Improvement Engineer Steuerungstechnik (w/m/d) I Standort: Graz

Für unseren Kunden, ein international tätiges Technologieunternehmen im Bereich Intralogistik und Automatisierung, suchen wir zum ehestmöglichen Eintritt für eine Vollzeitstelle: Senior Engineer Steuerungstechnik & Prozessoptimierung (m,w,d)

Tätigkeitsbereich:

• Strategische Weiterentwicklung und Standardisierung im Bereich Steuerungstechnik
• Harmonisierung von Arbeitsmethoden, Prozessen und technischen Vorgaben innerhalb der Produktentwicklung
• Entwicklung und Optimierung wiederverwendbarer Software- und Steuerungslösungen (Bibliotheken, Templates, Standards)
• Technische Beratung der Product Teams bei komplexen Fragestellungen und Architekturentscheidungen
• Bewertung neuer Technologien, Use Cases und technischer Trends
• Identifikation und Bewertung technischer Risiken inklusive Safety-Aspekten
• Unterstützung im Bereich Knowledge Management, Dokumentation und technischer Schulungen
• Enge Zusammenarbeit mit interdisziplinären Teams innerhalb der Entwicklung

Fachliche Anforderungen:

• Abgeschlossenes technisches Studium im Bereich Automatisierungstechnik, Elektrotechnik, Telematik oder vergleichbar
• Mehrjährige Berufserfahrung in der Steuerungs- bzw. Automatisierungstechnik
• Sehr gute Kenntnisse in Siemens TIA Portal (SCL) sowie in der PLC-Softwareentwicklung
• Erfahrung im Prozess- und Projektmanagement
• Kenntnisse im Bereich Safety-Steuerungen und Anlagensicherheit
• Fundiertes Verständnis moderner Softwarearchitekturen und Standardisierungskonzepte

Persönliche Anforderungen:

• Analytisches und strukturiertes Denkvermögen
• Hohe Eigenverantwortung und Ownership-Mentalität
• Kommunikations- und Moderationsstärke
• Fähigkeit, Standards bereichsübergreifend zu etablieren
• Teamfähigkeit und lösungsorientierte Arbeitsweise

Wir bieten:

• Mitarbeit in einem internationalen und innovativen Technologieumfeld
• Flexible Arbeitszeiten sowie Home-Office-Möglichkeit
• Individuelle Weiterbildungs- und Entwicklungsmöglichkeiten
• Zusatzleistungen wie Essenszuschuss, Gesundheitsangebote, Mitarbeiterevents und Bike-Leasing
• Moderne Arbeitsumgebung sowie gute Erreichbarkeit inkl. Parkplatz
• Strukturierte Einarbeitung durch ein Patenprogramm

Für diese Position gilt ein kollektivvertragliches Mindestgehalt von € 4.000.- brutto/Monat (auf Vollzeitbasis). Je nach Qualifikation und Erfahrung wird eine marktkonforme Überzahlung geboten.

Bitte senden Sie Ihre aussagekräftige, schriftliche Bewerbung mit sämtlichen Zeugnissen und relevanten Bestätigungen vorzugsweise über den Bewerbungslink.