nicht empfehlenswert
Gut am Arbeitgeber finde ich
Die aufgaben sind vielfältig und können spannend sein
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Siehe meine Bewertungen und Verbesserungsvorschläge.
Verbesserungsvorschläge
- Transparent Entscheidungen übermitteln
- Gleichberechtigung nicht nach Bauch Gefühl handeln
- Leistungen besprächen und dokumentieren
- Goodies für Mitarbeiter
- Home-Office für alle | nein der Trend geht nicht zurück alle wollen Remote arbeiten
- Faires Gehalt
- Durchdachte Ausbildungen
- Wertschätzung der Mitarbeiter
- Lehrlinge nicht in einer Ecke verstauben lassen sondern aktiv bilden
- Keine Sprüche hinterrücks ziehen
- Keine Mitarbeiter beleidigen
- Mitarbeiter nicht von externen Freunden/ Familie in der Firma beleidigen lassen
- Externe Buchhaltung einstellen
- Weiterbildungen verpflichtend für den CEO bzw. Führungskurse
- Nicht nur Familie oder Freunde einstellen sondern aktiv nach Fachpersonal suchen (sind halt teuer)
- uvm.
Arbeitsatmosphäre
Keiner hat mehr Lust und das spürt man. Es ist jeden Tag ein krampf dort zu arbeiten
Image
Niemand weder Angestellte noch Ex-Angestellte reden gut über diese Firma, außer neu Ankömmlinge die checken dann erst später das der Arbeitgeber nur ein Energiesauger ist
Work-Life-Balance
Keine, Home-Office muss man sich mühsam erkämpfen und rechtfertigen (am besten immer eine ausrede parat haben). Außerdem muss innerhalb einer gewissen Zeit geantwortet werden, das wiederum macht einen enorm unflexibel
Karriere/Weiterbildung
Es gibt keine Aufstiegschancen
Weiterbildungen werden keine Geboten egal ob intern oder extern, du musst dir alles selber beibringen und wenn du einen externen Kurs machen möchtest, viel Glück dabei
Gehalt/Benefits
ja nicht zu viel wollen, viel zu wenig Geld für die Arbeit die von einem erwartet wird
Sozialleistungen? sowas gibt es ja in keine anderen Unternehmen warum dann bei der IPA, zudem kostet das ja Geld, welches man den Mitarbeitenden ja nicht geben möchte.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
nicht vorhanden
Kollegenzusammenhalt
Man muss schon aufpassen mit wem man über was spricht, kann gegen dich verwendet werden oder Kollegen werden eifersüchtig für deine Goodies die du bekommen hast für deine Leistung und können es einem nicht gönnen.
Umgang mit älteren Kollegen
intern wie man es sich erwartet, man ist nett zu einander.
Wenn man aber zu den älteren gehört schwingt eine gewisse Demotivation mit, wenn die sich nicht um Gehaltserhöhungen bemühen erhalten sie auch keine, außer die Gesetzliche natürlich, die auch immer als Ausrede genommen wird um nicht das Gehalt zu sehr aufstocken zu müssen.
Vorgesetztenverhalten
Sowas hat man noch nicht gesehen, Vorgesetzter ist nie vorbereitet, kann nicht normal argumentieren oder diskutieren und läuft wenn er in die Ecke getrieben wird weil seine Mitarbeitenden recht haben rot an.
Die zwei Sterne sind für den Gründer, da er immer für seine Mitarbeitenden da ist soweit er kann, das einzige manko an ihm ist das er sich leider von der Geschäftsführung einlullen lässt
Arbeitsbedingungen
Nichts ist ergonomisch, bekommst immer alte oder gebrauchte Arbeitsutensilien
Kommunikation
War mal schlechter, hat sich etwas verbessert aber für ein Kommunikationsunternehmen ist die interne Kommunikation äußerst schlecht
Gleichberechtigung
Alle gleich schlecht bezahlt, die die was leisten und brav arbeiten bekommen am wenigsten und die lauten die wenig bis nichts leisten bekommen mehr. Es existiert in der Firma keine Möglichkeit Leistungen festzuhalten oder zu bewerten - wird alles nach Bauch Gefühl oder willkürlich gemacht.
Ja niemanden erzählen was du bekommen hast sonst könnten die anderen ja auch etwas beanstanden oder du findest raus das du nur die Krümmel abbekommen hast
Interessante Aufgaben
Aufgaben sind breit gefächert und bietet die Möglichkeit in alle Themen rein zu schnuppern, man muss nur aufpassen das man nicht alles umgehängt bekommt