Business Development Manager Defense Programs (m/w/d)

Vor 30+ Tagen
Lindenberg im Allgäu
Vollzeit
Geschätztes Gehalt

Das könntest du laut kununu User:innen als Manager:in Business Development in Industrie verdienen

Ø 74.800 €
Bruttodurchschnittsgehalt Vollzeit
51.000 €109.200 €
Was die Firma über den Job sagt

Faszinierendes schaffen: Ihre Aufgaben

  • Aufbau und Pflege von Kundenbeziehungen sowie Bewertung und Auswahl neuer Geschäftsmöglichkeiten unter technischen, wirtschaftlichen und politischen Gesichtspunkten
  • Analyse von Markt-, und politischen Rahmenbedingungen sowie Vorbereitung einer Entscheidungsgrundlage für die Geschäftsführung
  • Teilnahme an politischen und fachlichen Veranstaltungen sowie Planung und Mitgestaltung von Liebherr Events
  • Beratung von Kunden bei der Erstellung von Angebotsaufforderungen für OEM Kunden bei Neuprogrammen sowie Instandhaltungs- und Serviceleistungen (MRO) für Eigen- und Fremdprodukten in der nationalen Verwendung
  • Koordination des Angebotsprozesses mit dem Kunden und dem zuständigen Proposal-Manager
  • Durchführung von Vertrags- und Preisverhandlungen
  • Führung interdisziplinärer Angebotsteams
  • Sicherstellung eines reibungslosen Übergangs vom Angebot zum Auftrag, einschließlich Risikoanalyse, Dokumentation von Vertragskonditionen und Klärung von Abweichungen
  • Erstellen und Bearbeiten von Angeboten für Ausrüstungssubsysteme mit verschiedenen Angebotsprojektierungsphasen
  • Beratung der Kunden bei der Erstellung von Pflichtenheften
  • Abschätzung und Festlegung der Vertriebskosten zur Angebotserstellung
  • Einholen von Fachbereichskosten zur Angebotserstellung für die Geschäftsführung
  • Planen und Durchführung des Angebotsprojektstartes nach Abstimmung der Schnittstellen, Terminen und Leistungen der Vertragspartner
  • Erstellung von technischen und wirtschaftlichen Bedingungen in Form eines Pflichtenheftes
  • Bewertung und Dokumentation der Vertragskonditionen als Grundlage für Preispolitik sowie der Projektrisikoabschätzung
  • Erstellen eines Business-Planes als Grundlage für die Preispolitik
  • Festlegung von Projektstrukturen für Angebotsprojekte sowie Erstellung eines Entwurf für den Strukturplan
  • Erstellen und Abstimmen eines Terminplanes mit vertraglichen Eckpunkten
  • Information der Geschäftsführung über den Verhandlungsfortschritt und ggf. Neudefinition der Verhandlungsstrategie sowie Herbeiführen eines Vertragsabschlusses
  • Abgleich von Auftrag und Angebot, Dokumentation und Klärung der Abweichungen
  • Vorbereiten und Abhalten eines Projekt 'Kick off Meetings“ nach Vertragsabschluss zur Projektfreigabe an die Projektleitung
  • Fachliche Führung von Projektmitarbeitern

Stärken einbringen: Ihre Qualifikationen

  • Erfolgreich abgeschlossenes Studium im Bereich Wirtschaftsingenieurwesen, Technische Betriebswirtschaft, Ingenieurwissenschaften oder eine vergleichbare Qualifikation
  • Mehrjährige Berufserfahrung in den Bereichen Programmmanagement, Vertragsmanagement, Kundenbetreuung oder einem vergleichbaren Umfeld, idealerweise in der Verteidigungsindustrie oder Bundeswehr
  • Vertiefte Kenntnisse im Vertragswesen, Angebotserstellung und Führen eines Projektes
  • Ausgeprägtes Verhandlungsgeschick und Durchsetzungsvermögen sowie die Fähigkeit, auch in anspruchsvollen Situationen tragfähige Lösungen zu erzielen
  • Hohe Eigeninitiative sowie eine strukturierte, selbstständige und zielorientierte Arbeitsweise
  • Starke Team- und Kommunikationsfähigkeit sowie Freude an der bereichsübergreifenden Zusammenarbeit und Koordination von interdisziplinären Teams
  • Sehr gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift, die eine souveräne Kommunikation im internationalen Geschäftsumfeld ermöglichen
  • Hohe Bereitschaft zu nationalen und internationalen Dienstreisen im Rahmen der Kunden- und Projektbetreuung
  • Gute Kenntnisse in den MS-Office Programmen

Freiraum nutzen: Ihre Vorteile

  • Sicherer Arbeitsplatz in einer erfolgreichen Firmengruppe
  • Sozialleistungen eines modernen Unternehmens
  • Faire, leistungsgerechte Vergütung plus Weihnachts- und Urlaubsgeld
  • Gute Work-Life-Balance - mit 30 Tagen Urlaub, flexiblen Arbeitszeiten bis hin zur Möglichkeit, mobil zu arbeiten
  • Zahlreiche Angebote zur persönlichen Weiterentwicklung
  • Modernes Arbeitsumfeld, kollegiales Miteinander und Gestaltungsfreiraum
  • Betriebliches Gesundheitsmanagement

Haben wir Ihr Interesse geweckt? Dann freuen wir uns über Ihre Online-Bewerbung. Bei Fragen kontaktieren Sie bitte Martina Brinz.

One Passion. Many Opportunities.

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