15 Bewertungen von Mitarbeiter:innenkununu Prüfprozess
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15 Mitarbeiter:innen haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 2,9 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
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15 Bewertungen von Mitarbeiter:innen
Tolles Unternehmen!
Ex-FührungskraftHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr im Bereich Vertrieb / Verkauf bei Interchange (Austria) GmbH in Wien gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Die Vorgesetzten setzen sich intensiv dafür ein, dass alle Abläufe reibungslos funktionieren, sowohl durch finanzielle Mittel als auch durch persönlichen Einsatz.
Karriere/Weiterbildung
Mitarbeitern, die sich durch besondere Fleiß und Engagement auszeichnen, wird die Möglichkeit geboten, sich beruflich weiterzuentwickeln.
Gehalt/Benefits
Durch die regelmäßige Implementierung ausgearbeiteter Bonifikationssysteme wird eine ausgewogene und faire Gehaltsstruktur sichergestellt.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Durch den verstärkten Einsatz digitaler Lösungen arbeiten wir zunehmend nachhaltig und umweltfreundlich.
Umgang mit älteren Kollegen
Sehr familiäre Umfeld, alle halten zusammen.
Gleichberechtigung
Unabhängig von Religion, Geschlecht oder Alter werden alle mit der gleichen Fairness behandelt.
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Kollegenzusammenhalt
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Interessante Aufgaben
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Arbeitgeber-Kommentar
Mag. Daniel PajakCEO
Lieber Mitarbeiter, liebe Mitarbeiterin,
Unsere Gehälter orientieren sich am Markt und an den Anforderungen der Stelle. Die von uns angebotenen Konditionen richten sich nach den Qualifikationen der Mitarbeiter die wir brauchen um unsere Dienstleistung anzubieten. Unsere Positionen sind vergleichbar mit Handel, Tourismus oder Gastronomie - hier sind wir absolut konkurrenzfähig was unsere Konditionen anbelangt.
Wir empfehlen jedem Mitarbeiter der bei uns ist, sich entsprechend weiterzubilden und zu qualifizieren um entweder innerhalb des Unternehmens oder auch bei anderen Arbeitgebern wertvoller zu werden, um somit für besser bezahlte Stellen in Frage zu kommen.
Es freut uns dass wir als Arbeitgeber in Summe von Dir positiv gewertet werden. Nütze die Zeit bei uns um Dich weiterzuentwickeln.
Mit freundlichen Grüßen,
Mag. Daniel Pajak
Geschäftsführer Interchange Austria GmbH.
Dieser Kommentar bezieht sich auf eine frühere Version der Bewertung.
Am Besten man suche sich was andres!
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat bis 2021 im Bereich Administration / Verwaltung bei Interchange (Austria) GmbH in Wien gearbeitet.
Arbeitsatmosphäre
War alles ok! Sobald das Management rein kam viel die Laune gewaltig! Es gab immer unnötige Kommentare oder etwas auszusetzen!
Karriere/Weiterbildung
sehr wenig Chancen
Gehalt/Benefits
Keine Gehaltserhöhungen
Kollegenzusammenhalt
Mit den „normalen Kollegen“ ausgenommen Management ganz ok!
Vorgesetztenverhalten
Man muss sympathisch sein und gemocht werden ansonsten wurde man verjagt
Kommunikation
Die Mitarbeiter haben wenig mitbekommen! Beispiel: Kündigung durch Corona in einem Konferenzcall mit weiteren 20 Leuten! Nach jahrelanger Zusammenarbeit hat man sich nichtmal da die Zeit genommen um jeden Mitarbeiter einzeln anzurufen!
Gleichberechtigung
War man vor 2014 schon dabei hatte man wenig Chancen auf eine faire Behandlung mit den „neuen“ Mitarbeitern
Image
Work-Life-Balance
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Umgang mit älteren Kollegen
Arbeitsbedingungen
Interessante Aufgaben
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Arbeitgeber-Kommentar
Mag. Daniel PajakCEO
Sehr geehrter Ex-Kollege, sehr geehrte Ex-Kollegin,
vielen Dank für Dein "Feedback". Zu den einzelnen Kommentaren:
Arbeitsatmosphäre: Wir legen großen Wert auf gutes Miteinander und den Zusammenhalt der Kollegen untereinander. Was Du unter "unnötige Kommentare" Dir vorstellst ist nicht nachvollziehbar - die Aufgabe der Führungskräfte und des Managements ist es den Betrieb zu leiten und falls Mitarbeiter sich nicht an Vorgaben und Prozesse halten, dies auch einzumahnen. Offenbar wurdest Du öfters beim Fehlverhalten erwischt, sonst wäre der Kommentar so nicht abgegeben worden.
Kommunikation: Während Corona, speziell zu Beginn, als es keine Impfungen gab, waren die Auflagen, so dass fast das ganze Land in Quarantäne war. Die Information zu den damals notwendigen betriebsbedingten Kündigungen wurde in einer gemeinsamen Telekonferenz übermittelt - wer Gesprächsbedarf hatte konnte jederzeit von sich aus mit uns kommunizieren, was viele getan haben. Die überwiegende Mehrheit der Kollegen die in März 2020 Ihre Stelle verloren haben, wurden nach und nach wiedereingestellt.
Kollegenzusammenhalt, Vorgesetztenverhalten, Gleichberechtigung: wenn man in einer Gruppe sich nicht anpasst und vernünftig mitarbeitet, wird man nirgends lange bleiben können. Wir legen großen Wert auf ein harmonisches Miteinander das auf Respekt und auf Leistung beruht, daher verabschieden wir schnell jene die unsere Werte nicht teilen.
Gehaltserhöhungen: Interchange bietet für Leistungsträger äußerst attraktive Bonifikationen – aber wir bezahlen ausschließlich für Performance, nicht für Existenz.
In diesem Sinne lieber Ex-Kollege/Ex-Kollegin - es gibt mit Sicherheit einen Grund, warum Du nicht wieder eingestellt wurdest nachdem die Pandemie vorbei war. Du solltest entsprechende Schussfolgerungen daraus ziehen und an Dir arbeiten, statt Anonym hier fragwürdige Bewertungen zu posten.
mit freundlichen Grüßen,
Interchange Austria
Toller Arbeitgeber - wegen Corona leider im Krisenmodus
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr im Bereich Vertrieb / Verkauf bei Interchange (Austria) GmbH in Wien gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Gutes Betriebsklima, professionelles Management.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Gehalt könnte besser sein, Schichtdienste, nervige Kunden
Verbesserungsvorschläge
Neuere Computer, mehr Währungen im Angebot.
Arbeitsatmosphäre
Sehr guter Kollegenzusammenhalt und auch das Management ist immer für die Leute da und kümmert sich um alles.
Image
wenig bekanntes Unternehmen aus dem Bankensektor
Work-Life-Balance
Schichtdienst ist mühsam aber keine Überstunden. Man kann sein Privatleben gut einplanen
Karriere/Weiterbildung
kleine Firma daher gibt es nicht viele Aufstiegschancen, aber wenn Posten frei werden, werden diese aus der Mannschaft heraus besetzt.
Gehalt/Benefits
könnte immer besser sein.
Kollegenzusammenhalt
Top obwohl so viele Menschen aus verschiedenen Ländern zusammenarbeiten.
Umgang mit älteren Kollegen
passt alles, aber es gibt keine Sonderbehandlung weil jemand Älter oder länger dabei ist. Jeder muss seinen Beitrag leisten.
Vorgesetztenverhalten
Tolle Vorgesetzte
Arbeitsbedingungen
Büros klein und manchmal zu stickig. Manche Kollegen brauchen Grundschulugen im Ausräumen.
Kommunikation
passt alles - sehr dahinter dass die Informationen auch von allen angenommen und umgesetzt werden
Gleichberechtigung
ist gegeben
Interessante Aufgaben
nicht wirklich, Geld Wechseln, Western Union Transaktionen, Tax Free Auszahlungen
Umwelt-/Sozialbewusstsein
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Alles besser als das!
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr bei Interchange (Austria) GmbH in Wien gearbeitet.
Arbeitsatmosphäre
zwischen den Kollegen ganz ok - sobald das Management dabei war, wurde es schrecklich (alles schauspiel untereinander)
Work-Life-Balance
hat gepasst :)
Karriere/Weiterbildung
Chancen sind zu klein und am Besten nicht hier
Kollegenzusammenhalt
wie schon erwähnt ganz ok, ausgenommen das Managementteam
Umgang mit älteren Kollegen
ganz in Ordnung
Vorgesetztenverhalten
Eigentlich 0 Sterne
Bei Konflikten oder Meinungsverschiedenheiten wurde der unsympathische Mitarbeiter ignoriert oder auf eine spezielle Art und Weise klein geredet... ist man nicht ein Liebling wird man auch dementsprechend behandelt
Kommunikation
Gab es kaum... Rundmails mit unwichtigen Themen
Gehalt/Benefits
Gehälter wurden pünktlich bezahlt..
Zulagen wurden nach Lust und Laune und nicht nach Leistung bezahlt
Sehr viele Mitarbeiter waren unterbezahlt!
Gleichberechtigung
Frauen wurden gerne im Büro oder als Führungskraft gesehen
Image
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Interchange ist super!
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr im Bereich Vertrieb / Verkauf bei Interchange (Austria) GmbH in Wien gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Du-Kultur, Essensgutscheine, sehr gute Einschulung
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Durch die Pandemie - sofortige Entlassung der Mitarbeiter
Verbesserungsvorschläge
Keine sofortige Entlassung beim nächsten Krisenausbruch
Karriere/Weiterbildung
Hotel wird von der Firma bezahlt während der Schulung in Wien
Vorgesetztenverhalten
Chefin in Salzburg ist voll nett und sehr verständnisvoll!
Interessante Aufgaben
Es wird nie langweilig
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Gehalt/Benefits
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
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Mehrfachbewertung
Ein guter Arbeitgeber
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Vertrieb / Verkauf bei Interchange (Austria) GmbH in Wien gearbeitet und diesen Arbeitgeber mehrfach bewertet. (Mitarbeiter:innen dürfen ihren Arbeitgeber einmal im Jahr bewerten.)
Gut am Arbeitgeber finde ich
sehr fair und human, Raunzer, Jammerer und jene die nicht arbeiten wollen werden nicht geduldet, die Stimmung ist sehr gut.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
nichts zum aussetzen
Verbesserungsvorschläge
alles bestens, bitte neue Geldmaschinen bestellen
Arbeitsatmosphäre
sehr fair und freundschaftlich, TOP!
Image
Wenig bekannte Bank - aber einer der weltweiten Top-Player im eigenen kleinen Martksegment
Work-Life-Balance
keine Überstunden, Dienstplan wird einen Monat vorher kommuniziert, Änderungen bei Wunsch meist möglich. Alles OK
Karriere/Weiterbildung
es wird nichts versprochen was nicht 100% gehalten werden kann. Chancen ergeben sich immer wieder, auch international innerhalb des Konzerns
Gehalt/Benefits
Gehalt ist marktüblich, es gibt immer wieder gute Boni
Kollegenzusammenhalt
alle helfen mit, man kann sich auf jeden verwassen
Umgang mit älteren Kollegen
passt alles
Vorgesetztenverhalten
sehr gute Führungskräfte, top Management & Support Funktionen
Arbeitsbedingungen
Büros könnten größer sein
Kommunikation
alle Infos werden gut weitergegeben. Umgang miteinander sehr wertschätzend.
Gleichberechtigung
jeder wird gleich gut behandelt
Interessante Aufgaben
irgendwann wiederholen sich die Aufgaben aber man hat mit Kunden aus der ganzen Welt zu tun.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
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cool
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr bei Interchange (Austria) GmbH in Wien gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
in der stadt mitte mehr kann ich nicht dazu beitragen
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
zustressig sorry sorry sorry was soll ich noch dazusagen ich bin nicht mehr dort wie es jetzt dort ist weis ich nicht kann ich nicht asgen
Verbesserungsvorschläge
weis ich nicht was ich da zuschreiben soll
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Benefits
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Gute arbeitsklima international
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr bei Interchange (Austria) GmbH in Wien gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
International gute kollegiales team
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
weiterbildungsmöglichkeit , lage und begrenzte raumausstattung, bewegungsraum
Verbesserungsvorschläge
Bessere arbeitsbedingungen für langfristige kollegen
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Benefits
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Mehrfachbewertung
sehr guter Arbeitsplatz
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Vertrieb / Verkauf bei Interchange (Austria) GmbH in Schwechat gearbeitet und diesen Arbeitgeber mehrfach bewertet. (Mitarbeiter:innen dürfen ihren Arbeitgeber einmal im Jahr bewerten.)
Gut am Arbeitgeber finde ich
Super Geschäftsführung und die neuen Prozesse, die Ordnung und Disziplin.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Die Alte Garde die vor 2015 schon da war
Verbesserungsvorschläge
Umbau des Unternehmens abschließen
Arbeitsatmosphäre
bevor das neue Management mit Beginn 2015 übernommen hat war es eine Katastrophe und ich wollte weg. Seither hat sich sehr viel verbessert, dafür bin ich dankbar
Image
die Bank ist sehr spezialisiert daher wenig bekannt
Work-Life-Balance
Schichtdienst, und 4/2 Rotation sind anstrengend
Karriere/Weiterbildung
leider gibt es da nicht viel, interne Trainings & Schulungen natürlich, aber Karriere - nur wenn ein Teamleiter ausfällt. Dafür aber haben wir endlich interne Stellenausschreibungen und vernünftiges Personalmanagement - seit beginn 2015
Gehalt/Benefits
es kann immer mehr sein, aber mit den Schichtdiensten & Zulagen kommt man auf ein ordentliches Gehalt ohne dass man dafür komplett ausgepresst wird. Gehälter werden pünktlich bezahlt, für besonders gute Leistungen gibt es immer wieder Boni, Zulagen und Lob
Umwelt-/Sozialbewusstsein
soweit vertretbar, ja.
Kollegenzusammenhalt
Alle arbeiten miteinander. Es gibt noch einige die raunzen, aber die werden schnell ausgetauscht. Wir haben ein sehr internationales Team.
Umgang mit älteren Kollegen
passt!
Vorgesetztenverhalten
Erst zu Beginn des Jahres haben wir einen neuen Geschäftsführer bekommen, seit dem wurde alles viel, viel besser. Die letzten Monate über kehre Ordnung, Disziplin, Professionalität und gute Laune ein. Der neue Chef behandelt die Leute sehr gut, ist aber streng mit jenen die ihren Job nicht machen.
Arbeitsbedingungen
Flughafen ist immer etwas anders. Manchmal ist es in den Büros zu heiß, aber das ist kein großes Problem.
Kommunikation
Wir werden umfassend informiert, aber es gibt zu wenige Teammeetings - liegt wahrscheinlich an den Schichtdiensten
Gleichberechtigung
jeder bekommt die selben Chancen sich zu beweisen.
Interessante Aufgaben
Im Bereich Steuerrückerstattung ist es sehr interessant, man muss vieles beachten, Geldwechsel und Western Union sind einfach.
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Tolles Betriebsklima, Professioneles Management
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Vertrieb / Verkauf bei Interchange (Austria) GmbH in Wien gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Tolles Management - großartige Kollegen
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Schichtarbeit, limitierte Aufstiegschancen
Verbesserungsvorschläge
Geschäftsfelder erweitern
Arbeitsatmosphäre
Top! Alle arbeiten Miteinander. Falls jemand nicht sich positiv einbringen will muß er was neues suchen.
Image
es ist eine kleine Firma, die Marke ist nicht sehr bekannt
Work-Life-Balance
Es werden keine Überstunden geleistet oder verlangt. Man bekommt im voraus seinen Dienstplan, die Teamleiter sind flexibel und verzuchen immer zu helfen bei Änderungswünschen
Karriere/Weiterbildung
da gibts leider nicht so viel. Es ist eine kleine Firma mit flachen Hierarchien. Aber der Geschäftsführer verspricht auch nichts was er nicht halten kann
Gehalt/Benefits
vernünftig - aber es könnte immer mehr sein
Kollegenzusammenhalt
Menschen aus der ganzen Welt arbeiten hier - jeder kriegt eine faire Chance solange er seinen Job ordentlich macht
Umgang mit älteren Kollegen
super, alle Kollegen, unabhängig des Alters werden respektiert - jeder erledigt seine Job
Vorgesetztenverhalten
Ein großartiger Chef, kein Boss sondern ein Leader! Er kümmert sich um uns und sorgt dafür dass alles gut funktioniert.
Arbeitsbedingungen
Schichtdienst ist anstrengend, Flughafen hat eben seine eigenen Regeln
Gleichberechtigung
Jeder wird gleich fair behandelt. Egal woher man kommt oder welches Geschlecht man hat. Bei Diskriminierung ect. hat unser Geschäftsführer eine sehr strenge "Null Toleranz" Politik. Wer mit Kollegen nicht klarkommt, der muss gehen
Interessante Aufgaben
Das Arbeiten an der Kassa ist eigentönig, man hat es mit Kunden von überall her zu tun.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kommunikation
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Wir setzen auf Transparenz
So verdient kununu Geld.
Fragen zu Bewertungen und Gehältern
- Basierend auf 15 Erfahrungen von aktuellen und ehemaligen Mitarbeiter:innen wird Interchange (Austria) durchschnittlich mit 2,9 von 5 Punkten bewertet. Dieser Wert liegt unter dem Durchschnitt der Branche Banken (3,8 Punkte).
- Ausgehend von 15 Bewertungen gefallen die Faktoren Kollegenzusammenhalt, Work-Life-Balance und Umgang mit älteren Kollegen den Mitarbeiter:innen am besten an dem Unternehmen.
- Neben positivem Feedback haben Mitarbeiter:innen auch Verbesserungsvorschläge für den Arbeitgeber. Ausgehend von 15 Bewertungen sind Mitarbeiter:innen der Meinung, dass sich Interchange (Austria) als Arbeitgeber vor allem im Bereich Karriere/Weiterbildung noch verbessern kann.