52 Bewertungen von Bewerbern
Score-Details
52 Bewerber haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 4,7 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
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kununu Score: 4,7
Authentische Bewertungen für eine bessere Arbeitswelt
Alle Bewertungen durchlaufen den gleichen Prüfprozess - egal, ob sie positiv oder negativ sind. Im Zweifel werden Bewertende gebeten, einen Nachweis über ihr Arbeitsverhältnis zu erbringen.
Application process for QA
Bewerber/inHat sich 2022 bei Jaggaer Austria GmbH als QA Engineer beworben und eine Zusage erhalten.
Verbesserungsvorschläge
Process is good and fast
Erklärung der weiteren Schritte
Professionalität des Gesprächs
Zufriedenstellende Reaktion
Wertschätzende Behandlung
Vollständigkeit der Infos
Erwartbarkeit des Prozesses
Zufriedenstellende Antworten
Zeitgerechte Zu- oder Absage
Angenehme Atmosphäre
Schnelle Antwort
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Interview, recruitment process, and communication were very easygoing, efficient, and straightforward. In only 2 weeks,
Bewerber/inHat sich 2022 bei Jaggaer Austria GmbH als Product Manager Supply Chain, Development beworben und eine Zusage erhalten.
Verbesserungsvorschläge
take care to prepare all equipment and working station on day one, to ensure a smooth start
Erklärung der weiteren Schritte
Professionalität des Gesprächs
Zufriedenstellende Reaktion
Wertschätzende Behandlung
Vollständigkeit der Infos
Erwartbarkeit des Prozesses
Zufriedenstellende Antworten
Zeitgerechte Zu- oder Absage
Angenehme Atmosphäre
Schnelle Antwort
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Freundliche Gesprächspartner
Bewerber/inHat sich 2022 bei Jaggaer Austria GmbH als Sales Development Representative beworben und eine Zusage erhalten.
Bewerbungsfragen
- Studienwahl, vorherige Arbeitgeber und Position bei ihnen, Leerzeit im Lebenslauf
- Wie gehts du mit Ablehnung von Kunden um? Wie gehst du mit Erwartungen vom Arbeitgeber (Stichwort KPIs) um?
Erklärung der weiteren Schritte
Professionalität des Gesprächs
Zufriedenstellende Reaktion
Wertschätzende Behandlung
Vollständigkeit der Infos
Erwartbarkeit des Prozesses
Zufriedenstellende Antworten
Zeitgerechte Zu- oder Absage
Angenehme Atmosphäre
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Äußerst zufriedenstellender Prozess, direkt, freundlich, vollständig
Bewerber/inHat sich 2021 bei Jaggaer Austria GmbH als Software Engineer beworben und eine Zusage erhalten.
Bewerbungsfragen
- Hobbies, Freizeitaktivitäten
- Gründe für Wechsel, Erfahrungen, aktueller Tätigkeitsbereich
- Wie ist man auf die Firma / das Angebot aufmerksam geworden?
Erklärung der weiteren Schritte
Professionalität des Gesprächs
Zufriedenstellende Reaktion
Wertschätzende Behandlung
Vollständigkeit der Infos
Erwartbarkeit des Prozesses
Zufriedenstellende Antworten
Zeitgerechte Zu- oder Absage
Angenehme Atmosphäre
Schnelle Antwort
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Angenehmer und transparenter Bewerbungsprozess
Bewerber/inHat sich 2021 bei Jaggaer Austria GmbH beworben und eine Zusage erhalten.
Bewerbungsfragen
- Über eine Herausforderung sprechen und wie man damit umgegangen ist (auf englisch)
- Typische Fragen, Lebenslauf, Gründe fürs Studium, wieso der Bereich einen interessiert usw.
Erklärung der weiteren Schritte
Professionalität des Gesprächs
Zufriedenstellende Reaktion
Wertschätzende Behandlung
Vollständigkeit der Infos
Erwartbarkeit des Prozesses
Zufriedenstellende Antworten
Zeitgerechte Zu- oder Absage
Angenehme Atmosphäre
Schnelle Antwort
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wertschätzend, professionell, freundlich, transparent, bester Bewerbungsprozess
Bewerber/inHat sich 2021 bei Jaggaer Austria GmbH als Corporate Legal Counsel beworben und eine Zusage erhalten.
Verbesserungsvorschläge
keine, war perfekt
Bewerbungsfragen
Werdegang, Gründe für Wechsel, relevante Erfahrungen
Erklärung der weiteren Schritte
Professionalität des Gesprächs
Zufriedenstellende Reaktion
Wertschätzende Behandlung
Vollständigkeit der Infos
Erwartbarkeit des Prozesses
Zufriedenstellende Antworten
Zeitgerechte Zu- oder Absage
Angenehme Atmosphäre
Schnelle Antwort
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Keine Rückmeldung nach Bewerbungsgespräch
Bewerber/inHat sich 2021 bei Jaggaer Austria GmbH als - beworben und sich schließlich selbst anders entschieden.
Verbesserungsvorschläge
Wenn man dem Bewerber zusagt sich zu melden, sollte man dies auch tun. Falls
es eine Absage ist, wäre es besser man schickt eine kurze Mail, anstatt sich beim Bewerber überhaupt nicht zu melden.
Erklärung der weiteren Schritte
Professionalität des Gesprächs
Zufriedenstellende Reaktion
Wertschätzende Behandlung
Vollständigkeit der Infos
Erwartbarkeit des Prozesses
Zufriedenstellende Antworten
Zeitgerechte Zu- oder Absage
Angenehme Atmosphäre
Schnelle Antwort
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Neuling - sehr zufrieden
Bewerber/inHat sich 2020 bei Jaggaer Austria GmbH als Mitarbeiter Accounting (m/w/d) Allroundtalent beworben und eine Zusage erhalten.
Bewerbungsfragen
- Stärken, Schwächen, Ziele, Interessen
- Gründe für Wechsel, berufliche Interessen
- kurzes Gespräch auf Englisch
Erklärung der weiteren Schritte
Professionalität des Gesprächs
Zufriedenstellende Reaktion
Wertschätzende Behandlung
Vollständigkeit der Infos
Erwartbarkeit des Prozesses
Zufriedenstellende Antworten
Zeitgerechte Zu- oder Absage
Angenehme Atmosphäre
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Sehr gut organisierter Bewerbungsprozess mit zeitiger Rückmeldung und wertschätzendem Umgang
Bewerber/inHat sich 2020 bei Jaggaer Austria GmbH beworben und eine Zusage erhalten.
Verbesserungsvorschläge
-
Bewerbungsfragen
- Vorstellung, Hobbies, Interessen
- Fragen zum Lebenslauf
- USP von Jaggaer
Erklärung der weiteren Schritte
Professionalität des Gesprächs
Zufriedenstellende Reaktion
Wertschätzende Behandlung
Vollständigkeit der Infos
Erwartbarkeit des Prozesses
Zufriedenstellende Antworten
Zeitgerechte Zu- oder Absage
Angenehme Atmosphäre
Schnelle Antwort
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der beste Bewerbungsprozess im laufe meiner Arbeitssuche
Bewerber/inHat sich 2020 bei Jaggaer Austria GmbH als Associate Financal Specialist beworben und eine Zusage erhalten.
Verbesserungsvorschläge
keine
Bewerbungsfragen
- Nennen Sie die größte Herausforderung ihres Lebens.
- Was ist der Grund für Ihre Leerzeiten?
- Wie haben Sie den Stress bei der letzten Arbeitsstelle gemanagt?
Erklärung der weiteren Schritte
Professionalität des Gesprächs
Zufriedenstellende Reaktion
Wertschätzende Behandlung
Vollständigkeit der Infos
Erwartbarkeit des Prozesses
Zufriedenstellende Antworten
Zeitgerechte Zu- oder Absage
Angenehme Atmosphäre
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Wir setzen auf Transparenz
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