haben den Arbeitgeber in ihren Bewertungen weiterempfohlen. Der Arbeitgeber wurde in einer Bewertung nicht weiterempfohlen.
Finde heraus, was Mitarbeiter von Intact GmbH über den Umgang mit Corona sagen.
BEWERTUNGEN ANZEIGENVom direkten Vorgesetzten bis rauf zur Geschäftsführung fühlt sich jeder für die Mitarbeiter verantwortlich.
Wer uns nicht kennt ist selber schuld. Bei den Kunden sehr gut.
Überstunden gibts nur in Ausnahmefällen. ZA nach Absprache immer möglich
Interne und externe Schulungen werden angeboten. Man muss nur fragen.
Guter Durchschnitt
Essenszuschuss
Eigener Strom aus eigener Photovoltaikanlage
Mülltrennung
Bio Cafe und Obst
...
Selten erlebt, aber bisher gab es noch keine Situation in der mir nicht sofort geholfen wurde.
Dazu zähle ich ;-)
Nett, freundlich, mit klaren Zielen und fundierten Ratschlägen.
Modernes Equipment, ergonomische Einrichtung, Dart Automat
Alle geschäftlichen Vorgänge werden erklärt. Ob es viele Geheimnisse gibt lässt sich schwer einschätzen. Gefühlt kommen alle Infos bei den Mitarbeitern an. Zumindest die, die man braucht.
Eine der wenigen Firmen im technischen Bereich in dem der Frauenanteil an die 50 Prozent geht. Gelebte halbe halbe sozusagen.
Viel Neues jeden Tag. Zumindest in meinem Bereich
Kollegen, Zusammenhalt, faire Entlohnung, tolle Reisemöglichkeiten, Tolle Zusatzangebote (Essmarken, Yoga, Dartsturniere....)
Kleine Verbesserungen im QM wären wünschswert und die Kundenzufriedenheit noch mehr zu verbessern. Grundsätzlich ist das Qualtiätsniveau aber gut.
Führungeskräfte haben ein offenes Ohr, super Zusammenhalt und angenehme Kollegen
Gutes und gesundes Wachstum, daher gibt es für die, die sich anstrengen auch Karrierechancen.
Gute, offene Kommunikation
Regelmäßige Team-Updates, Jour Fixes etc. Sehr gut.
Hoher Frauenanteil für eine IT-Firma
Man darf am Produkt mitentscheiden
Umgang unter Kollegen.
Hier fasse ich mich sehr kurz:
Man kann leicht aufsteigen wenn man länger in dieser Firma ist, wo andere Kunden das Unternehmen schon längst verlassen haben durch Kündigung oder Entlassung.
Natürlich helfen manche Mitarbeiter da nach und "verpetzen" ziemlich schnell jemanden, sollte nur eine Kleinigkeit nicht passen.
in den meisten Stellenausschreibungen befindet sich der Punkt "flache Hirarchie".
Dem ist aber nicht so. Die Gesundheit wird vernachlässigt anstatt allen Mitarbeitern die selbe Büroausstattung zu bieten (Thema: unbequeme Sessel für Mitarbeiter)
Offen und aufgeschlossen sowie kollegiales Umfeld auf den ersten Blick.
Wenig Struktur und nachhaltige Entscheidungen. Entscheidungen werden regelmäßig vom Managment revidiert. Wenig ehrlich in Konfliktsituationen, auch wird der Konfliktlösung eher aus dem Weg gegangen.
Gemütlich
Starke Gruppenbildung, stark heterogene Teamlandschaft
Keine Konfliktkultur, Platzhirschverhalten, neue Ideen werde nicht zugelassen oder abgewürgt, keine klare Linie
es wird lieber über Dritte kommuniziert als direkt
toller Markt ...
Fairer Umgang mit den MitarbeiterInnen und sehr angenehmes kollegiales Arbeitsklima. Einsatz wird belohnt.
Modernes und zukunftsorientiertes Unternehmen.
Engagement wird definitiv belohnt.
Auf Nachhaltigkeit wird großen Wert gelegt.
Freundliche MitarbeiterInnen und große Hilfsbereitschaft.
Sehr bemüht und immer offenes Ohr für Anliegen der MitarbeiterInnen.
weil das gemeinsame Weiterkommen im Vordergrund steht. Dennoch kommen die Bedürfnisse des Einzelnen nicht zu kurz. Großartiges Klima und nette Kollegen runden das ab.
Gutes und soziales Miteinander
Die Führungspersönlichkeiten haben immer ein offenes Ohr
- Intact ist ein gesundes Unternehmen mit Potenzial
- angenehme Atmosphäre und die persönliche und gute Betreuung durch die Führungskraft
- Arbeitsweg
Großraumbüro
Meist ausgezeichnete Atmosphäre, natürlich gibts ab und zu auch Konflikte während recht stressigen Zeiten.
Gleitzeit und es funktioniert auch :)
Urlaube kann man gut planen und man bekommt bei Bedarf auch spontan ein paar Tage frei...
Fachliche Weiterbildung gibt es grundsätzlich. Personalentwicklung sieht aber anders aus. Aber wenn man hier aktiv ist, wird einem fast alles genehmigt.
Verhandlungssache - aber guter Durchschnitt mit etlichen Sozialleistungen
Darauf wird sehr viel Wert gelegt.
Ich muß sogar die amerikanischen Kollegen erwähnen, mit denen trotz der Zeitverschiebung super zusammen gearbeitet werden kann.
Schwarze Schafe gibt es überall...
Erfahrung wird geschätzt
Ein sehr kollegialer und freundschaftlicher Führungsstil.
Helles schönes Büro, aber leider ein offenes Büro mit vielen Arbeitsplätzen in einem Raum.
Kollegen und Vorgesetzte gehen offen und direkt miteinander um.
Einmal im Jahr Mitarbeitergespräch -
Interessant und herausfordernd, leider aber teilweise auch sehr administrativ...
Kollegiales Verhältnis zwischen Führungskräfte und Angestellte.
Tolle Arbeitsatmosphäre, Zusammenhalt der Kollegen, abwechslungsreiche Arbeit, viel Lernmöglichkeiten, tolle Weiterbildung, flexible Arbeitszeiten, viele Sozialleistungen (Essensbons etc.)
Fällt mir nichts ein...
Eventuell einen Firmenausflug unterm Jahr (Sommer) zu veranstalten.
Weil auf die Bedürfnisse der Mitarbeiter eingegangen und Rücksicht genommen wird.
Noch stärker in die Weiterbildung der Mitarbeiter investieren.